| 仕事内容 | ITエンジニア（不動産・金融系が中心） ◇自社サービスを続々、展開中！ 三井不動産リアルティや東京建物不動産販売など大手企業と直接取引をし、不動産業界向けの業務システムを中心に開発を行なう当社。自社サービス・受託・客先をそれぞれ同じくらいの比率で手がけ、幅広いチャンスがある環境です。そのほかパッケージ導入やインフラ関連も含め多様な仕事をご用意。希望やスキルに応じた仕事をお任せしていきます。＜具体的には…＞ 下記いずれかの業務をご担当いただきます。希望やレベルに合わせ流動的に担当を変えていくことが可能。自分に合ったキャリアを築けます。大手不動産会社から街の不動産屋さんまで幅広くお取引をしており、直接取引比率はおよそ7割ほど。開発での使用言語はJava、Rubyなどが中心です。 ◆客先開発 大手SIerの直下に入る大規模案件（金融系など／1年ほど）や、直接取引の顧客企業（不動産業界が中心／最長3ヶ月ほど）の案件を担当。必ず6～7名のチームを組んで行くため、先輩のフォローも受けられます。 ◆受託開発 ITシステムの活用があまり進んでいない「不動産業界」をメインに、業務システムを開発。アジャイル方式で進めています。 ◆自社サービス 小規模な不動産会社向けのオリジナルCRMパッケージを持っている当社。その導入に際するコンサルティング・カスタマイズなどを行ないます。なお、基本的には営業メンバーがフロントに立ちます。 ◆パッケージ導入 営業支援システム導入のコンサルティングを実施。システム利用状況の確認や要件定義などを進めます。 ◆インフラ関連 クライアント先にて、ネットワーク・サーバの設計構築から運用保守まで一貫して担当。見積作成をはじめベンダーコントロールもお任せします。 ※新しい自社サービスの企画・開発や、他業界展開などに携わることも可能。アイデアを活かせます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
＜不動産業界の知識は不問です＞ ◆IT業界で何らかの経験をお持ちの方 └JavaなどのWeb・オープン系言語を用いた開発経験（仕様書を見てプログラミングできるレベル）や、ネットワーク・サーバの設計構築経験、IT業界での営業経験など、職種は問いません。 ※ 学歴不問。ブランク・転職回数も不問です。 ※「一社で堅実にキャリア形成をしていきたい」「自社サービスに携わりたい」「柔軟に発信ができる環境で働きたい」という方、ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | ◆さらなる拡大を目指し、増員を行ないます。 2011年の設立以来、不動産業界向け業務システムの開発を中心に手がけてきたアヴァント。大手不動産会社をメインクライアントとして、大小さまざまな開発プロジェクトに参画しています。教育機会の確保と事業基盤の安定化のため、大手SIerの直下に入る客先案件も一定比率で引き受けながらも、直接取引が6割ほど。小規模の不動産会社向けのオリジナルパッケージ開発や、最上流から手がける受託開発なども多く手がけています。今後もさらに事業を拡大していくため、新たなメンバーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3ヶ月間の試用期間あり。その期間の給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社、または東京都23区内のクライアント先での開発となります。
※転居を伴う転勤はありません。 本社／東京都中野区中野4-1-1 中野サンプラザ9F ※8月1日に移転予定です。 ≪移転先住所≫ 東京都中野区中野3-1-6 N1ビル3F 交通
本社／JR中央・総武線、東京メトロ東西線「中野駅」北口より徒歩3分
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| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間） ＞＞月の残業は20時間以下です。 不動産業界の案件は数日～3ヶ月ほど。顧客との直接取引が多く、大規模なプロジェクトではないため、仕事のコントロールがしやすく、残業時間も少なく抑えられています。金融など大規模案件でも、長時間労働にならないようコントロールしています。 |
| 給与 |
月給30万円～50万円 ※スキル・経験・前職給与を考慮の上で決定します。 ※上記額には、月20時間分のみなし時間外手当（32,000円～57,000円）を含みます。万が一超過した場合には、別途時間外手当を支給します。 年収例
380万円（経験5年／28歳）
440万円（経験10年／33歳） 660万円（経験15年／38歳） |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ◇完全週休2日制（土・日） ◇祝日 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇（6日） ◇有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◇昇給年1回（4月） ◇賞与年2回（8月・12月） ◇各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇交通費支給（月5万円まで） ◇オフィス内禁煙・分煙 ◇定期健康診断 ◇各種研修 ＞＞透明性＆納得度の高い評価にこだわっています。 上司の一方的な印象だけで評価が決まるのは納得しづらいでしょう。そのため、上司だけでなく社員全員が互いに評価しあう制度を採用しています。あらゆる立場の人からの評価を踏まえた上で、総合的に最終評価を決定するので納得度も高いはず。ちなみに「社長の評価」も、メンバー皆でやっています。 |
| キャリアパスについて | ◆十人十色。様々なキャリアパスを描けます。 少人数体制かつ、各プロジェクトに上流工程から携わるケースも多い当社なら、「アーキテクトとして技術を探求する」「コンサルタントとして課題解決のスキルを磨きあげる」「マネジメントに挑戦する」「経営に携わる」など、様々なキャリアを実現可能。自身の考えたアイデアをベースに自社サービスの立ち上げに挑む、なんてことも可能です。システム開発・インフラ関連といった毛色が違う領域も行き来しつつ、幅広い専門性を身につけるチャンスも。 |
| 会社名 | アヴァント株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2011年 |
| 代表者 | 代表取締役 鈴木 将親 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 166名（2023年10月時点） |
| 事業内容 | ■システムコンサルティング ■サービス企画・提供 ■システム開発 ■労働者派遣事業：派13-311297 ■プライバシーマーク：第10824483（03）号 ■ISMS国際規格認証登録番号：IA220373、適用規格：ISO/IEC 27001:2013 および JIS Q 27001:2014 |
| 事業所 | 【本社】 〒164-0012 東京都中野区本町4-46-9 オーチュー第6ビル5F 【西新宿オフィス】 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-3-1 新宿アイランド・ウイング6F |
| 関連会社 | 【親会社】 ミガロホールディングス株式会社（東証プライム市場 証券コード5535） 【グループ会社】 ■プロパティエージェント株式会社 ■DXYZ（ディクシーズ）株式会社 ■バーナーズ株式会社 ■SCSK株式会社 ■株式会社リゾルバ ■株式会社CloudTechPlus ■株式会社シービーラボ 【子会社】 ■レガシーフリー株式会社 |
| 主要取引先 | ■三井不動産リアルティ株式会社 ■東京建物不動産販売株式会社 ■SCSK株式会社 ※順不同・敬称略 |
| 企業ホームページ | https://avant-sl.com |
| 採用ホームページ | アヴァント株式会社 私たちと一緒に挑戦しませんか？ https://en-gage.net/avant-sl
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