- 【事業内容】
- 各種クレーンの設計・製造・点検修理 (天井クレーン、橋形クレーン、壁クレーン、ジブクレーン、テルハなど)
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仕事内容 | クレーンのメンテナンススタッフ【約2000万円かけて社内設備環境を整備しました】 ▼天井据付型クレーンのメンテナンス工事を中心にお任せします。メーカーの工場で使用されるクレーンの設計から製造、据付やメンテナンス工事までを一貫して行なう当社。あなたには、アイシン精機・アイシンAWや東洋紡など、大手工場で使われている各種クレーンのメンテナンス工事をお任せします。技術が身についてきたら、新規の取付工事や設計等にもチャレンジできます! ≪具体的には?≫ 定期メンテナンス、及び緊急の修理依頼によるメンテナンス工事をお任せします。工事は、あらかじめ決められたチェック項目に沿って行なっていきます。1日で終わるものもあれば、1週間ほどかかる大規模工事もあります。工場の天井に据え付けてあるクレーンのメンテナンスが中心。高所での作業が多いので、2人1組で安全に気を配りながら進めていきましょう。 将来的には、電気配線工として新規の据付工事も担当していただきます。また、希望に応じて設計等にもチャレンジできます。 ≪入社後の教育制度は?≫ 1年間は修行期間。先輩の現場に同行し、一緒に仕事を進めることで技術を学んでいただきます。高所作業者資格の認定を受けるまでの半年間は高所作業ができないので、先輩の様子を下から見ながら仕事を覚えていきましょう。約1年後の独り立ちを目標に頑張っていただきます。とはいえ、一人前になった後も2人1組での仕事です。ご安心ください。 また、クレーンに関する法律や機械に関する基礎知識を学べる研修の実施や、業務に必要な資格(高所作業の資格、天井クレーン定期自主検査者の資格など)の取得支援も行なっています。スキルアップを目指せる環境も整えていますよ。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
≫≫未経験・第二新卒者、歓迎! ≫≫意欲重視の選考です。できる限り多くの方とお会いします! ■高卒以上 ■自動車運転免許 ■30歳以下 ※若年層の長期キャリア形成による募集のため、年齢を制限しています。 |
募集背景 | ▼引き合いが増えているため、新たな方をお迎えします。 徹底した安全管理により、取引先各社から信頼を得てきた当社。企画から設計、製造、据付、メンテナンス工事までトータルに手掛けられる数少ない企業として、多くの依頼を受けています。特に昨今では、市況の回復に加えて、クレーンの点検に対する規制が厳しくなってきたこともあり引き合いが増えています。 今後もお客さまのご依頼に確実にこたえていくため、今回新しい仲間をお迎えすることにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が2ヶ月あります。その間の給与に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
愛知県大府市一屋町3-122
★U・Iターン歓迎/転勤なし/クルマ通勤OK 交通
JR各線「大府駅」より徒歩18分
★クルマ通勤が便利です。駐車場を完備しています! |
勤務時間 | 8:00~17:00 ★残業はほとんどありません。17時過ぎには会社に誰もいないほどです。 ※まれに発生する緊急時には、夜間勤務があります。ただ、ご自宅を出たところから勤務時間がスタートし、時間外手当は全額支給します。 |
給与 |
月給 21万円以上+各種手当 ※あなたの経験・能力・年齢を考慮し、決定します。 年収例
◎24歳(勤続2年目)/年収365万円
◎40歳(勤続9年目)/年収653万円 ★昨年は、上記に加えて決算賞与が支給されました。 |
休日休暇 | ■週休2日制(木曜固定、その他月2~3回水曜) ■夏期休暇(4日間)、年末年始休暇(6日間) ■有給休暇、慶弔休暇 ★お子さんの入園式や運動会がある時には事前にお伝えください。作業に集中できない状態で勤務しても危険ですので、入園式などに行けるように調整いたします。 ※年間休日105日 ※まれにある緊急時には、夜間勤務があります。ただ、ご自宅を出たところから勤務時間がスタートし、時間外手当は全額支給します。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月 ※2015年度実績:4.5ヶ月分) ■決算賞与(業績による ※昨年は支給しました) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給 ■家族手当(配偶者:月1万円、子:月5000円) ■住宅手当(月2万2000円) ■皆勤手当(月1万円※当社規定によります) ■役職手当 ■時間外手当 ■作業着貸与 ■資格取得補助(仕事に必要な資格は会社全額負担で取得可) ■退職金制度(当社規定によります。※中小企業退職金共済分は別途支給) ■社員旅行(毎年実施しており、昨年は沖縄、今年は鳥羽方面に行きました。お小遣いも支給しています。) ■10年勤続表彰(4日間の休暇と15万円の旅行券を支給) ■クルマ通勤可/駐車場完備 |
転職者の声 | 木藪(36歳、入社3年3ヶ月目) 私はもともと、鉄道職員でした。ただ、出勤日数が少ないために給料が安く、宿直も多い仕事。結婚したこともあって、もっと給料の良い会社へと思って転職をしたんです。思い出深いのは、当社の面接で社長がとても親身になって話を聞いてくれたこと。一生モノのスキルを身に付けられて、給与も増えて、本当に転職して良かったです。 甲村(34歳、入社3年3ヶ月目) 入社して驚いたのは、社員のために約2000万円をかけてリフォームをしていたこと。ロッカーもシャワースペースも本当にキレイで使いやすくて感動しましたね。それを家族に話すと、「良い会社に入ったね」と言って喜んでくれました。 |
配属部署 | ▼定着率の良さが自慢。アットホームな職場です。 37名の社員が在籍しています。20代~50代の幅広い年齢層のメンバーが活躍しており、平均年齢は39歳。社員同士のコミュニケーションが活発で、休憩所でお菓子を囲んで談話したり、喫煙所で冗談を言い合っては盛り上がるなど、アットホームな社風が自慢です。定着率の良さは業界でも群を抜いております。入社してから結婚した社員もおり、みんながじっくり腰を落ち着けて活躍しています。ちなみに、毎年社員旅行を実施しています。今年は、あなたも参加してくださいね。 |
会社名 | 東海ホイスト工業株式会社 |
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設立 | 1968年 |
代表者 | 代表取締役社長 弓場 忠道 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 34名(2022年9月時点) |
売上高 | 17億8000万円(2023年3月期見込み) 15億4029万円(2022年3月期実績) 10億6179万円(2021年3月期実績) |
事業内容 | 各種クレーンの設計・製造・点検修理 (天井クレーン、橋形クレーン、壁クレーン、ジブクレーン、テルハなど) |
事業所 | ■本社工場/愛知県大府市一屋町3-122 ■北崎工場/愛知県大府市北崎町井田81-1 ■北海道支店/北海道苫小牧市植苗129-60 ■浜松営業所/静岡県浜松市北区豊岡町364-5 |
主要取引先 | ■株式会社アイシン ■アイシン高丘株式会社 ■株式会社アドヴィックス ■新星工業株式会社 ■株式会社ティラド ■株式会社テクノタジマ ■東洋紡株式会社 ■豊通鋼管株式会社 ■株式会社山田ドビー ■リンタツ株式会社 ※順不同 ※その他約200社 |
企業ホームページ | https://tokai-hoist.com/ |
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