未経験からはじめるプロジェクトマネージャーの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/09/24 - 2015/10/07)
正社員職種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間
人と社会の豊かな未来を想像する「人材総合商社」。多くの同期と共にスタートできる募集です。
“一期生”として入社した仲間の声をご紹介。
「先輩が優しく指導してくれる環境で、新しい自分を見つけられそうです」(24歳・元営業)
「研修やサポート体制の手厚さから、入社を決めました」(29歳・元アパレル勤務)
就職支援から採用代行、教育など“人”に関わる幅広い事業を展開する「人材総合商社」。従業員11500名以上を擁し、建設・自動車・コンピュータに至るまで、幅広い業務サポートを行なっています。
人に関わる事業を展開するからこそ、採用には万全の体制をつくりたいと考え、生涯に渡り活躍できる環境を整えました。研修の充実やスキルアップを目的に全国主要都市に建設総合技術センターを続々と開設しており、この技術センターでCADや図面など専門的な知識・スキルを学ぶことが出来ます。
人々の住まいなどをつくる建設事業を展開する部署にて、プロジェクトの管理チームの一員として簡単な業務から取り組んでいきましょう。未経験入社の仲間と一緒に成長できる環境で、新たなキャリアを築きませんか。
募集要項
仕事内容 |
未経験からはじめるプロジェクトマネージャー ★経験・知識ゼロで大丈夫!パソコンの操作方法や用語の知識などを、イチから教えるので安心してください。 入社後はまず、事務やサポート業務など仕事を覚えていくことからスタート。慣れてきたら、プロジェクトのスケジュール調整等の連絡役や、写真の撮影・整理などの、簡単な業務から取り組んでいただきます。周囲からのサポートをうけ、専属OBによる業務研修や実地研修に参加しながら、じっくりと出来ることを増やしていきましょう。
≪具体的には…≫ 全国の人々の住まいや商業施設、公共施設をつくるプロジェクト管理メンバーとして、 ■各種申請兼報告書類の作成 ■プロジェクトや作業スタッフの安全確認 ■品質や作業工程の確認 ■各関係会社との折衝 などの業務に携わっていただきます。実際にプロジェクトでものづくりをするプロの作業スタッフが円滑に作業できるように、様々な管理業務に携わっていきましょう。
まずは新たな環境になれて、仕事を楽しむことから始めていただければと思います。
≪取引先は大手が中心。一例は…≫ ・清水建設 ・大成建設 ・大林組 ・竹中工務店 ・鹿島建設 ほか多数(全国で約700社の企業と実績あり) |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎
<スマホ応募歓迎!応募時に「自己PR」「志望動機」がなくてもOK!> 学歴不問、未経験者、第二新卒者歓迎 ★大事なのは、これまでの経験を活かして頑張りたいという気持ち。今までの経験が必ずどこかで役立ちます。 新たな環境で安心してご活躍いただける体制を用意していますので、是非お気軽にご応募ください。
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募集背景 |
なによりも「未経験」の方の力を求めています。 全国85拠点にて事業支援サポートを行なう当社。多くのお客様からいただくお声に応えるため、社内の研修体制・キャリアプラン制度が整備された今、未経験者採用プロジェクトをスタートさせることになりました。充分な教育を行ないますので、今までの経験は不問。毎月10名を超える採用枠があるため、多くの同期と共にスタートしていただけます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
■全国85箇所の事業所(東京・関東・北海道・東北・甲信越・北陸・東海・近畿・中国・四国・九州・沖縄) ※希望勤務地を考慮!U・Iターン歓迎。
東京都内・関東エリア(東京、埼玉、神奈川、千葉、栃木、茨城) 北海道・東北エリア(北海道、山形、宮城、福島) 甲信越・北陸エリア(新潟、長野、山梨、富山、石川) 東海エリア(愛知、静岡、岐阜) 近畿エリア(京都、大阪、兵庫) 中国・四国エリア(岡山、広島、香川) 九州・沖縄エリア(福岡、大分、熊本、佐賀、沖縄)
※詳細は下記URLよりご覧ください http://www.agekke.co.jp/base/index.html
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勤務時間 |
8:00~17:00(実働8時間) ※プロジェクト先による |
給与 |
月給 22万円以上 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、決定いたします。
年収例
400万円/27歳・未経験3年目 640万円/34歳・経験9年目
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休日休暇 |
■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ★年間休日125日 ◎1つのプロジェクトが終了し、次のプロジェクト開始までの間、1週間前後の連続休暇取得も可能。 |
福利厚生・待遇 |
■プロジェクト先の評価により昇給あり ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(当社規定による) ■借り上げ社宅あり(家賃の半分を支給) ■パソコン研修制度(無料Web講座あり) ■資格取得支援制度(建築士、宅建、CAD、簿記、パソコン、語学) ■各種通信教育・e-Learning 割引受講制度 ■退職金制度あり その他、優待価格で受講できる外部提携スクール多数 |
教育制度 |
▼入社後は、約1ヶ月間、社会人マナー・業界知識・PC・業務内容を学ぶ基礎研修を実施します。 実際に業務が始まってからも、随時必要な業務にあわせ専任担当からOJT研修を開催(1~3ヶ月間)していきます。ベテラン社員とのマンツーマン研修や、社内にて行なわれている外部向け研修の講師も参加いたします。2015年には技術センターを設立し、より充実した研修を受けられるように体制を整えました。人材サービスを幅広く行なう当社だからこそ、必要な時に研修でCADなど専門業務に必要となるスキルを身につけることが可能です! |
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