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エン・ジャパン株式会社 (JASDAQ上場)未経験歓迎!『エン転職』の営業 ★土日祝休み!賞与年2回!(791003)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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未経験歓迎!『エン転職』の営業 ★土日祝休み!賞与年2回!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/01/05 - 2017/01/18)

未経験歓迎!『エン転職』の営業 ★土日祝休み!賞与年2回!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問上場企業
営業らしい仕事は、何もかも初めてでした。
(元アパレル店員・26歳・中途入社3ヶ月目)
――名刺交換なんて、したことがありませんでした。
前職はアパレルの販売員。人と話すことが好きで仕事は楽しかったのですが、土日も年末も休めなくて…。そこで、人と話せてきちんとお休みが取れる営業職を目指すことにしました。営業らしい仕事は何もかも初めてでしたが、エンでは名刺交換から学べると知り、「ここなら大丈夫かな」って思えたんです。

――中途入社なのに、ビックリするぐらい研修が丁寧でした。
まるで新卒入社みたいに商品知識はもちろん、電話のかけ方も提案の仕方もイチから教えてくれました。入社してから3ヶ月たった今でも、毎日先輩との1日の振り返りがあるんです。「昨日より話し方が良くなったよ」って褒められると、明日はもっと頑張ろうって思えるんですよね。

――前職より、休みも収入も増えました。
カレンダー通りに休めるようになったのが、何よりもウレシイですね。あと、インセンティブや賞与が出るのも初体験。ここだけの話、前職より年収も90万円以上は上がりそう。冬休みには友達とグアムに行きたいなって考えています。

募集要項

仕事内容
未経験歓迎!『エン転職』の営業 ★土日祝休み!賞与年2回!
「求人情報サイト『エン転職』に求人広告を掲載しませんか?」と、企業にご案内します。企業と求職者を結びつけ、より良いご縁を紡ぎ出せるような求人広告を社内のコピーライターと一緒に考えていきましょう。無事に採用成功できた時は、企業の採用担当者を含め、全員で喜びを分かち合える仕事です。

<仕事の流れ>
▼企業に電話をかけ、人材採用の予定を伺います。
▼採用予定のある企業を訪問。『エン転職』をご案内します。
▼お申し込みをいただいたら、求人広告を作るための取材をします。
▼社内のコピーライターに取材内容を伝え、ライティングを依頼します。
▼完成したら、サイトに掲載!掲載後も、応募者対応や内定出しなどの相談に乗ります。

<企業の経営者や人事に、アドバイスをする存在>
ただ求人広告を掲載するだけではなく、入社後の活躍・定着まで支援するというのが当社の考え。広告掲載後も入社成功に結びつくまでアドバイスをお願いします。例えば「応募は来るが採用できない」とお悩みの企業には、広告内容の改善を提案したり。「入社してもすぐ辞めてしまう」という場合は、入社後の受け入れ態勢を見直したりします(過去の事例やノウハウはしっかり教えます!)。

<基礎からしっかり教えます!>
まずは2日間、会社のビジネスモデルや考え方、社内ルールの研修を行ないます。その後も2週間にわたって先輩が営業のイロハをレクチャー。トークスクリプトを見ながら電話のかけ方を学んだり、名刺交換の練習をしたり、イチからスキルを身につけていきましょう。また定期的に職種・業界勉強会も開催します。

<多くの先輩が営業未経験、人材業界未経験からのスタート!> 
初受注までは早い方で1ヶ月、遅くとも3ヶ月ほど。先輩がマンツーマンで教えますので、自分のペースで成長していけます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■学歴不問 <未経験・第二新卒歓迎!>
■営業職、人材業界の経験は一切問いません!入社後は「電話のかけ方」から教えます。

○販売・接客等の経験をお持ちであれば活かせます。
⇒アパレル、飲食、小売、サービス業界…。さまざまな前職の先輩が営業デビューに成功しています!
募集背景 ■各拠点で積極採用中!『エン転職』を一緒に盛り上げてくれる仲間を募集中!

景気の好調も影響し、求人活動を積極的に行ないたいと考える企業が増えています。そんなタイミングで、『エン転職』のCMが全国的に放送されるなど、業績は好調です。今後も需要の高まりが見込める中、私たちは「企業の採用活動の支援」と「採用された方の入社後の活躍・定着の実現」をサポートするサービスを積極的に展開していきます。そこでさらなる組織強化に向けて、新しい仲間をお迎えします。もともと社員研修事業からスタートした当社。研修には特に力をいれておりますので、「営業は初めて」という方もぜひご応募ください。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京、船橋、横浜、名古屋、大阪、福岡いずれかの拠点
※勤務地は希望を考慮して決定します。

■東京本社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー33F
■船橋オフィス/千葉県船橋市本町3-32-25 あいおいニッセイ同和損保 船橋ビル
■横浜オフィス/神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビルディング13F
■名古屋オフィス/愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル7F
■大阪オフィス/大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル9F
■福岡オフィス/福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル9F
交通
■東京オフィス
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」よりダイレクトイン
各線「新宿駅」西口より徒歩10分

■船橋オフィス
JR線「船橋駅」徒歩10分

■横浜オフィス
各線「横浜駅」より徒歩2分

■名古屋オフィス
地下鉄桜通線・地下鉄名城線「久屋大通駅」より徒歩1分

■大阪オフィス
大阪市営地下鉄谷町線「中崎町駅」4番口より徒歩5分
阪急線「梅田駅」茶屋町口より徒歩5分

■福岡オフィス
地下鉄「中洲川端駅」7番出口直結
勤務時間 9:00~18:00(事業場外みなし労働時間制)
※「クオリティワーク」の考えのもと、なるべく残業せず効率良く仕事をする風土づくりの真っ最中です。
給与 <東京・横浜・船橋>月給24万円以上+インセンティブ+賞与年2回
<名古屋・大阪・福岡>月給23万円以上+インセンティブ+賞与年2回

※経験・能力、意欲などを充分に考慮した上で決定します。
※上記金額には60時間分の固定残業代が含まれています。
(東京・横浜・船橋/7万5000円、名古屋・大阪・福岡/7万2000円)
※上記固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
年収例
420万円/営業未経験・入社2年目・メンバー(26歳)
520万円/営業未経験・入社5年目・リーダー(29歳)
550万円/営業未経験・入社5年目・ハイプレイヤー(31歳)
休日休暇 ■週休2日制(土・日/社内カレンダーに準ずる ※年4回程度土曜出社あり)
■祝日
■夏季休暇、年末年始休暇(一部計画年休)
■有給休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■出産・育児休暇
■看護休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇

▼ママさん社員、多数活躍中!
当社は「世界で一番、女性が活躍する会社にする」を掲げています。事実、出産・育児休暇を取得し、復帰する社員が多いのです。時短勤務も活用でき、柔軟に働ける点が好評です!

▼賞賛の場「キックオフ」があります。
3ヶ月に一度、シンボリックな活躍をした社員を賞賛しています。新人賞やベストチーム賞、社長賞など、それぞれ社長が直接表彰。全社員の前で賞賛される、またとない機会です。
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月)
■インセンティブ
■各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
■通勤手当(月3万円まで)
■子供手当(月5000円)
■結婚記念日お祝い金(2万円)
■株式付与型退職金制度
■各種研修制度
※社内向け教育プログラム『エンカレッジ』などさまざまな研修あり
■従業員持株会
■定期健康診断
■オフィス分煙
■健保組合提携の保養施設利用
■パーマネントアソシエイツ制度(退職後も元社員の仲間として特典が享受できる)
例)転職先の商品・サービスの購入検討など

※上記のほか、PC(Wi-Fi使用可/社内システムと連動しているので、遠隔でのスケジュール閲覧・管理など可能)、携帯電話貸与、営業交通費支給

▼インセンティブについて
成果に応じてインセンティブを支給。たとえば、月の目標を3ヶ月間ハイ達成した場合、最大80万円支給するなど、頑張りは賞賛と収入でしっかりと評価します!
社内の雰囲気をご紹介! ▼配属先となる部門では20代のメンバーが中心となって活躍しており、男女比率は1:1。チームリーダーも20代中盤~後半が多く、マネージャーも30代前半と上司との年齢が近いのが大きな特徴です。何でも話し掛けやすく相談しやすいので、安心してスタートをきれるでしょう。

▼オフィス全体でも、事業部や職種を問わず年齢の近い社員が多く、社員同士仲が良いのが特徴。歓迎会や忘年会を開催したり、仕事帰りに数人で飲みに行ったりすることも少なくありません。新卒入社・中途入社分け隔てなく仲が良いため、きっとあなたもすぐに馴染めるでしょう。
自分に合ったキャリア・仕事を選べます。 一人ひとりが自分に合った働き方で活躍できるよう、2タイプのキャリアとジョブローテーションの機会を設けています。

▼キャリアアップ
・マネジメントポジション
リーダーやマネージャーなどの役職に就き、マネジメントに挑戦していただけます。メンバーの業務やモチベーションなどを管理するスキルを磨けます。

・ハイプレイヤーポジション
役職には就かず、現場で高い実績を上げることをミッションとしたポジションです。マネージャーよりプレイヤーとして仕事がしたい方向けです。

▼ジョブローテーション
営業で入社したらずっと営業、というわけではありません。営業企画、人事、キャリアアドバイザーなど手を挙げればジョブチェンジが可能です。

会社概要エン・ジャパン株式会社

会社名 エン・ジャパン株式会社
設立 2000年
代表者 代表取締役社長 鈴木 孝二
資本金 11億9499万円(2024年3月末現在)
従業員数 【連結】3317名
【単体】2135名
(2024年3月末時点)
売上高 【連結】676億6100万円
【単体】479億1800万円
(2024年3月期実績)
経常利益 【連結】53億6900万円
【単体】33億8700万円
(2024年3月期実績)
事業内容 インターネットを活用したサービスの提供
・HR Techプロダクト
・求人/求職メディア
・人材紹介サービス
・活躍/定着支援サービス

国連で採択されたSDGs(持続可能な開発目標)に照らし合わせて、当社では"本業での社会貢献"に取り組んでいます。例えば「入社後の活躍」による仕事人生の充実や経済成長、社会人向けの教育サービスの普及や質的向上など。具体的には以下をご参照ください。
https://corp.en-japan.com/sustainability/social.html
事業所 本社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
オフィス/埼玉、千葉、横浜、名古屋、大阪、福岡
関連会社 【国内企業】
エンワールド・ジャパン株式会社
株式会社インサイトテック
株式会社ゼクウ
エン婚活エージェント株式会社
エンSX株式会社

【海外企業】
Navigos Group(ベトナム)
Future Focus Infotech(インド)
New Era India(インド)

【特例子会社】
ベイク・ド・ナチュレ株式会社
エン・ジャパンについて ■社内報『ensoku!(エンソク)』毎日更新中!
https://www.en-soku.com/

■これからのVUCA時代を生き抜くための「仕事価値観」と「どこでも通用する力」―I&WとCSA―
https://corp.en-japan.com/company/success/iw_csa.pdf

■仕事で成長し続けたい20代のあなたに贈る「転職術」
https://corp.en-japan.com/company/success/tenshokujutsu.pdf
企業ホームページ https://corp.en-japan.com/
採用ホームページ Careers at en Japan エン・ジャパン株式会社|キャリア採用
https://en-gage.net/en-japan
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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