| 仕事内容 | グルメサイトの営業 ＜未経験歓迎！月給25万円以上！正社員登用あり！＞ 会員制のグルメサイトや月刊の会報誌『食べタイム』に掲載される、飲食店の開拓をお任せします。『食べタイム』は、加盟店から掲載料などをいただかない費用無料のサービスなので、提案はしやすい環境です。【具体的には…】 飲食店にアプローチして、『食べタイム』の詳細のご説明や商談を行ないます。基本的には、「興味がある」「掲載したい」とお問い合わせをいただいた飲食店への提案が中心。外出中に時間に余裕があるときには、街中で目に付いた飲食店にアプローチすることもあります。また、会報誌が印刷される前には、情報が正しいかどうか、誤字脱字がないかを確認します。 商談は17時まで。夜にお店を訪問することはありません。営業はチームで動いており、1チームは約6名。1人あたり、1日8～10件くらいを訪問します。営業のノルマは無く、目標の数字を超えればインセンティブが支給されます。 【提案するサービス】 グルメサイト『食べタイム』は、高級店から大衆的なチェーン店まで、様々なジャンルの飲食店の割引クーポンを利用することができます。同様に、毎月190万部が発行されている会報誌もあります。いずれも掲載に費用はかかりませんが、お得な特典をつけることが条件。契約は基本的に年単位です 【実践を通じて学んでいきましょう！】 入社から1ヶ月間は、研修期間。先輩の営業活動に同行して、提案の仕方を覚えてください。おおむね2ヶ月目から、1人でお店の開拓に取り組んでいただきたいと思っています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
大卒以上 ＜職種・業界未経験、第二新卒の方、歓迎します！＞ ◎意欲重視の採用を行ないます。興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！ ※営業経験をお持ちの方、優遇いたします。 |
| 募集背景 | 福利厚生サービスの業界大手であるベネフィット・ワン。旅やレジャー、エンターテイメント、グルメなど幅広いサービスを提供しており、業績は好調。現在、会員数785万人ですが、5年後の3000万人という目標を掲げ、事業拡大を進めています。人気コンテンツであるグルメサイト『食べタイム』では、掲載いただける飲食店の開拓に力を入れているところ。そこで、新たに営業としてご活躍いただける方を、お迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※正社員登用制度あり。最短で、入社半年～1年で正社員になることが可能です。また、本人の希望で契約社員のままという場合もあります。 |
| 勤務地・交通 |
【東京本社】
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー35階 【福岡支店】 福岡県福岡市中央区天神1-6-8 天神ツインビル13階 ※勤務地は希望を考慮。転勤はありません。 交通
【東京本社】
京王新線「初台駅」より徒歩約6分 都営大江戸線「都庁前駅」A4出口より徒歩約8分 小田急線「参宮橋駅」より徒歩約10分 都営新宿線・京王新線「新宿駅」より徒歩約10分 JR線「新宿駅」南口より徒歩約12分 【福岡支店】 西鉄天神大牟田線「西鉄福岡駅」より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給25万～40万円+インセンティブ（BIPO） ※年齢や経験、能力を考慮し、加給・優遇いたします。 ※目標を達成したら、インセンティブ（BIPO）を支給。四半期、年間単位で支給されます。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上！＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■ゴールデンウィーク ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■誕生日休暇 ■フリーホリデー（年1回。連続3日以上のお休みを取得していただきます） |
| 福利厚生・待遇 | ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■産休・育児休暇 ■社員持株 ■カフェテリアプラン ■社内通貨による各種報酬制度など ★カフェテリアプランとは？ 多彩な福利厚生の中から、ポイントの範囲内でサービスを利用できます（ポイントは年間最大30万円分） ＜福利厚生＞ ・保養所・リゾートホテルの利用 ・スポーツ施設の割引（ゴルフ、テニス、フィットネスクラブなど） ・レジャー施設の割引（遊園地、美術館、コンサート、映画など） ・スクールの割引（英会話、料理教室など） ・リラクゼーション施設の割引（スパ、エステなど） ・ライフサポート関連の割引（ショッピング、住宅、ベビーシッター、介護など） 他多数 ★社内通貨（BIPo）とは？ 会社に対する貢献度や業績などに対して付与されるインセンティブポイント。 BIPoは、20000超のアイテム（サービス）と交換可能。 ＜正社員登用後に適用＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） |
| 配属部署 | 食べタイム事業部への配属です。全国に25名の営業が在籍しており、男女比は4：6。営業未経験から入社したメンバーも活躍しています。 |
| 会社名 | 株式会社ベネフィット・ワン |
|---|---|
| 設立 | 1996年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 白石 徳生 |
| 資本金 | 15億2700万円（2023年5月末時点） |
| 従業員数 | 1,111名 |
| 売上高 | 423億7600万円（2023年3月期実績） 383億6000万円（2022年3月期実績） 378億4100万円（2021年3月期実績） 372億7100万円（2020年3月期実績） 344億6100万円（2019年3月期実績） 320億8900万円（2018年3月期実績） 294億7800万円（2017年3月期実績） 260億5300万円（2016年3月期実績） 216億4200万円（2015年3月期実績） 203億5600万円（2014年3月期実績） 176億1000万円（2013年3月期実績） 149億5900万円（2012年3月期実績） 146億9000万円（2011年3月期実績） |
| 事業内容 | ※下記は主な事業内容です。 ■福利厚生アウトソーシング事業 ・福利厚生代行サービス『Benefit Station』の運営 ・カフェテリアプランの導入コンサルティング・運営管理の代行 など ■インセンティブ事業 ・永年勤続や資格取得等に対するインセンティブ・ポイントプログラムの管理・運営 ・ポイント交換サイト運営 ■CRM（顧客ロイヤリティサービス）事業 ・契約企業の顧客向け優遇サービスの代行 他 ■ヘルスケア事業 ・健診や人間ドックの予約代行・特定保健指導・メンタルヘルスケア事業 他 |
| 事業所 | ■東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー36階・37階 |
| 関連会社 | ■ベネフィット・ワン 上海 ■ベネフィット・ワン USA ■ベネフィット・ワン インターナショナル ■ベネフィット・ワン タイランド ■ベネフィット・ワン インドネシア ■リワーズ（REWARDZ PRIVATE LIMITED） ■リワーズベネフィット ■フラビュレス ■ベネフィット・ワンエンゲージメントテクノロジーズ ※2024年4月末時点 |
| 主要取引先 | 愛知県都市職員共済組合／板橋区職員互助会／出光興産(株)／H.U.グループホールディングス（株）／NOK第一企業年金基金／NTTグループ／(株)大分銀行／大阪読売健康保険組合／川崎重工業(株)／(学)関西大学／九州旅客鉄道(株)／京都市職員共済組合／クボタグループ／警察共済組合／(株)神戸製鋼所／郡山市職員互助会／(一財)札幌市職員福利厚生会／(株)しまむら／全日本空輸共済会／ソニーグループ(株)／ソフトバンクグループ／ダイキン工業労働組合／(株)電通／東京海上日動火災保険(株)／東北電力(株)／(株)東横イン／日本電気(株)／日本郵政グループ／パナソニックグループ／阪急阪神健康保険組合 他 |
| 表彰・認定 | 東京証券取引所主催：企業価値向上表彰5年連続選抜 厚生労働省：子育てサポート企業「くるみんマーク」認定 |
| 企業ホームページ | https://corp.benefit-one.co.jp/ |
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