| 仕事内容 | 営業 ★人事やビジネス戦略にも携わる、重要なポジションです！ 法人へのソリューション提案を通してプロジェクトを成功に導いたり、エンジニアがより活躍できるような環境を整えるのがミッション。経営層に自分の考えを直接提案できるなど、裁量をもって仕事に取り組める環境です。入社後は先輩がイチから仕事を教えますので、未経験でも安心です。【具体的な仕事内容】 ■エンジニアのフォロー クライアント先で働くエンジニアとこまめに面談をし、「困っていることはないか」「どんなキャリアを目指したいか」といった相談に乗ります。親身になって話を聞くことで、相手の本音を聞きだすことが大切。時には資格取得のための研修を受けるようにアドバイスしながら、スキルアップ・キャリアアップをフォローします。 ■クライアントへの提案 大手メーカーや通信会社などのクライアントへ、エンジニアの技術提供を提案します。はじめは、先輩に同行しながら徐々にクライアントを引き継ぎ。慣れてきたら新規開拓もお任せします。 ■採用・研修 採用計画に基づいて、「求人サイトを使うか、人材紹介のほうがいいか？」などより良い人材を採用するための方法を決定。合否連絡や面接日程の調整など、応募者対応も行ないます。その後は、入社後研修の企画・運営も実施。一緒に働く仲間を集めるための採用業務を、トータルにお任せします。また、エンジニアにとって働き易い環境を整え、定着・成長できるように、採用戦略や評価制度の立案にも携わっていただきます。 ■その他、仲間がイキイキと働けるような社内環境・イベントを企画 仲間たちが高いモチベーションを持って働けるようにするためなら、どんなアイデアでも大歓迎。過去には、花見や社員旅行などのイベントを企画したり、社内環境の整備をするため休憩室や最新の研修教材が揃った「社内ラボ」を作ったりもしました。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★未経験・第2新卒歓迎！ ■大卒以上 ◎経験は一切不問。「自社とエンジニアと顧客にとって、Win-Winな関係で利益を生み出すことができる」という仕事に関心のある方、歓迎します！ ≪こんな方を求めています！≫ ◎「人生をかけて何かに熱く挑戦してみたい」と希望する方 ◎仲間をひっぱるまとめ役が得意な方 ◎イベントを企画するのが好きな方 ◎当事者意識・積極的な意識を持って仕事に取り組める方 ◎経営に近い、責任あるポジションで活躍されたい方 |
| 募集背景 | 大学卒業後に定職につかずふらふらしている友人を見るに見かねた現代表・冨永が、「なんか一緒に面白いコトやろうぜ！」と声をかけたのが、当社誕生のキッカケ。以来8年、同じような境遇にあったメンバーがドンドンと集まり、気づけば230人という組織になりました。今後もさらに仲間を増やしていくのはもちろん、全員が満足して働ける組織づくりをしていきたいと考えています。そのためには、営業や採用業務を担当している現在のメンバーだけでは人員不足。そのため、今回新しいメンバーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間2ヶ月間。給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー43階
※転居を伴う転勤はありません。 交通
都営大江戸線「六本木駅」8番出口より直結
東京メトロ日比谷線「六本木駅」より地下通路にて直結 (徒歩約5～6分） または「六本木駅」4a、6番出口より徒歩約5分 東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩約3分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間、休憩1時間） |
| 給与 |
月給23万円以上（一律手当含む） ※経験や能力に応じて、加給・優遇します。 |
| 休日休暇 | ★年間休日125日 ◇完全週休2日制（土・日） ◇祝日 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇ハネムーン休暇 ◇出産育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ★多彩な福利厚生であなたの頑張りを応援します！ ◇昇給年1回 ◇決算賞与あり（2年目以降） ◇交通費全額支給 ◇各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇資格受験料・研修費全額補助（教材・研修ルーム・講師あり） ◇定期健康診断・予防接種全額補助 ◇提携保養施設（箱根、金谷、白樺）・提携スポーツクラブ利用 ◇社員旅行・レクリエーション等の社内イベント ◇部活動…フットサル部、マラソン部、麻雀部、ゲーム部など |
| ボードルアって何の会社？ | ボードルアは、いわゆるIT企業です。その中でもネットワークを守る仕事をしているエンジニアがほとんど。では、そのネットワークとは一体どんなものなのかをご説明したいと思います。 ネットワークはもはやITの枠を超えた、社会インフラ。今や誰でも毎日のように触れているインターネットも、お金をおろすためのATMも、ネットワーク環境を守るエンジニアがいなければ、正常に稼働しません。障害などが発生しないように日々ネットワークの状況を監視したり、万が一トラブルが起こったらすぐに原因を見つけて復旧したりするのがボードルアのエンジニアの仕事。まさにIT社会の今、欠かすことのできない存在といえます。 |
| 一緒に働く仲間 | 現在、社員数は230名。平均年齢20代中盤という若い組織です。お客様先で勤務するエンジニアが社員の9割を占める当社では、社員同士が顔を合わせる機会がどうしても少なくなりがち。そこで、毎月レクリエーションを開催。春はお花見や山登り、夏はバーベキューや花火大会、秋はぶどう狩りや焼きいも、冬は忘年会や餅つき大会。そして年に一度の社員旅行では、都会を離れて大自然で遊んだり、温泉でリラックスしたり、大宴会で盛り上がったり。メンバー同士、信頼関係を深めています。あなたには採用や営業の他に、社員が心から楽しめるイベントの企画もお任せする予定です。 |
| 会社名 | 株式会社ボードルア |
|---|---|
| 設立 | 2007年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 冨永 重寛 |
| 資本金 | 6億142万1000円 |
| 従業員数 | 886名（2024年2月時点） |
| 事業内容 | ◇ITインフラストラクチャ事業 ◇ITインフラストラクチャにおけるクラウド導入支援 ◇5G/IoT対応ネットワークインテグレーション及びセキュリティ構築運用など ～IT環境を構成する「全て」に精通しています～ ネットワーク仮想化／クラウドソリューション／ITセキュリティ／ワイヤレスなど、 IT環境を構成する全てにおけるコンサル・設計・構築・マネージドサービスを提供します。 ※派遣番号＜般13-304512＞ |
| 事業所 | 【本社】東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー17F 【第二オフィス】東京都港区麻布台1丁目11-9 BPRプレイス神谷町5階 |
| 主要取引先 | 株式会社インターネットイニシアティブ NTTグループ └東日本電信電話株式会社 └エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社 └エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社 KDDI株式会社 SBIグループ ソフトバンク株式会社 株式会社野村総合研究所 他（50音順） |
| 企業ホームページ | http://www.baudroie.jp |
株式会社ボードルアの営業 ★人事やビジネス戦略にも携わる、重要なポジションです！（754356）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。