- 【事業内容】
- アパレル、メディカル、マーケティング、ソリューションなどの分野における人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、採用代行、再就職支援、業務委託、業務請負、販売代行、運営代行、営業代行、組織構築、教育・研修、人材育成、システム開発、テスト開発、コンサルティング
勤務地
特長
店長・店長候補（ファッション、流通・小売）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
人の「夢を叶える」
それが私たちの仕事です
| 仕事内容 | 運営管理（ショップマネージャー候補）★10名以上の募集！昇格チャンスは年2回 ファッション系ショップでの接客・販売、在庫管理、スタッフの管理・育成、売上管理など幅広くお任せします。運営店舗・ブランド数が増えているため、マネージャーへ昇格するチャンスも豊富です。≫≫活躍の場はこんなショップ。 取引先であるファッション系メーカーから運営を任されている店舗です。まずはメンズ・レディース・キッズまで取り扱う大型店舗で、マネジメントを学んでいただきます。 ≫≫具体的には。 ◆接客業務 └自らが見本となって接客し、時にはスタッフの接客フォローもします。 ◆在庫管理 └「次の連休でたくさんの来店が見込めるから、その前に商品を仕入れておこう」など、売れ筋商品が品切れ状態とならないようにメーカー担当と相談しながら在庫量を管理していきます。 ◆スタッフのシフト管理 └スタッフの希望や店舗の売上のバランスなどを考えてシフトを調整することが大切です。 ◆スタッフの育成 └一人ひとりの個性を伸ばしてチーム力を高めていけるように指導してください。 ◆売上管理 └毎月、取引先となるお客様へ商品毎の売れ行きや近隣店舗の売上状況、お客様の生の声・要望などを含めた報告書を提出します。 ★売上の伸ばし方やスタッフの指導方法などを、同じアウトレットモール内の代行店舗の店長をはじめ、統括マネージャーに気軽に相談できます。また、運営予算に関わるような内容の場合、担当営業に要望を伝えて取引先に交渉してもらうことも可能。困ったときには頼りになるでしょう。 ≫≫昇格もスピーディー。 評価基準は、どんなアイテム、どんな店舗でも上記業務を担えるか。頑張りや成果をスピーディーに評価できるよう、半年に1回の頻度で昇格機会を設けています。昇格後は複数の店舗の運営管理を担っていってください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
＜職種・業種未経験の方、歓迎します！＞ ≫≫人物重視のため、学歴、転職回数、経験年数、ブランクは問いません。 ◎「誰かを喜ばせたい」「困っている人を見ると放っておけない」など、人との関わりを多く持ちたいという方、歓迎です。 ※小売業界の経験のある方は活かせます。 |
| 募集背景 | ■各地で複数名のショップマネージャー候補を採用します！ ファッション系ショップ向けの人材派遣からスタートし、今では店舗の運営を一手に手掛ける代行事業を主力に事業展開している当社。そんな当社が代行する店舗の数は現在、約50店舗。今回は、すでに運営を行なっている20代に人気のカジュアルウェアブランドからの運営依頼が急増しているため、新たに【10名以上】のショップマネージャー候補をお迎えすることになりました。ゆくゆくはエリアマネージャー・ブランドマネージャーとして活躍していただくことを期待しています。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※試用期間はありません。 ※正社員登用制度あり（正社員前提での契約社員スタートです）。最短では3ヶ月で正社員に登用されています。 |
| 勤務地・交通 |
全国のアウトレットモール、百貨店、ショッピングモール
※U・Iターン歓迎です！ ※多数のブランドを運営していますので、希望ブランド・勤務地は考慮します。 ※以下の『★』の勤務地は特に積極採用中です！ ■北海道／千歳市・北広島市★ ■南関東 ・東京都／港区・足立区・新宿区・八王子市★ ■東日本 ・茨城県／つくば市★・稲敷郡阿見町★ ・千葉県／千葉市★・木更津市★・印旛郡★ ・富山県／小矢部市★ ・埼玉県／入間市★・越谷市★ ・宮城県／仙台市★ ・長野県／北佐久郡★ ・栃木県／那須塩原市★ ■中部 ・静岡県／御殿場市 ・岐阜県／土岐市★ ・三重県／桑名市★ ■西日本 ・大阪府／大阪市・泉佐野市 ・兵庫県／神戸市 ・岡山県／倉敷市 ・滋賀県／蒲生郡 ・愛媛県／松山市★ ■九州・沖縄 ・沖縄県／豊見城市★ 交通
勤務地により異なります。
※勤務地によっては駐車場があり、マイカー通勤OKの場合があります。面接時にご相談ください。 |
| 勤務時間 | 9：30～20：30（実働7時間30分／シフト制） ★残業は、多くて月30時間程度です。（固定残業超過分は、残業手当支給） |
| 給与 |
月給22万2000円以上 ※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。 ※月給には、一律の固定残業手当（30時間分／4万2000円以上、超過した分については別途手当を支給します。）と店長手当を含みます。 ＜月収例＞ 月収29万6000円／店長・小売業での店長経験3年（中途入社1年目） 年収例
◎360万円／店長・入社1年目
◎520万円／エリアマネージャー・ブランドマネージャー・入社2年目 ※上記金額は一例。モデル年収となります。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日！＞ ◆完全週休2日制（シフト制） ◆夏季休暇（2日） ◆年末年始休暇（5日） ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回（7月） ◆賞与年2回（7月・1月） └店長の昨年度実績は2ヶ月分。統括マネージャーの昨年度実績は4ヶ月分でした。 ◆決算賞与 ※業績による ◆インセンティブ（下記に詳細） ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費全額支給 ◆残業手当 ◆役職手当（エリアマネージャー・ブランドマネージャー：月5万7000円～7万円） ◆退職金制度 ◆産前産後休業制度 ◆育児休業制度 ◆車通勤可・駐車場完備（勤務地による） ～数種類のインセンティブ制度あり！～ ・ロールプレイングコンテスト（年1回）※任意参加 ・ミステリーショッパーによる接客対応評価（年2回） ・接客対応、スキル、売上などから個人別に総合評価（年2回） 他、メーカー側から、予算達成に応じたインセンティブもあり！ |
| 配属部署 | アパレル事業部への配属。現在、店長として活躍しているのは全国で50名（男性28名、女性22名）です。平均年齢は37歳。定着率は良く、既婚者も多いです。アウトレットモールの中にある複数の店舗で運営代行を任されていることもあって、近隣店舗との交流も盛ん。困った時に相談できる仲間が近くにいるため、心強いでしょう。 ≫≫上司となる統括マネージャーの山本を少しご紹介！ 店舗の運営代行事業のスターティングメンバー。担当営業とともに代行店舗を現在の約50店舗まで拡大させた人物です。販売経験が豊富で、立場に合わせて親身に相談にのってくれると評判です。また、留学経験があり英語が堪能。グルメという一面もあります。 |
| 教育制度 | 入社後は、既存店舗で1～4ヶ月の研修を受けていただきます。その間の宿泊費用は会社負担です。当社では、店長の上にブランド知識を持ったブランドマネージャーがいます。ブランドマネージャーが直接教育を行ないながら社員の声も吸い上げ、働く環境やモチベーションのフォローも行なっています。また、定例で全国の店長を集めた会議を行ない、情報共有、数字分析やマネジメント研修も行なっています。 |
| 会社名 | 株式会社プラス・シー |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 大平 美樹彦 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 120名（2024年1月時点） |
| 事業内容 | アパレル、メディカル、マーケティング、ソリューションなどの分野における人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、採用代行、再就職支援、業務委託、業務請負、販売代行、運営代行、営業代行、組織構築、教育・研修、人材育成、システム開発、テスト開発、コンサルティング |
| 事業所 | ◆本社／愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング20階 ◆北海道支社／北海道札幌市中央区南6条東2‐6‐1 サンコート南6条壱番館1005 ◆東北支社／宮城県仙台市青葉区本町1‐13‐32 オーロラビル812 ◆関東支社／東京都新宿区西新宿8-14-24 西新宿KFビル705 ◆中部支社／愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング20階 ◆関西支社／大阪府大阪市淀川区西中島3-9-13 NLC新大阪8号館201 ◆九州支社／福岡県福岡市博多区東比恵1-3-11 セントレジデンス博多702 ◆サテライト／栃木県宇都宮市・埼玉県熊谷市・千葉県・広島県・鹿児島県・沖縄県那覇市 |
| 各種許認可 | 一般労働者派遣／許可番号：派23-300566 有料職業紹介／許可番号：23-ユ-300274 |
| お任せするブランド | ■GUCCI ■LOEWE ■RALPH LAUREN ■Salvatore Ferragamo ■COLE HAAN ■DESCENTE ■ACE ■LVMH ■WEDGWOOD ■le coq sportif ■mezzo piano ■INED ■ikka ■23区 ■TOMORROWLAND ■graniph …など |
| 企業ホームページ | http://www.plusc.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 人の「夢を叶える」それが私たちの仕事です 経営理念は「付加価値創造企業」クライ… https://en-gage.net/plusc_saiyo1 |
株式会社プラス・シーの運営管理（ショップマネージャー候補）★10名以上の募集！昇格チャンスは年2回（811373）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。