仕事内容 |
バルの店長候補≪転居を伴なう転勤なし!新業態も続々と展開中!≫ 毎日多くのお客様で賑わうバルを、一緒に盛り上げましょう!
≪スパニッシュバルまたはイタリアンバルの店長候補♪将来は新業態開発にも挑戦できます!≫ 一杯だけでも気軽に行ける、そのうち毎日行きたくなる…。そんなコンセプトのもとに生み出されたスパニッシュバルまたはイタリアンバルの店長候補としてご活躍いただきます。飲食店での接客経験、調理スキルは一切問いません。
≪続々とポジション誕生中につき、早期昇格が可能!≫ まずは、導入研修からスタート。飲食店の基本を学んだ後は、配属先の店舗にて、店長やブロック長からホール・キッチン業務を教わっていきましょう。店長昇格後は、売上管理やアルバイトスタッフの採用・育成、販促キャンペーンの企画も担当していただきます。平均して半年~1年で店長へと昇格。入社3ヶ月で店長になった社員もいます。
≪あなたのアイデアからオリジナル業態が生まれる!?≫ 「女性のお客様が多いからデザートの種類を増やしましょう」といった日々のアイデアはもちろん、「こんな業態があったら人気が出そう」といった新業態のアイデアまで、どんどん発信してください。実際、バル業態もスタッフの提案から生まれたものであるなど、現場の提案を大事にする風土が当社にはあります。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 ≪未経験者、第二新卒者、大歓迎!≫ ★初めての社会人も大歓迎!経験・スキルよりも意欲を重視!
◎フリーターや職種転換希望者も歓迎!ブランクや離職期間、転職回数も問いません。
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募集背景 |
バル事業部のさらなる拡大に向け、増員募集をスタートします!
ホルモン、焼肉、お好み焼、中華、スパニッシュバル、イタリアンバル…。関西を中心に、全国で12業態200店舗以上を出店してきました。その中でもスパニッシュバル、イタリアンバルを運営するバル事業部が好調のため、新たに10名以上の積極採用を行ないます。また、今年7月からは「海鮮天ぷら」の新業態の展開もスタート!富田林と寝屋川に2店舗をオープンするのを皮きりに、続々と新店舗を出店していく予定です。勢いのある当社で、あなたも新しいスタートをきりませんか。ゆくゆくは、新業態開発に挑戦することもできますよ♪ |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間3ヶ月あり。期間中は契約社員での雇用となりますが、給与や待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
大阪府内のスパニッシュバル・イタリアンバル全6店舗 ※転居を伴なう転勤はありません!勤務地の希望を考慮します。U・Iターン歓迎!
■Pasion 西心斎橋店/大阪市中央区西心斎橋2-5-2 アークコート1F ■Pasion 谷町四丁目店/大阪市中央区内本町1-1-10 五苑第二ビル2F ■Pizza & バル VIVA難波店/大阪市中央区難波4-3-15 ■Pizza & バル VIVA桜川店/大阪市浪速区幸町2-3-14 ■Pizza & バル VIVA福島店/大阪市福島区福島5-6-18 平山ビル2F ■Passione堺もず店/堺市北区百舌鳥西之町3-543
≪今年7月からは「海鮮天ぷら」の新業態もスタート!≫ 7月末に富田林市、寝屋川市で新店舗をオープンするのをはじめ、今後は大阪府下で続々と新規出店をしていく予定です!あなたが希望すれば、この新業態のオープニングスタッフとしてもご活躍いただけます!
交通
■Pasion 西心斎橋店 地下鉄御堂筋線・四つ橋線・千日前線「なんば駅」より徒歩2分 近鉄奈良線、阪神なんば線「大阪難波駅」より徒歩4分
■Pasion 谷町四丁目店 地下鉄中央線・谷町線「谷町四丁目駅」より徒歩1分 京阪本線・中之島線、地下鉄谷町線「天満橋駅」より徒歩8分
■Pizza & バル VIVA難波店 地下鉄御堂筋線・四つ橋線・千日前線「なんば駅」より徒歩1分 近鉄奈良線、阪神なんば線「大阪難波駅」より徒歩2分
■Pizza & バル VIVA桜川店 地下鉄千日前線、阪神なんば線「桜川駅」より徒歩1分
■Pizza & バル VIVA福島店 JR大阪環状線「福島駅」より徒歩1分 JR東西線「新福島駅」、阪神本線「福島駅」より徒歩2分
■Passione堺もず店 地下鉄御堂筋線「なかもず駅」より徒歩13分
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勤務時間 |
1ヶ月単位の変形労働時間制 11:00~24:00の間で変動 ※勤務時間は1日平均8時間(週平均実働40時間以内)。1ヶ月の総労働時間は160~177時間となっています。 ※労働環境の改善に向け、さまざまな取り組みを行なっています。 ※西心斎橋店は、金・土・祝前日は深夜営業があります。 |
給与 |
月給23万円~26万円(一律支給の手当含む) ※飲食店での店長経験をお持ちの方は、「月給27万円~39万円(一律支給の手当含む)」となります。 ※あなたの年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※時間外手当・深夜勤務手当は全額支給します。
【月収例】 34万円/27歳・店長 27万円/29歳・チーフ 25万円/22歳・一般社員 ※すべて一律支給の手当を含みます。
年収例
500万円/32歳・店長/月給31万円+賞与+各種手当 600万円/33歳・営業課長/月給43万5000円+賞与+各種手当
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休日休暇 |
■月5~8日(シフト制) ※1日8時間労働、月8日休みが基本です。みんなで協力し合いながら、休みはきちんと取得しています。 ■有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(5月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(100%支給)、深夜勤務手当(100%支給) ■役職手当、キャリア評価給 ■社員特典(社員割引あり)、社員旅行 ■海外研修制度(対象者のみ) ■まかない料理あり ■制服貸与 ■社員寮完備(大阪市東住吉区) |
教育制度 |
★入社後の導入研修以外にも、定期的に研修があります! まずは、2日間の導入研修です。ビジネスマナー、ホスピタリティ、衛生管理といった飲食店の基本から、計数管理、労務管理、クレーム対応、チームワークの築き方といった知識も学んでいただきます。その後は店舗への配属となり、店長やブロック長によるOJTを通じて、店舗運営に必要なスキルや知識を身につけていってください。
入社1ヶ月後には本部によるフォロー研修もありますし、業務に役立つスキルや知識を身につけられる研修や講習会も随時開催。セブンスター制度という接客スキルの認定制度もあり、自分の成長を客観的に把握できます。 |
配属部署 |
★20代・30代・40代が多数活躍中!その多くが、飲食店未経験スタートです! あなたの希望を考慮した上で、各店舗への配属となります。20代から30代、40代まで幅広い年齢層の社員が活躍しており、店長の平均年齢は約30歳。ちなみに、店長の平均年収は約405万円となっています。
1ヶ月の労働時間が決まっており、休みも毎月きちんと取得できる環境が社員に好評。なかには20年以上働いてくれている社員もいるなど、定着率も非常に高いです。また「現場のスタッフの提案を大切にする」「失敗を責めず、頑張った人や積極的に行動した人を評価する」という風土があるため、みんなのびのびと働いています。 |
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