- 【事業内容】
- ◆総合不動産サービス事業 ◆介護サービス事業 ◆ビジネスサービス事業 ◆フードサービス事業 ◆物販サービス事業 ◆健康サポート事業 ◆トラベルサービス事業 ◆リゾートサービス事業 ◆子育て支援サービス事業
勤務地
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職種×勤務地
職種×特長
仕事内容 | 介護事業企画 求められる施設・サービスの有り方を、一緒に考えてください。◆メンバーは全員、介護スタッフ出身者です! 現在、グループホーム、デイサービス、有料老人ホームなどを21拠点展開している当社。介護事業企画のミッションは、「地域の人々に喜ばれる施設・サービスを追求し、実現させていくこと」。そのために奔走していただきます。 【具体的な業務】 ◎「担当施設」を持ちます。 現在展開している21拠点のうち、いくつかをお任せします。担当施設には直接訪問し、施設長や介護スタッフとコミュニケーションを取り、協力体制を築いてください。 ≪担当施設に対しての仕事≫ ・現状を把握した上での新サービスの企画立案 ・現状の課題抽出、課題解決策の策定と実行 ・介護スタッフ向けの研修の企画・手配 ・月毎の各施設の数値分析(売上、人件費、光熱費、その他経費など) ・年度計画(運営方針、人員計画、売上、人件費など)の策定 ・中長期計画(時代に合わせた施設のあるべき姿の追求)の策定 など ≪その他の仕事≫ ・グループのOB・OGへのサービスの提案 ・グループ社員の相談窓口 ・新規施設オープンに向けた企画立案 など |
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応募資格 |
大卒以上
■介護の実務経験5年以上 ■介護系の有資格者 ※上記2つを満たす方を求めています。 ※大卒以上の募集です。 ≪介護系の資格とは?≫ 「社会福祉士」「介護福祉士」「ケアマネージャー」「理学療法士」「作業療法士」等…いずれか1つ 【このような想いをお持ちの方をお待ちしています】 ・「介護の現場をもっと良くしていきたい!」 ・「介護に関わる仕事をずっと続けていきたい!」 ・「もっと幅広い視野を持ちたい!」 |
募集背景 | 「現場をよく知っている方」を、求めています。 高齢化社会を迎えた日本において、介護はますます重要度を増していきます。三菱電機グループの地域への還元のひとつとして進めている介護事業においても、より一層、質の高いサービスが求められるのは必然です。そこで、戦力強化の一環として、現場をよく知る方を介護事業企画としてお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
本社/東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルB館7階
※日本全国の施設への出張があります。 ≪各施設の場所についてはこちらをご覧ください≫ http://www.mdlife.co.jp/service/care/introduction.html 交通
都営大江戸線・浅草線「大門駅」より徒歩5分
都営三田線「芝公園駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | 9:00~17:45 ※残業は月20時間ほど。 |
給与 |
月給21万~35万円 ※経験・能力によって加給・優遇いたします。 年収例
32歳・独身/年収440万円(月給23万1600円+賞与+時間外手当)
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休日休暇 | 完全週休2日制(土曜・日曜) 祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇 有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇 ◎年間休日123日(2010年実績) |
福利厚生・待遇 | 給与改定年1回(4月) 賞与年2回(6月・12月/2011年実績:5.3ヵ月) 交通費全額支給 社会保険完備 社宅制度 退職金制度 食事補助制度 保養所 など |
転職者の声 | ≪介護事業企画のメンバーが語る転職動機≫ 「介護スタッフとして7年働いていたのですが、勤めてきた会社が小規模だったこともあり、ポストはすべて埋まっている状態。いつまでもポジションアップができないと考えて、三菱電機ライフサービスに転職しました。」 「介護を一生関わる仕事にしようと考えていました。しかし、介護現場では学べることが限られています。そんな私にとって、幅広い分野に関わっていける三菱電機ライフサービスの介護事業企画は魅力的でしたね。」 |
配属部署・教育制度 | ◆配属先は、『ライフサポート事業本部 シニアサービス事業部 企画グループ』 現在、事業部長の山崎を筆頭に、副事業部長、介護事業企画3名(47歳、34歳、30歳)が所属。全国の施設に直接足を運ぶフットワークの軽さを大切にしています。 ◆一緒に仕事をする方たち 担当施設の売上や人件費といった数字を管理している各支店の営業メンバー。現場の設備・メンバー・地域特性などを把握している施設長・介護スタッフたち。彼らとコミュニケーションを重ね、信頼関係を構築しながら業務を進めていきます。 ◆自分のペースで仕事に慣れていってください いきなりの活躍は求めていません。介護事業企画の仕事は、ほとんどの人にとって初めてのものばかりです。最初は先輩が付いてサポート。実際の仕事に少しずつ関わりながら、仕事の進めかたや必要となる考え方・知識などを学んでいただきたいと考えています。 |
会社名 | 三菱電機ライフサービス株式会社 |
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設立 | 1964年 |
代表者 | 代表取締役社長 舩尾 英司 |
資本金 | 30億円(三菱電機株式会社 全額出資) |
従業員数 | 4591名(2023年5月時点) |
売上高 | 340億円(2023年3月期実績) 328億円(2022年3月期実績) 306億円(2021年3月期実績) |
事業内容 | ◆総合不動産サービス事業 ◆介護サービス事業 ◆ビジネスサービス事業 ◆フードサービス事業 ◆物販サービス事業 ◆健康サポート事業 ◆トラベルサービス事業 ◆リゾートサービス事業 ◆子育て支援サービス事業 |
事業所 | 《本社》 東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビル B館7階 《支社・支店・営業所》 札幌、仙台、郡山、東京、湘南、群馬、相模、中津川、静岡、掛川、名古屋、中部、稲沢、京都、大阪、神戸、姫路、伊丹、北伊丹、赤穂、三田、和歌山、広島、福山、丸亀、高松、福岡中央、福岡、長崎、熊本 |
関連会社 | 《子会社》 メルコリゾートサービス株式会社、メルコエステートサービス株式会社、メルコヒューマンポート株式会社、メルコテンダーメイツ株式会社 |
企業ホームページ | https://www.mdlife.co.jp/ |
三菱電機ライフサービス株式会社の介護事業企画(197177)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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