- 【事業内容】
- 【専門職に特化した人材サービス】 ◆受験のホームドクター(家庭教師)事業/代々木進学会 ◆教育機関への人材紹介・派遣事業/EMPS <許可番号> 一般労働者派遣事業 派13-304200/有料職業紹介事業 13-ユ-303924
勤務地
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仕事内容 | 営業 未経験でも成果が出せるよう、先輩がバックアップします!中学・高校受験をお考えのご家庭への家庭教師による個人教授請負事業、または塾・予備校・私立学校など教育機関への講師派遣事業のいずれかにて、営業としてご活躍いただきます。 ■家庭教師による個人教授請負事業 小中学生のお子様がいらっしゃるご家庭に対して、家庭教師による個別指導を提案します。志望校や得意科目・苦手科目などを詳しくお聞きし、学習プランを作成。個別指導開始後も、定期的に保護者の方へのフォローを行ないます。 ■教育関連企業への講師派遣事業 塾や予備校、私立学校が抱える課題点をヒアリングし、最適な講師を派遣します。商談相手は、大手予備校の担当者や塾の経営者、校長や教頭先生など。教育に関して理念をお持ちの方ばかりですので、「聞き上手」であることが仕事のポイントです。 <仕事の流れ(両事業とも共通)> ▼お電話にて、家庭教師や講師派遣のニーズがないかアプローチ。 ※既存社員で月10~30件、新人でも月5~10件のアポイントをいただいています。 ▼お客様の抱える課題をお聞きしたうえで、最適なプランをご提案。 ▼家庭教師サービスの開始・講師派遣後も、定期的にフォローを行ないます。 ※配属先については、ご本人の適性や希望を考慮のうえ、決定します。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問 ■未経験、第二新卒の方、大歓迎。あなたの意欲をしっかりバックアップします。 ※20代の営業メンバーが活躍している職場です。 |
募集背景 | 事業拡大!2~3名の営業を募集します! 教育、ビジネス、カルチャー、語学などあらゆる分野のスペシャリストをようする人材サービス会社として、事業を展開している当社。今回は、中学・高校受験をお考えのご家庭、および教育機関に家庭教師や講師を派遣する事業での募集です。組織強化のため、営業を2~3名増員します。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員・契約社員※どちらの職種も、入社して3ヶ月間は試用期間となります。 ※契約社員の契約期間は1年毎です。原則、入社1年後に正社員登用を考えての採用となります。 |
勤務地・交通 |
本社オフィス/東京都渋谷区代々木1-60-11 東興本社ビル8F
※最寄駅より徒歩2分の通勤に便利な場所にあります! 交通
JR山手線・中央線・総武線、都営大江戸線「代々木駅」より徒歩2分
各線「新宿駅」南口より徒歩5分 |
勤務時間 | フレックスタイム制 ※月間標準労働時間/1ヶ月30日間:171時間、1ヶ月31日間:177時間 【勤務時間例】 10:30~19:30/休憩1時間 12:00~21:00/休憩1時間 |
給与 |
年俸制300万円以上 + インセンティブ ※試用期間中(3ヶ月)は、月給22万円以上となります。 ※給与額は、経験・能力を考慮の上、加給・優遇します。 年収例
2年目(副主任/講師派遣事業所属)/400万円
4年目(主任/家庭教師事業所属)/720万円 |
休日休暇 | ■月8日(シフト制) ■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※年間休日:108日 |
福利厚生・待遇 | ■昇給随時(半年に1回査定あり) ■交通費支給(月2万5000円まで)、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■社員持株制度、社宅(独身寮)あり、社員旅行 |
入社4ヶ月目の社員より | 以前は劇団員のマネージャーをしていたのですが、人と関わる仕事がしたいと思い、営業の仕事を選びました。イストへの転職を決めた動機は、社内の雰囲気がアットホームで楽しそうだったから。チームプレイを重視しているという点も、私に合っていると思いました。 入社後、最初は覚えることが多くて、大変ではありましたね。でも先輩がしっかりフォローしてくれたので、いまでは着実に成果を出せるようになりました。また、社員の意見をきちんと受け止めてくれるのも、イストのいいところ。社内の風通しはとてもいいと思いますよ。 |
配属部署・教育制度 | ■20代~30代の若手が活躍している部署です! 社員一人ひとりが仕事を創っていく…そんな感覚を持って働くことが出来るので、社内の雰囲気は「やるときはやる」と「リラックスするときはリラックス!」のメリハリを自分たちで作り出しています。社長、部長とも一緒に飲みに行くこともあります。 ■未経験からはじめたメンバーばかりです! 営業は全員で10名。飲食店スタッフやフリーター、人材派遣の営業、塾講師…などメンバーの前職はバラバラ。刺激を受けながら仕事を進められるでしょう。 入社後は、先輩社員がOJTにて指導を行ないます。名刺の渡し方からビジネスマナーといった仕事の基本的なことから、その人のレベルに合わせた研修を実施。電話営業のポイント、商談についてまで、すべてお伝えしますのでご安心ください。 ※外部研修を取り入れており、新規開拓営業の基本から条件交渉について、営業戦略セミナーなど、様々な講義に参加できます。受講費用は、もちろん会社負担です。 |
会社名 | 株式会社イスト |
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設立 | 1988年 |
代表者 | 代表取締役社長 佐藤 麻子 |
資本金 | 7500万円 |
従業員数 | 58名(2024年3月現在) |
売上高 | 13億5700万円(2024年3月期実績) 12億3978万円(2023年3月期実績) |
事業内容 | 【専門職に特化した人材サービス】 ◆受験のホームドクター(家庭教師)事業/代々木進学会 ◆教育機関への人材紹介・派遣事業/EMPS <許可番号> 一般労働者派遣事業 派13-304200/有料職業紹介事業 13-ユ-303924 |
事業所 | 東京本社/東京都渋谷区代々木1-35-4 代々木クリスタルビル5階 大阪支社/大阪府大阪市北区西天満5-16-3 西天満ファイブビル803号室 |
企業ホームページ | https://ist-global.co.jp/ |
採用ホームページ | 人を通して付加価値の創造を目指す株式会社イスト 当社は、教育人材サービス事業を… https://en-gage.net/haken_saiyo1 |
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