- 【事業内容】
- 産業廃棄物・特別管理産業廃棄物の無害化処理、再資源化
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仕事内容 | 営業(完全週休2日制) ※トップ級のシェアを持つ、上場グループ企業。 ■未経験でも安心してスタートがきれる営業です。自動車の排ガス浄化装置のレアメタル(プラチナやパラジウム等)をリサイクルするお仕事です。入社から1~2ヶ月は先輩の営業に同行して、業界用語や知識を身につけていきましょう。また並行して中型自動車免許の取得にも取り組んでいただきます。 【仕事の流れ】 ▼訪問 自動車のスクラップ工場などのお客様をまわって、自動車の排ガス浄化装置に使われているレアメタルのリサイクルをお任せいただけるように提案します。訪問時間は1回10~20分程度。定期的にご挨拶することで関係性を築いていきます。 ▼成約 ご依頼をいただければ、お預かり日に訪問。レアメタルを含む自動車部品をトラックで運び、自社工場のスタッフへと引き継ぎましょう。既存のお客様・新規のお客様の割合は半々です。 ◎気さくなお客様が多い傾向です。 人と人との関係性が受注に繋がります。専門知識や巧みなトークができない新人も、明るい挨拶やテキパキとした受け答え等で好感を持っていただければ「君に頼むよ」とご依頼いただけることも多数です。意欲があれば活躍の可能性は大! ◎独自の強みがあります。 レアメタルのリサイクル企業の中で自社工場を持つ企業は全国でも希少。従来、外部依託のコストが必要となりますが当社はそれを削減できるため、お客様に喜ばれる買取価格を提示できます。また、業界トップ級のシェアを持つ実績から新規の成約もしやすいのです。 ◎自由度の高い社風です。 一人前になった後は、細かなスケジュールや提案方法は、営業メンバー1人1人に一任します。「今日はお預かりだけして定時で帰ろう」「今日はバリバリお客様を訪問しよう」等、自分の好きなスケジュールで働けます。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■高卒以上(第2新卒歓迎) ■要・普通自動車免許(AT限定可) ※挨拶や電話応対などのビジネスマナーが身についている方であれば、これまでの職種・業種経験は問いません。 ※接客・販売の経験がある方やクルマの運転が得意な方は、活躍できます。 ◎入社後に中型自動車免許を取得していただきます。 ※業務で必要となるため、取得費用は全額会社が負担。普免取得から2年以上の方は1週間~1ヶ月程度で取れます。詳しくは面接などでお聞きください。 |
募集背景 | ≪増員募集≫更なるシェア拡大を目指し、組織強化を図ります。 自動車の排ガス浄化装置や歯科材料などのリサイクルにおいてトップクラスのシェアを獲得している当社。構築したネットワークは海外にも広がり、マレーシアや中国、韓国、台湾、ベトナムにも事業を展開。国内外で環境に貢献する企業として事業を推進しています。 今回は関東営業所の組織強化に伴なう増員募集です。これからさらにシェアを拡大していくため、営業メンバーを増やし、お客様への対応を充実させたいと考えています。基礎的なビジネスマナーさえあれば未経験歓迎!興味をお持ちの方は是非ご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
関東営業所/埼玉県川口市領家5-1-40
≪ U・Iターン歓迎 ≫ 交通
JR各線「赤羽駅」「川口駅」よりバスで20分、「仙元橋停留所」より徒歩5分
※クルマ通勤は要相談。 |
勤務時間 | 8:30~17:30 |
給与 |
月給24万6300円以上+賞与年2回 ※経験や年齢を考慮の上、決定します。 <評価について> 過去のエリア実績などから目標を設定し、その目標に対して年2回評価を実施。結果だけではなく、「効率化が図れているか」「顧客と親密な関係を築けているか」など、プロセスもしっかり評価します。 年収例
30歳(一般社員)/年収500万円
35歳(主任)/年収600万円 |
休日休暇 | <年間休日120日> ◆完全週休2日制(土・日)、祝日 ◆夏季休暇、年末年始休暇(7日)、GW ◆有給休暇(入社時15日付与)、慶弔休暇 ◆育児休暇 ◆リフレッシュ休暇(毎年3~5日連続で有休を消化することが可能/入社2年目より適用) |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(7月)、賞与年2回(6月・12月) ◆交通費支給(月6万円まで) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、介護保険 ◆福利厚生制度(財形貯蓄、社員持株会、FLEX福祉プラン制度 etc.) ◆時間外手当、退職年金前払手当 ◆制服貸与 |
配属部署 | 関東営業所全体の人数は約60名、顧客層によってグループが分かれており、あなたの事業部の営業メンバーは3名。全員男性で40~50代のベテランですから気兼ねなく頼ってください。温かく真面目な人が多い職場で、教育担当の先輩だけではなく全員でサポートする方針ですから、色んな先輩から学んで自身のスタイルをつくっていきましょう。 当社のメンバーは他業界からの中途入社者が多く、飲食業界、金融業界、自動車業界、メーカーなど様々。定着率は良好で平均勤続年数は12年、最もベテランの社員は今年で勤続30年目です。先輩がホンネで入社時の感想や社風について語っているインタビューページも是非ご覧ください。 |
研修制度 | ▼当社や取引先について研修(2~3日)。 ▼先輩の営業に同行(1~3ヶ月)。業務の習熟度によって、OJT期間をさらに設けることもあります。 ▼先輩からお客様を引き継いでもらいながら独り立ち。 <中途入社者研修> ■受入教育/入社ガイダンス、安全教育など。 ■ステップUP研修(3~6ヶ月頃)/人事制度、福利厚生概要、環境安全、ISO関連のオリエンテーション。 ■パワーUP研修(1年以内)/経営層からのレクチャー、トップ陣とのフリーディスカッション。 ※入社在籍期間(1年を目安)と習熟度に合わせて段階的に実施します。 |
会社名 | ジャパンウェイスト株式会社 |
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設立 | 1964年 |
代表者 | 代表取締役社長 中西 広幸 |
資本金 | 8億円 |
従業員数 | 540名 |
売上高 | 連結:1924億4200万円(2022年3月期実績) |
経常利益 | 連結:251億2600万円(2022年3月実績) |
事業内容 | 産業廃棄物・特別管理産業廃棄物の無害化処理、再資源化 |
事業所 | ■本店 〒658-0024 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町21 ■東京本社 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMO EX 日本橋茅場町 8階 ■事業所・営業所 札幌営業課、仙台営業所、北関東営業所、関東事業所、横浜事業所、湘南事業所、静岡営業課、名古屋営業課、北陸営業課、神戸事業所、岡山営業課、広島営業課、北九州事業所、鹿児島事業所、沖縄営業課 ■工場 JWケミテック株式会社川口工場、横浜工場、寒川工場、神戸工場、新門司工場、ひびき工場、伊集院工場、谷山臨海工場 |
関連会社 | 富士炉材株式会社 |
企業ホームページ | https://www.japanwaste.co.jp/ |
アサヒプリテック株式会社(アサヒホールディングスグループ)の営業(完全週休2日制) ※トップ級のシェアを持つ、上場グループ企業。(726845)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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