| 仕事内容 | 未経験からはじめるコンサルティング営業 【4月1日入社が可能です】 営業活動を通して、会社を一緒につくっていきましょう。【設立以降、増収増益！2012年の売上は前年比175％】求人ニーズのある歯科医院に対し、自社メディア『クオキャリア』をご提案いただきます。『歯科衛生士の求人情報』という分野に特化しているため、商談⇒決定率は、約6割。営業として、「売れる喜び」を感じられます。 ◎提案していただく『クオキャリア』とは？ ■新卒採用向け フリーペーパー＋Web媒体 歯科衛生士学校に配本しています。 ■中途・アルバイト採用向け：Web媒体 ◎仕事の流れ ▼電話でのアポイントが取れたら、訪問 ▼クライアントのニーズや課題を伺い、媒体やサービスを説明 ▼受注 ▼原稿内容のヒアリング ▼制作依頼 □訪問先は歯科医院。医院長に対して自社メディアを提案いただきます。 □1日のアポイントは1～3件程度。主に、診療時間外の商談になります。 □OJTを通して、仕事を覚えてください。チームみんなでフォローしていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
≪未経験歓迎／第二新卒歓迎！社員の平均年齢は29歳。20代・30代が活躍中です≫ ■32歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため：例外事由「3号のイ」） ※「自分の成長や会社の成長を実感しながら働きたい方」「新しいことにチャレンジしてみたい方」は、ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | 設立から増収増益！サービス拡販のスピードアップを図ります。 現在、日本には歯科医院が6万以上あると言われています。一方で、歯科衛生士の数は足りていないのが現状。歯科業界に特化し、圧倒的な採用成功率を誇る求人サービスを提供する当社へのニーズが高まっています。そのため、増員による組織拡大を図ります。【採用人数：東京3名、大阪1名】 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。その間の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社（大塚駅）もしくは大阪支社（新大阪駅）になります。勤務地は希望を考慮して決定します。配属後に転勤はありません。
東京本社／東京都豊島区北大塚1-16-6 大塚ビル5F 大阪支社／大阪府大阪市淀川区宮原4-3-12 新大阪明幸ビル5F 交通
東京本社／JR山手線「大塚駅」北口より徒歩2分
大阪支社／各線「新大阪駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間／休憩1時間） |
| 給与 |
月給22万円以上（一律手当含む） ＋ チームインセンティブ（月0～10万円／業績による） ※前職給与・経験・能力などを考慮して決定します。 【チームインセンティブとは…】 チームの目標をステージごとに設定し、そのステージ額を達成する度、インセンティブを支給しています。 個人ではなく、チームとして目標を達成するために、自分が何をすべきか（時には、あえて何もしないか） を考え、業務に取り組んでください。 |
| 休日休暇 | …しっかり休むことも仕事をする上で大切だと考えています… 【休日】完全週休2日制（土／日）、祝日 【休暇】夏季、年末年始、ゴールデンウィーク、有給 《年間休日127日》 |
| 福利厚生・待遇 | 【昇給】年1回 【賞与】年2回（7月、12月） 【社会保険】健康、厚生年金、雇用、労災 【交通費】月2万円まで支給 【その他】退職金制度 社員旅行（これまで熱海、北海道、箱根、日光などに行きました。2011年度は年3回旅行にいきました） 部活動（東京本社ではフットサル部が立ち上がりました） ◎多彩なキャリアパス ゆくゆくは、マネージャー職へのキャリアアップ、新規事業の立ち上げをお任せすることもあります。 希望や適性によっては、人事や企画、マーケティングなどへのキャリアチェンジも可能。まだまだ成長段階の会社を一緒につくっていきましょう。 |
| 当社の理念について | ■ミッション ―― 「出会う“希望”を想像する」 ■ビジョン ―― 「“ウェルネス”と人をつなぐポータル企業になる」「平凡な人間が創る、最高のチーム」 これらミッション＆ビジョンのもとに、当社は事業を展開しています。中でも大切にしているのが“成長志向”や“協働志向”といった考え方。「チームプレイを大切にし、切磋琢磨しあいながら仕事をしていく」ということです。この考え方は編集だって同じ。日頃からメンバー同士で「どんな表現をすれば、最適な人材を集められるのか」といった議論を盛んに行なうことで、クリエイティブ力を磨いているのです。 |
| 配属部署 | 東京本社には7名（男性5名、女性2名）の営業が在籍。大阪支社には3名（男性2名、女性1名）の営業が在籍しています。いずれも若手社員が多く、平均年齢は28～29歳です。会社の成長に伴い、社員のモチベーションも非常に高いのが特徴です。 少数精鋭の組織なので、社員同士の仲は非常に良く、年に数回開催している社員旅行はいつも盛り上がります。これまでに、北海道や箱根に行きました。次の旅先は、あなたも交えて決めたいと思っています。 |
| 会社名 | 株式会社クオキャリア |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役 中山 豊 |
| 資本金 | 1120万円 |
| 従業員数 | 53名（2023年3月時点） |
| 売上高 | 10億円（2023年3月期実績） ※上記は税抜で計上。創業以来18期連続、黒字経営。 |
| 事業内容 | 【採用支援事業】 ■歯科衛生士の専門求人誌発行 ■歯科医師の専門求人誌発行 ■歯科求人Webサイトの企画・運営 ■学校・大学求人票の作成・発送代行 【ブランディング支援事業】 ■予防歯科啓発フリーペーパー発行 ■Webサイト「わかる！はじめての予防歯科」の企画・運営 【キャリア形成支援事業】 ■合同就職説明会の企画・運営 ■就職ガイダンスの企画・運営 ※プレスリリース（https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/105996） |
| 事業所 | ■東京本社／東京都豊島区南大塚3-46-3 いちご大塚ビル6F ■大阪営業所／大阪府大阪市淀川区西中島5-7-11 第8新大阪ビル6F |
| 当社の理念 | 『人生を全うできる社会を、歯科からつくる。』 人生100年時代へ。人の生き方が変われば、社会にも変化が求められます。超高齢化社会の中で浮き彫りになる医療費増大という難題や、100年続く人生をすべての人が全うできる世の中の実現。私たちは「歯科×人材」というアプローチで、この課題を解決へと導きます。 人材会社である私たちが、まず見つめるのは人。私たちがつくりだす「場」に、成長を志す歯科医院と夢を抱く求職者が次々に集い、出会うことで社会を変えるうねりが生み出されていきます。 歯科医師、そして歯科衛生士が希望と誇りを持って口腔ケアを担える世界をリードし、人生の質を口から高めることができる時代をひらきます。 |
| これまでの取り組み | 2006年の創業以来、18期連続の黒字経営を達成。 ■求人メディア事業 ・求人雑誌 ・歯科医学生向けメディアBRUSH（https://www.webqua.jp/dr/magazine） ・求人情報サイトWEBクオキャリア（https://www.webqua.jp/dh/magazine） ・インタビューメディアR／Leadme ・求人動画サイトCAMSTA ■就活イベント事業 ・就活フェス ・MEETUP ■歯科人材のキャリア支援 ・国家試験対策アプリの開発 ・給付型奨学金の運営 ・学校でのキャリア形成ガイダンスの実施 ■一般消費者向けメディア事業 ・予防の歯医者さんTV ・フリーペーパー予防の歯医者さん |
| 企業ホームページ | https://www.quacareer.co.jp/ |
株式会社クオリア・リレーションズの未経験からはじめるコンサルティング営業 【4月1日入社が可能です】（406833）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。