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空調設備のメンテナンススタッフ【面接は社長との一回のみ。スピード選考です】の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2014/08/21 - 2014/09/17)

空調設備のメンテナンススタッフ【面接は社長との一回のみ。スピード選考です】
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問面接1回のみ転勤なし
未経験で入社し、腕を磨いて国家資格を取得した社員が多数!
手厚い待遇の当社で、手に職をつけませんか?
当社は、ヤンマーエネルギーシステム株式会社のビジネスパートナーとして、空調設備の設置からメンテナンスまでトータルに手がける会社。設立から15年近くも実績を積んで、多くのお客様から頼りにされています。

空調設備のメンテナンスというと高い技術力が必要なのかなと思う方もいるかもしれませんが、実は当社で活躍しているメンバーは全員未経験で入社してきた人ばかり。入社してから技術を身につけていったんです。

先輩たちがみんな未経験入社なので、しっかり仕事の流れやコツを教える風土ができています。さらに、仕事に必要な資格を取得するための研修や受験費は会社がすべて負担。手に職をつけて、国家資格も取得できるんです。

一緒に働く仲間は男性ばかりで、仲が良いのも特徴のひとつ。会社に戻ると、車の周りでタバコを吸ったり喋ったり。社員同士の仲が良いから、ついつい長居しちゃうんです。

大切なのは、がんばりたいという意欲だけ。先輩たちみんなで、新しい仲間の入社を楽しみに待っています。

募集要項

仕事内容
空調設備のメンテナンススタッフ【面接は社長との一回のみ。スピード選考です】
≪特別な知識・経験は必要ありません。社員同士の距離の近い当社で働きませんか?≫
◇ 業務は必ず二人以上のチームで担当。先輩が隣にいるからこそ、安心して仕事ができます。
◇ 資格取得支援制度あり。研修費・受験費はすべて会社負担です。

当社はヤンマーエネルギーシステム株式会社のビジネスパートナー。ヤンマー製の空調設備のメンテナンスを手がけています。お客様はビルや学校・病院・公共施設・商業施設など。

メンテナンス作業は、チームで実施しています。基本的に2人ですが、大きな施設を手がけるときには3~4人のチームになることも。作業時間は施設の規模によって異なり、半日で終わる仕事もあります。

<ある1日の流れ>
出勤…スケジュールの確認をします。
  ▼
現場へ移動…社用車でビルや公共施設などお客様先へ向かいます。
  ▼
作業スタート…空調設備の部品交換や機能をチェックします。
  ▼
帰社…作業報告のレポート作成、翌日の訪問先を確認します。

※適宜、休憩があります。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

<未経験者・第二新卒者、歓迎!>
○普通自動車運転免許(AT限定可)
└ 現場への移動は社用車を使用していただきます。
※学歴不問/35歳迄

※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため、年齢制限をさせていただきます。
募集背景 環境に配慮したヤンマー製空調システムのメンテナンスを手がける当社。メーカーがアフターフォローに力を入れている昨今、当社の技術力が評価され、年を追うごとに任される仕事が増えてきました。既存のメンバーだけでは忙しすぎるのが現状です。今のタイミングで新しい仲間をお迎えすることで、全員の休日を充実させるなど、よりいっそう働きやすい環境を整備していきたいと考えています。未経験から幅広く募集し、社風に合う方を採用する予定です。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
本社/東京都墨田区両国3-3-10 ポーロニヤクレスト102
☆転勤はありません。現場は関東圏内です。
交通
JR総武線「両国駅」より徒歩7分
都営大江戸線「両国駅」より徒歩9分
都営新宿線・大江戸線「森下駅」より徒歩9分
★駐輪場あり(自転車・バイクの通勤もOKです!)
勤務時間 9:00~18:00
☆現場によっては、ちょっと早めに出勤したり、残業したりする場合も。その分は全て時間外手当(制限なし)を支給します。もちろんサービス残業はさせません。
給与 固定給制 月給20万円~35万円
※上記はあくまで最低給与額です。あなたの経験や能力・年齢などを考慮し、初任給額を決定します。
※年齢に応じて、【年齢給】を支給しています。
年収例
◆25歳(入社5年・経験5年)/400万円
◆30歳(入社5年・経験10年)/500万円~550万円
◆36歳(入社8年・経験16年)/600万円
休日休暇 ◆週休制(日曜)、祝日
◆夏季休暇(6日・日曜日も含めて10連休の取得が可能です)、年末年始休暇
◆有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 ☆充実の待遇をご用意してお待ちしております!
◆昇給年1回(4月)
◆賞与年3回(7月・10月・12月 ※昨年度実績/4.5ヶ月分)
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆交通費全額
◆時間外手当全額
◆住宅手当(世帯主に家賃の20%を補助)
◆家族手当(扶養者1人目1万円/月、2人目8000円/月、3人目以降5000円/月)
◆役職手当
◆職能手当
◆制服貸与
◆社員旅行(経費は全て会社負担)
◆退職金(3年以上勤務した方のみ)

◆資格取得支援制度(取得にかかる研修費、受験料を全額会社が負担)
冷凍空気調和機器施工技能士、冷媒回収技術者、ガス溶接技能者、第1・2種電気工事士、管工事施工管理技士 など
※他に取得したい資格があれば、ご相談ください。技術を磨けば、お客様に喜ばれるうえ、収入アップにもつながります。仕事をしながら、技術や資格を手に入れましょう。あなたのスキルアップを応援します。
配属部署 ◎工事部門2名(いずれも施工管理) ◎メンテナンス部門8名 ◎事務員2名(いずれも女性)
メンバーのうち9名は中途入社、2名が新卒入社です。 メンテナンススタッフの中には設立3年目から活躍しているメンバーもいます。

一番若手が21歳、一番年長が41歳。平均年齢30歳前後の若い組織です。冬には社員旅行に出かけたりと社員同士の交流が盛ん。仕事終わりに飲みに出かけることも多いです。両国にオフィスがあるため、みんなで連れ立って“ちゃんこ鍋”を囲むこともあります。
教育制度 ≪ご入社後は、先輩の仕事に同行しながら業務を覚えていきましょう≫
まずは工具の使い方や仕事の流れを覚えていただきます。先輩社員のみんなも、ゼロからのスタートでした。ちなみに、この仕事は本当に奥が深く、1~2年でやっと一人前になれる世界。だからじっくり着実にウデを磨いていただければと思います。焦らなくて大丈夫です。

会社概要株式会社東晃エンジニアリング

会社名 株式会社東晃エンジニアリング
設立 1999年
代表者 代表取締役社長 阿部 貴俊
資本金 1000万円
従業員数 17名
売上高 6億4800万円(2023年9月期実績)
4億7500万円(2022年9月期実績)
5億4600万円(2021年9月期実績)
6億6600万円(2020年9月期実績)
事業内容 ■法人向け空調設備システムのメンテナンス事業 (※ヤンマーエネルギーシステム株式会社の指定店です)
■空調設備システムの設置工事請負事業
事業所 ■本社/東京都江戸川区松江7-11-5
■北関東営業所/群馬県佐波郡玉村町板井824-5
企業ホームページ http://www.tohkoheng.co.jp/
個人名の表記について
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