| 仕事内容 | エステティシャン（未経験OK） ★年1回、最大5日の連休取得も★ この春誕生した美容脱毛サロン『コロリー』のオープニングスタッフとして、カウンセリングやお手入れを主にお任せします。完全個室制＆全身脱毛メニューに特化したサロンであるため、お客様にゆったりとした時間を過ごしていただきましょう！【サロンでの接客の流れ】 ▼受付 お客様がご来店されたら、予約内容やカルテを確認。初めてのお客様はカウンセリングへ、既存のお客様は個室へご案内します。 ▼カウンセリング お肌に関するお悩みをお客様から伺います。しっかりと把握した上で、最適なお手入れ計画をご紹介。またお客様からの様々な不安や質問にも一つひとつお答えし、安心してお任せいただけるようご説明します。強引な勧誘は絶対にNGです。 ▼お手入れ 最先端の美容脱毛機器や専用ジェルを用い、全身のお手入れを。お肌はとても敏感なので、お声がけしながら、ゆっくり、丁寧に。 ※個人の売上目標や契約ノルマなどはありません。皆で協力しながら、業務を行います。 【仕事のポイント！】 ★ライフスタイルが変わっても働ける。 産休・育休の取得・時短勤務制度、子育て支援手当など、女性にとって働きやすい会社づくりにこだわっている当社。そのため、結婚や出産などでライフスタイルが変わっても、自分らしく活躍できる環境です。 ★エステティシャンの先の道も用意。 最初はエステティシャンとしてのスタートとなりますが、その後は希望や適性に応じて「教育トレーナー」「エリアマネージャー」などのポジションで活躍することも可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★未経験OK！業界・職種経験はもちろん、社会人経験も問いません。 ★学歴不問。新卒・第二新卒、歓迎します。 ★ブランク不問で「そろそろ正社員デビューしたい」「子育てが落ち着いたから社会復帰したい」という方、歓迎します。 ※女性限定サロンでの勤務のため、女性限定の募集です。 |
| 募集背景 | 【新ブランドを盛り上げるため、全国100名の採用！】 美容脱毛専門サロンを全国各地に展開している当社。より多くのお客様の「キレイになりたい」という願いを叶えるために、このたび美容脱毛サロン『コロリー』を全国68店舗でオープンすることになりました。一緒に『コロリー』を盛り上げてくださる方を、全国で100名募集します！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後1ヶ月の試用期間があります。その間の給与については給与欄をご覧ください！ |
| 勤務地・交通 |
全国の『コロリー』直営店 （全国68店舗／25都道府県） ※2017年4月1日現在
※ご希望のエリアで働けます。U・Iターン歓迎！ ※転居を伴う転勤はありません。 ■北海道【札幌、旭川、函館】 ■東北【岩手、宮城、福島 】 ■東京【銀座、新宿、渋谷、池袋、亀有、立川、吉祥寺、町田、錦糸町】★都内で積極採用中！ ■神奈川【横浜、川崎、溝の口、藤沢】 ■埼玉【大宮、熊谷、川越】 ■千葉【船橋、津田沼、千葉、柏】 ■北関東【宇都宮、高崎】 ■中部【新潟・岐阜・愛知・静岡】 ■近畿【大阪・兵庫・京都】 ■中国【広島】 ■四国【香川】 ■九州・沖縄【福岡・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄】 交通
店舗によって異なります。
詳細は下記をご覧ください。 https://colo-ree.com/salon/ |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間）（例：11：00～20：00／12：00～21：00） ※営業時間は店舗によって異なります。 ※残業は月10時間以内と少なめです。 |
| 給与 |
★東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・京都・大阪・兵庫：月給22万円～ 上記には一律支給の職能手当・現場手当・固定残業手当（月14時間分・2万円）を含む。 ★その他の地域：月給20万円～ 上記には一律支給の現場手当・固定残業手当（月16時間分・2万円）を含む。 ※いずれも時間超過分は別途支給。 試用期間中は、東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・京都・大阪・兵庫は、固定残業手当（月7時間分・1万円）、その他の地域は、固定残業手当（月8時間分・1万円）です。いずれも時間超過分は別途支給。現場手当はつきません。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8～9日／シフト制） ■年末年始休暇（4日） ■有給休暇（10日 ※入社6ヶ月以降） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇、育児休暇 ■介護休暇 ■リフレッシュホリデー制度（5連休取得可能！取得者には年3万円を支給／社内規定あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■賞与年4回（会社業績により変動あり） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（月2万5000円まで） ■役職手当 ■出張手当 ■制服貸与（華奢なアクセサリーや派手でないヘアカラーもOK！） ■子育て支援手当（子供が18歳になるまで1人につき月5000円、3人目からは月1万円支給） ■短時間勤務制度（社内規定あり） ■永年勤続表彰制度（賞金あり） ■有名ブランドコスメの社員割引価格 ■まつげエクステの社員割引（1500円オフ） ■福利厚生サービス（宿泊施設、飲食店、映画鑑賞、レジャー施設割引など） ■健康診断（婦人科検診あり） 【スタッフは全身美容脱毛が0円！】 お客さまに美容脱毛の効果や安全性を自信持ってお伝えできるよう、自身の肌で実感してください！ |
| 研修制度 | 入社後まずは、配属先のサロンで研修。サロンの雰囲気、先輩社員の1日の働き方などを見て学び、『コロリー』のサービスを掴みましょう。仕事の全体の流れを理解したら、先輩社員によるOJT。カルテの見方、カウンセリングの方法、機器の使い方など、仕事に必要な知識・スキルはイチから教えていきます。気さくなスタッフばかりなので、わからないことがあれば気軽に周りの先輩スタッフにご相談を。一つひとつ丁寧に教えます！ |
| 会社名 | 株式会社ミュゼプラチナム |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役 福田 錦哲 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 3442名（2024年4月末現在） |
| 事業内容 | ■美容事業（女性専門美容脱毛サロン『MUSEE PLATINUM』の運営） ■化粧品の企画・製造・販売事業 ■小売業 ■メディア販売事業 ★［12年連続］美容脱毛専門サロン売上No.1 ★美容脱毛専門サロン店舗数No.1 ★美容脱毛専門サロン通いやすさNo.1 ※2023年7月調査時点／東京商工リサーチ調べ （美容脱毛売上比率50％以上を専門サロンと定義） ◎SDGs活動にも注力！ https://musee-pla.com/corporate/sustainable/ 【店舗数】 『MUSEE PLATINUM』…全国183店舗（2024年5月末時点） |
| 事業所 | ■本社／東京都港区台場2-3-5 台場ガーデンシティビル11階 |
| 世界に先駆けたサービス導入実績！ | ★iPS細胞培養上清液(※1)を使用した世界に先駆けた脱毛方式 「S.S.C. iPS care 方式 」 鎮静効果の高い iPS細胞培養上清液を配合した美容液「iPトリートメントエッセンス」を使用した脱毛方式です。 美容脱毛として最大級のレベルでのお手入れが可能となりました。 ※1ヒト（線維芽細胞/単核細胞）人工多能性細胞培養順化培養液（保湿成分） |
| 女性が活躍できる社会を目指しています。 | ★ミュゼハッピープロジェクトで、社会へ貢献。 ミュゼプラチナムのスタッフ・お客さまはすべて女性。たくさんの女性に支えられるからこそ、もっと女性が活躍できる社会の実現や、「美」と「ヘルスケア」の両立のサポートをしたいと考えています。その一貫として立ち上げられたのが、ミュゼハッピープロジェクト。 売上の一部を社会貢献活動に活かしたり、女性特有疾病の検診を啓蒙したりと、女性の健康と未来を守る活動を行なっています。また、女性スタッフの働きやすい環境づくり・婦人科検診・女性特有疾病の勉強会など、スタッフがより活躍できる環境を整備。その活動が第三者機関からも評価され「女性応援ブランド賞」などを受賞しています。 |
| 企業ホームページ | https://musee-pla.com/ |
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