未経験歓迎のCADスタッフ★充実の研修制度アリ!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/05/29 - 2017/06/11)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間
「頼りにされる管理事務」への近道、あります。
♪「知識ゼロ」でOKなんです。(27歳・T)
機械メーカーで、データ入力をしてます。未経験だから心配でしたが、研修でしっかり準備ができました!パソコンなんて触ったこともなかったけどWordやExcelの操作方法や、ファイルの作成から教えてくれるので安心でした。また、実際のお仕事ではパソコンが出来るかどうかではなくて報告や連絡などが重視されるので「コミュニケーション能力」も立派な武器。
♪「イチから」事務+αの知識がつく研修でスキルアップ。(25歳・S)
WordやExcelの操作方法から学べる研修はもちろん、専門知識がつく研修もあるので、やりたいこと・出来ることの幅が広がります。私が受けた研修はパソコンで設計図など図面を書く「CAD」の研修。元々モノが出来上がっていく仕組みに興味がありましたがCADって実は初めて知って…研修でやればやるほど奥が深くハマりました(笑)今はCADオペレーターとして図面の管理等のサポートを行なってます。自分がモノを作る工程に携わっている実感も持てるので楽しいです!
募集要項
仕事内容 |
未経験歓迎のCADスタッフ★充実の研修制度アリ! ★入社後すぐは研修からスタート!WordやExcelなどOffice系の操作方法・パソコンで図面を書くCAD操作・ネットワークの知識などを学ぶことができます。 ★大手メーカーなどのクライアント先に常駐し、データの入力やアシスタント業務を担当していただきます。電話対応からデータ入力、動作検証など、お客様先やあなたのスキルによって多種多様な業務をお任せします。
【 お任せするお仕事の例 】
書類作成や電話対応といった営業サポートをメインに、慣れてきたら少しずつ、下記のような業務をお任せします。
◇メーカーでの在庫管理 ◇大手企業での受発注業務 ◇データ集計・取りまとめ ◇そのほか付随するサポート業務 ◇CADを使っての製図データの管理
【お客様について】 大手メーカーが中心。馴染みのない分野かもしれませんが、あくまでサポートが中心なので、まずは「分からないことがあったら質問できる」「明るい挨拶ができる」といった対応ができればOKです。希望やスキルを考慮した上で、配属先を決定します。勤務地や働き方など、あなたの希望を教えてくださいね。
※お客様の会社に常駐する期間は2~3年。できる限り様々なお客様先を経験し、多様なスキルを身につけていただきたいと考えています。
【働き方について】 平均残業時間は20時間。「先週は忙しかったけど、今週は定時に帰れる」など、メリハリを大切にしています。みんな仕事もプライベートも充実させています。残業代は全額支給するので、頑張った分お給料がアップします!
イチから経験を積んで「頼りにされる管理事務」になるなら当社が近道! ぜひ一緒に働きましょう。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<未経験・第二新卒歓迎!/学歴不問> ★業界、職種経験は不問。意欲重視の選考を行ないます! ★フリーター歓迎!社会人デビューの方もぜひご応募ください。 ★アパレル店の販売、飲食店の接客など、異業種から入社した先輩が多く活躍しています。
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募集背景 |
《30人の方を積極採用します!》 大手メーカーのクライアントを中心に、人材のアウトソーシング事業でお手伝いしている当社。今回は、バックオフィス系の管理事務の募集になります。上場企業という安心感に加えて、先輩たちの仕事ぶりが評価され、続々と当社の人材が求められている状況です。今後も安定して依頼に応えていけるよう、増員を決定しました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間は6ヶ月です。その間の給与や待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都を中心とする、47都道府県
※「転勤はしない範囲で働きたい」など、勤務地の希望は最大限考慮します。 ※U・Iターン歓迎!異動に伴う転居費用も対応いたします(規定あり)
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※月の残業時間は20時間前後です。仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます♪ ※参加するプロジェクトによって多少時間が異なる可能性があります。 |
給与 |
月給20万円以上+残業手当100% ※別途、賞与を年2回支給します。 ※経験、能力を考慮の上で決定いたします。 |
休日休暇 |
◎年間休日117日! ■週休2日制(土、日)※年5日の土曜出勤が発生します。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇 ■生理休暇 ■骨髄ドナー休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月、12月) ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■残業手当(100%支給!) ■独身寮・家族寮 ■持ち株会制度 ■確定拠出年金制度 ■転居費用負担制度 |
教育制度 |
入社後まずは1ヶ月、研修を行ないます。この期間に、電話の取り方といったビジネスマナーはもちろん、WordやExcelなどOffice系の操作方法・ネットワークの知識(IT系の会社で役に立ちます)・パソコンで図面を書くCAD操作なども学べます。もちろんあなたのスキルに合わせて研修内容を調整するので、「もう少し応用を学びたい」といった方は、遠慮なくお伝えください。当社はもちろん、配属先でも研修を受けることができますよ。 |
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