- 【事業内容】
- エス・エム・エスグループが展開するサービスに関する、コールセンター業務および周辺のサポート業務
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
仕事内容 | 人材コーディネーター◎残業少なめ!転勤なし!年間休日120日以上! 私たちは主に、資格を持ちながらも何らかの理由で働いていない看護師さん、いわゆる「潜在看護師」の復職に力を入れています。看護師不足が叫ばれる日本で、質の高い医療を継続するためには、潜在看護師の復職が必要不可欠と考えています。【お仕事の流れ】 ▼サービスに登録している求職者さんから、希望の条件や働き方の相談をヒアリング ▼求職者さんのニーズに合致する求人情報を調べ、求職者さんへ提案 ▼求職者さんが興味を持たれた事業所様へ打診、求職者さんをPR ▼面接日時のセッティング ▼面接前後のサポート ▼就業に向けて、また就業後もギャップが解消するまで求職者さん、事業所様双方をフォロー ※電話とメールでコミュニケーションを取るため、実際にお会いすることはありません。 ◎簡単な仕事ではないけれど、仲間と協力してベストマッチングを実現! 「お仕事をしたい看護師さん」と「良い人を採用したい事業所様」の間に立ち、どうすれば双方に一番喜んで頂けるかを常に考え行動する姿勢が求められます。看護師と一口に言っても、「外科」「内科」など、経験やスキルは様々。また、お子さんがまだ小さい等、何らかの制約を抱える方も多いです。一方で人材を求める事業所様にも様々なニーズがあります。双方の条件がピッタリ合わないときには、コーディネーターが間に入り、給与や時間帯などを調整するための交渉が必要です。 そんな難しさはありますが、困ったときは仲間と協力できる体制が整っています。業務は3~10名程度の小チームで運営しており、それぞれのチームに、メンバーをサポートする役割の先輩がいます。また、当社は役職に関わらず全員「さん付け」で呼ぶ社風。だからこそ、些細なことでも先輩や上長に気兼ねなく相談できるんです。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
職種・業種未経験、第二新卒歓迎! ◎社会人としての基礎的なビジネスマナーをお持ちの方 ◎簡単なPC操作ができる方 ◎学歴不問 |
募集背景 | 親会社は、高齢社会に特化して、介護医療業界に強みを持ち、増収増益を重ねる東証一部上場の株式会社エス・エム・エス。グループ会社が展開するサービスの運営を担う当社も、2012年6月の設立以来成長を続けています。現在、求職者さんの増加により、コーディネーターの人員が足りず、求職者さんをお待たせしている状態です。未経験でも、積極的に学ぶ姿勢がある方は大歓迎!採用予定人数は5名以上です。 |
雇用形態 |
契約社員
契約社員※試用期間3ヶ月あり(その間、給与のみ変更となります。) ※正社員転換制度有り。2016年にスタートし、現在13名の方が正社員に転換しました。 |
勤務地・交通 |
札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F
◎オシャレな高層タワーのオフィスです! ※転勤はありません 交通
JR「札幌駅」より直結(駅から徒歩1分)
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勤務時間 | 9:30~18:30 ◎残業少なめ(月20時間以内) |
給与 |
月給18~23万円 ※試用期間3ヶ月は、月給16万円になります。 ※経験やスキルなどを考慮し、決定致します。 |
休日休暇 | 【年間休日120日以上!】 ◎完全週休2日制(土・日) ◎祝日 ◎年末年始休暇 ◎夏季休暇(3日) ◎有給休暇(取得率99%) ◎慶弔休暇 ◎産前産後休暇(取得率100%) ◎育児休暇 |
福利厚生・待遇 | ◎社会保険完備 ◎交通費支給(上限3.5万円/月) ◎時間外手当 ◎私服勤務可 ◎定期健診制度 ◎インフルエンザ予防接種 ◎正社員転換制度(2016年2月開始、13名転換実績有) |
一人ひとりに合ったキャリア作り | 札幌に本社を構えて今年で6年目。一緒に働く仲間も200名を超え、出来ることも少しずつ増えてきましたが、まだまだ道半ば。今後ますます必要性が高くなる介護医療の業界で組織として成長するために、社員のキャリア作りにも力を入れています。 昨年からは正社員転換制度も導入し、長くしっかり働きたいという方のキャリアパスの幅も広がりました。それぞれに合ったキャリアを作って頂くため、目標の設定と進捗状況を確認する場として、最低3ヶ月に1回は上長と面談の機会を設けています。マネジメントに携わりたい、特定のスキルをとことん突き詰めたい…あなたが今後どんなキャリアを築きたいか、ぜひ面接でも聞かせてください。 |
当社が運営するサービスと担っている役割 | エス・エム・エスサポートサービスでは、グループ会社が展開するサービスの中で、介護事業所様に向けたサービスと、介護医療事業所様や求職者さんに向けた人材サービスを運営しています。 介護事業所様向けサービスでは、事業所運営に必要な介護保険請求や、その他多様な業務の削減をするためのソフトのお問い合わせ対応を。人材サービスでは、介護職や看護師などの職種に特化したWeb求人サービスや転職フェアを事業所様にご提案する業務の他、求職者さんの転職活動のサポートや、事業所様とのマッチングを行っています。 |
会社名 | 株式会社エス・エム・エスサポートサービス |
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設立 | 2012年 |
代表者 | 代表取締役 斧 博文 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 244名(2023年4月時点) |
事業内容 | エス・エム・エスグループが展開するサービスに関する、コールセンター業務および周辺のサポート業務 |
事業所 | ■本社 北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F |
関連会社 | 株式会社エス・エム・エス(連結親会社) |
主要取引先 | 株式会社エス・エム・エス |
当社が運営するサービスと担っている役割 | 当社では、エス・エム・エスグループが展開するサービスに関する、コールセンター業務および周辺のサポート業務を行なっています。サービスや情報を必要としている方々(法人・個人)に対して適切な情報が届くよう、お電話とメールを通じて、その橋渡しの役割を担っています。 ▼主な役割 ・介護事業者の経営支援をサポートするサブスクリプション型のクラウドサービスに関する問合せ及び事務サポート ・介護業界の人材不足解消をお手伝いする介護職特化の求人情報サイトの法人・求職者サポート ・医療介護業界で働き手を必要とする法人(病院・介護施設等)と仕事を探す求職者(医療介護従事者)のマッチング及び、法人の採用支援業務 |
当社が社員に提供できるメリット | 1.自己成長したいという人に囲まれた環境で、自身の市場価値を高めることができること。 2.これからも必要とされ続ける介護・医療業界で、スキルや知識を身に付け、スペシャリストとして経験が積めること。 3.自分の仕事が社会貢献につながり、将来は自分自身や自分の家族に跳ね返ってくること。 実際に、当社の従業員から「自分の家族に介護が必要となったとき、仕事で得た知識のおかげで、慌てずに対処することができました」という声を聞くことも多いです。仕事を通じた介護・医療業界への貢献が、巡り巡って自分や家族の将来に返ってくるのは、当社ならではの魅力です。 |
企業ホームページ | http://www.sms-s-s.com/ |
採用ホームページ | 株式会社エス・エム・エスサポートサービス 一緒に働く仲間を募集しています。 https://en-gage.net/bm-sms_jobs |
株式会社エス・エム・エスサポートサービスの人材コーディネーター◎残業少なめ!転勤なし!年間休日120日以上!(796259)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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