カスタマーサポート<1ヶ月以上の研修制度/育休・産休制度有>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/02/11 - 2016/03/16)
カスタマーサポート<1ヶ月以上の研修制度/育休・産休制度有>
契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日上場企業
「手に職」なら、注目のサービスを扱うIT企業がオススメです。
人材ビジネス業界の大手企業であるパソナグループと、ヨーロッパに拠点を持ち『セールスフォース』に特化したコンサルティングを行なうTquila(テキーラ)社の協業によって、パソナテキーラは設立されました。
セールスフォースとは、企業全体の営業力アップを実現するITツール。世界で15万社、日本国内でも1万社以上が活用しており、導入数は右肩上がり。今後もさらなる成長が期待されているサービスです。
今回募集するカスタマーサポートは、そんなセールスフォースの導入企業に対して使用方法をレクチャーしたり、簡単なカスタマイズでサポートするお仕事です。
「難しそう」と感じた方もご安心を。入社後は、1ヶ月以上の研修からスタート。専任講師による基礎知識の指導や実践を想定したトレーニング、資格取得のサポートもあり、自信を持って仕事に臨めます。
実際、販売スタッフや事務、営業など、ITとは無縁だったメンバーがバリバリ活躍中です。せっかく働くなら、大きな成長が見込めるIT企業で手に職を付け、キャリアアップを目指しませんか。
募集要項
仕事内容 |
カスタマーサポート<1ヶ月以上の研修制度/育休・産休制度有> 現在、世界を席巻しているクラウド型の営業支援・顧客管理プラットフォーム『セールスフォース(Salesforce)』。企業が様々な情報を管理しやすくなる、便利なシステムです。あなたには、導入企業へのサポートをお任せします。入社後は、業務に必要な知識をしっかり身に付ける研修からスタートしますので、ITの仕事は初めてという方もご安心ください!
【1~1.5ヶ月の研修から!】 まずは1週間ほど、セールスフォースの基礎知識を学びます。専任講師による専用テキストを用いた指導なので、しっかり基礎が身に付きます。その後は、グループに分かれて実践を意識した研修。同期入社の仲間と一緒に学ぶので、心強く感じると思います。 ▼ 【資格を取得し、いよいよ現場へ!】 セールスフォース・ドットコム社認定の資格取得後にお仕事スタート!研修や資格取得にかかる費用は、会社が負担します。
<具体的には・・・> ◆操作マニュアルの作成やユーザートレーニング ◆使用されているユーザーからの質問やお問い合わせへの対応 ◆ユーザーの登録、修正やデータの一括更新 ◆お客様のご要望に応じて、画面レイアウトの作成や修正 など |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
学歴不問◎IT業界未経験の方、歓迎します! ■業種・職種未経験者、歓迎 ■社会人経験をお持ちの方 ■基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel、Wordなど) ★これまでの職歴やITに関する知識は問いません。「新しい世界にチャレンジしたい」「手に職を付けたい」という方、ぜひご応募ください!
|
募集背景 |
世界中の企業が積極的に導入しているクラウドサービス『セールスフォース』に特化したコンサルティング会社として、株式会社パソナテキーラは2012年11月に設立されました。すでに導入している企業はもちろん、導入を検討中の企業からも、たくさんのお問い合わせが寄せられています。お客様企業のビジネスの発展をセールスフォースの活用で支えていくために、新たにカスタマーサポートをお迎えすることになりました。IT業界未経験から、積極的に採用していきます! |
雇用形態 |
契約社員
契約社員 ※契約期間3ヶ月ですが、長期更新あり。 ※業績や資質などを考慮の上、正社員登用の機会を設けています。 |
勤務地・交通 |
本社、または首都圏を中心としたクライアント先(担当プロジェクトにより異なります) ※研修期間中は、本社勤務となります。
【本社】 東京都中央区八重洲2-3-13 八重洲ビルディング
交通
担当プロジェクトにより異なります。
【本社】 JR各線「東京駅」八重洲中央口より徒歩3分
|
勤務時間 |
9:00~17:30(実働7時間30分) ※担当する企業・プロジェクトにより異なります。 ※プロジェクトにもよりますが、残業は月平均で20時間以内。仕事とプライベートを両立できます! |
給与 |
月給25万円以上 ※研修期間(1~1.5ヶ月間)終了後、時間外手当が支給されます。(研修期間中は残業なし) |
休日休暇 |
完全週休2日制(土・日) 祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇、産前産後休暇
※担当業務により、異なる場合があります。 |
福利厚生・待遇 |
■社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■資格取得支援制度 ■正社員登用制度 ■セーフティーネット(カウンセラー等への悩み相談) ■定期健康診断 ■ベネフィットステーション利用可 |
教育制度 |
入社後、まずは1~1.5ヶ月間の研修からスタート。「セールスフォース 管理Iコース」として、セールスフォースが提供している認定トレーニングコースをパソナテキーラ社内で受講できます。また「強化トレーニング」では、認定アドミニストレーター資格取得に向けたポイントスタディおよび演習ケースなどで知識の幅を広げます。現場に配属後も、実践を通じたOJTを実施。プロジェクトメンバーの一員として業務に参加し、実務経験を積んでいきます。 |
配属部署 |
サポートサービス部への配属です。活躍しているメンバーの多くは、未経験からのスタート。経歴もバラエティに富んでおり、「販売スタッフ」「一般事務」や「営業」など、ITとは異なる分野からの転職組も目立ちます。ちなみに、部門の8割が女性社員。そのため、産休・育休制度の活用も後押ししており、現在産休を取得中で、近く復職予定の社員もいます。
当社は、将来のキャリアパスも豊富。経験を積めば、お客様の業務改善を行なうコンサルタント、研修での指導を担うインストラクターなどとして活躍することも可能です。ぜひ、自分に適した仕事を見つけてください。 |
株式会社パソナテキーラのカスタマーサポート<1ヶ月以上の研修制度/育休・産休制度有>(753152)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。