- 【事業内容】
- ◆HRS事業 ◆人材サービス事業 人材派遣事業(派 13-302899) 人材紹介事業(13-ユ-302430) ◆福祉介護事業 ◆NB事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 衛星放送(映画・アニメ・スポーツ番組等)等の営業 ★残業月20時間以内 >>>この仕事のポイント!【その1】一般家庭のお客様に対し、映画やスポーツ番組等を放送する衛星放送を主にご案内します。 【その2】訪問するのは、お問い合わせをくださったお客様のみ。だから、巧みな営業トークは必要ナシ。 【その3】受注件数は、営業一人あたり月平均40件。業界でも高水準!安定した収入も叶います。 【その4】入社後は充実の研修があるので未経験者も安心。一つひとつ丁寧にお教えします。 <仕事の流れ> ▼お客様からのお問い合わせ …「チラシを見たんだけど」というお問い合わせをいただいてからスタート! ▼訪問 …たとえばお子様がいる家庭なら人気のアニメが観れるプラン、学生さんならお安いプランなど、 衛星放送や電話回線などお客様に合ったサービスをご案内。 ▼成約! …3~4件に1件はご成約。入社後すぐに成果を出せるようになります! <働き方は?> 1日のうち、オフィスにいることはあまりありません。車で外出している時間がほとんどなので、自分のペースで仕事ができます! ※週に1日だけ、担当エリア内のマンションや一戸建てなど、各家庭にチラシをポスティングします。約70件と少なめです。 <入社後の研修について> 最初の1週間は本社での座学研修。その後の1週間は現場での研修になります。最初は先輩社員に同行し、お客様との接し方や商品案内のコツなど、一つひとつ覚えていきましょう。2週間の研修が終了しても、場合によっては自信が持てるようになるまで先輩社員が同行するので安心です。困ったことや分からないことがあれば、いつでも周りのメンバーに相談してください!親身にサポートしていきます。 ★取引先の大手ケーブルテレビ会社からも高評価を頂いている当社の研修。この研修は他社にも導入されており、社員の育成に活用されています。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<応募資格を満たす方、全員と面接します!> ■35歳まで、要普免(AT限定可) ⇒未経験者・第二新卒者・既卒者、歓迎! 学歴は不問です。 ※若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢制限をした募集です。 |
募集背景 | 大手ケーブルテレビの営業代行サービスを手がける当社。高速インターネットと電話が安く使えるサービスや、ケーブルテレビや衛星放送などの多チャンネル放送を楽しむためのサービスを提供しています。成約件数の実績が認められ、営業エリアの拡大を打診されているほど。その要望に応えるべく、新たな営業メンバーを30名ほど増員します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※1~6ヶ月の試用期間があります。 |
勤務地・交通 |
東京、埼玉、神奈川、栃木、千葉にある各支社
★希望を考慮して、配属先を決めます。U・Iターン、歓迎! 【東京】蒲田、大森、品川、大田、新橋 、新宿、港区、渋谷、杉並、練馬、調布、世田谷、小金井、国分寺、府中、小平、東久留米、西東京、清瀬、東村山 【埼玉】春日部、熊谷、草加、川口、越谷、川越、久喜、入間 【神奈川】川崎、小田原、鎌倉、大船、逗子 【栃木】小山 【千葉】松戸 ※取引を行なう大手ケーブルテレビ会社内に当社オフィスがあるため、そちらで勤務していただきます。 交通
交通は勤務地によって異なります。
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勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間) ★残業は月20時間以下です。もちろん、入社したての頃は商談の練習などで残ることもありますが、一人前になれば自分でコントロール可能。基本的に、訪問のお約束も18:30以降は入れないようにしています。 |
給与 |
月給22万円~40万円 + インセンティブ(当社規定による) ★1ヶ月~6ヶ月間の試用期間中は「月給20万円 + インセンティブ」となります。 年収例
年収700万円(入社1年目・26歳)/月給25万円 + インセンティブ300万円 + 賞与
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休日休暇 | ■完全週休2日制(火・水) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■アニバーサリー休暇 ■慶弔休暇 ■学校行事参加休暇(運動会や授業参観日など) ★平日休みはオトクです! 「道路も電車もショッピングも混んでいない!」 「銀行、区役所、病院など平日しか開いていない機関の用事も済ませられる!」 「カラオケから温泉、ジムなど。施設の入場料が安い所が多い!」 「旅行が安い。特に海外旅行は土日祝の半額以下などで行けます!」 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年4回 ■賞与年2回(当社規定による) ■社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金) ■社宅制度 ■引越補助金制度あり(当社規定による) ■役職・家族手当(配偶者:月5000円、子供1人につき月1万円) ■交通費支給(当社規定による) ■海外研修あり |
代表の上川より | 私は、“社員を世界中で一番幸せにできる会社”を目指しています。そして、社員の幸せを考える上で重視しているのがお金であると考えています。もちろん、お金が全てではありませんが、ある程度のお金があれば心が豊かになると思うんです。仕事の成果は、やはり給与などで還元されたほうがやる気に繋がりますよね。 そんな会社を目指しているからか、どの職場もとても活気があります。社員が友人に入社を勧めるほど、雰囲気の良い会社だと思いますよ。 |
配属部署 | 入社後は、営業部への配属となります。現在60名が活躍中。そのうち90%が中途入社。ガソリンスタンドのスタッフ、飲食店の店長、スーパーの店員、役者、美容師などメンバーの前職は様々で、9割以上の社員がまったくの未経験からスタートしています。気さくなメンバーが多いので、入社後もすぐに馴染めると思いますよ。また、社員の働きやすさにこだわっている当社では「安定した収入」や「充実の福利厚生」を用意しているので、家族を養う社員も多数活躍しています! ★今見ている『エン転職』から最近入社した社員も5~6名活躍しています! |
会社名 | DSP株式会社 |
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設立 | 2004年 |
代表者 | 代表取締役 上川 晋一郎 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1150名(2022年12月時点) |
売上高 | 44億3253万9002円(2022年3月期実績) 37億9558万7845円(2021年3月期実績) 33億0489万2183円(2020年3月期実績) |
事業内容 | ◆HRS事業 ◆人材サービス事業 人材派遣事業(派 13-302899) 人材紹介事業(13-ユ-302430) ◆福祉介護事業 ◆NB事業 |
事業所 | 【本社】東京都千代田区神田錦町2-9 安田グリーンパーク7F・8F |
企業ホームページ | https://www.dsp-net.co.jp/ |
採用ホームページ | DSP株式会社 https://en-gage.net/dsp
DSP株式会社 一人ひとりが光り輝く事業であること
https://en-gage.net/dsp-net_jobs |
DSP株式会社の衛星放送(映画・アニメ・スポーツ番組等)等の営業 ★残業月20時間以内(721651)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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