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株式会社平山社内SE ★残業月20時間以下/年間休日124日/月給30万円スタート!(843565)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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社内SEの現在掲載中の転職・求人情報

社内SE ★残業月20時間以下/年間休日124日/月給30万円スタート!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/11/16 - 2017/12/27)

社内SE ★残業月20時間以下/年間休日124日/月給30万円スタート!
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
年商100億円超の平山グループで、3000名を支える社内SEに。
「製造現場のコンサルティング」「製造業に特化した人材派遣サービス」などを展開し、日本のモノづくりを支え続けてきた株式会社平山。そのはじまりは1955年と歴史が古く、製造支援企業として全国各地の幅広いメーカーをサポートしています。

平山グループでは今年3月に持株会社体制への移行が完了し、新たなスタートを迎えました。単体で30億円以上、グループ合計で100億円以上の売上を誇り、今後もさらなる発展を目指して邁進し続けます。

その成長を支えるためにも、当グループのITインフラを支える社内SEの存在は欠かせません。約3000名の社員が使用するPCの運用管理・各種システムの保守運用などを担当し、多くの社員の業務を支えるポジションです。

その上、定時後の問い合わせはほとんどなく、残業は平均で1日1時間以下。仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境で、無理なく活躍し続けていただけるでしょう。あなたもぜひ新たな環境で、今までの経験を活かして働きませんか?

募集要項

仕事内容
社内SE ★残業月20時間以下/年間休日124日/月給30万円スタート!
「株式会社平山」、持株会社の「株式会社平山ホールディングス」の2社を担当し、グループ内のITインフラの管理・運用を行なっていただきます。グループ合計で約3000名を支える仕事です。

【主な仕事内容】
現場へ向かって作業することは少なく、電話やリモート対応が中心です。グループ内の各部署と関わり、幅広い社員とやり取りを行ないながら仕事を進めていくことになります。

■PCの管理運用(Windows PC):機器管理、購入対応、キッティングなど
■サーバー・ネットワークの導入、構築、保守運用
■ヘルプデスク:ユーザー管理、トラブル対応など
■社内システムのメンテナンス:会計・人事・販売管理システムなど(部署ごとに異なる)

◎システム開発の経験があれば、社内システムの企画・修正などでスキル・経験を活かしていただけます。

<入社後は…>
まずは各部署がどんなシステムやソフトを使用しているのかをお教えした後、簡単な窓口対応からお任せしていきます。1ヶ月程度で、社内全体のシステムについて把握していただけると思います。

基本的に電話やメールで「新しいPCを用意してほしい」「急に画面が真っ暗になってしまった」などの依頼・問い合わせが来るので、随時対応していきます。現在は2名体制で仕事を進めていて、多い場合で1日20件程度の依頼があります。
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK

学歴不問<第二新卒者、歓迎!>
■Windows PCの運用管理
■サーバー・ネットワークの保守運用
上記どちらかの経験をお持ちの方(年数不問)
※社内SEの経験、就業ブランクは問いません。

--必須ではありませんが、以下のご経験をお持ちであれば活かせます--
◎何らかのプログラミング経験(言語は問いません)
◎システムエンジニアやインフラエンジニアの経験
募集背景 当社は製造業向けのコンサルティングサービスや人材派遣サービスを手がけ、日本のモノづくりを支援している会社です。昨年末~今年にかけて持株会社体制へ移行し、平山グループとして新たなステージへと進みました。当グループのさらなる成長のために、ITインフラを支える社内SEの活躍が重要となってきます。そこで今回、新たなメンバーを早期に1名お迎えし、組織体制の強化を図ることになりました。
雇用形態
正社員

正社員(試用期間2ヶ月あり)
※試用期間中の給与・待遇などに変わりはありません。
勤務地・交通
東京本社/東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川6F 
☆転勤はありません。
交通
JR各線「品川駅」より徒歩7分
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
☆残業は月20時間以下と少なめです。
給与 月給30万円~37万円 + 賞与年2回
※経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
※残業代は別途100%支給します。
※初年度は、年収400万円~450万円程度を想定しています。
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■GW
■夏季休暇
■有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回(6月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■出張手当
■退職金制度
■社員持株制度

会社概要株式会社平山

会社名 株式会社平山
設立 2018年
代表者 代表取締役社長 平山 善一
資本金 1億円
従業員数 3,992名(グループ合計10,922名/2023年6月時点)
売上高 146億円(グループ合計316億円/2023年6月期実績)
事業内容 ■現場改善コンサルティング
■製造請負事業
■製造派遣・人材紹介事業
■開発&設計技術者派遣事業
■人材教育事業
■EAPコンサルティング
■海外進出支援業務
■IoTシステム導入・運用

<許可番号>
労働者派遣事業許可番号
派13-310767

有料職業紹介事業許可番号
13-ユ-309562
事業所 ■東京本社
東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川6F

■支店
東京西、宇都宮、つくば、群馬、山梨、沼津、静岡、豊田、大阪

■営業所
北上、山形、郡山、古河、千葉、神奈川、浜松、長野、可児、名古屋、金沢、福井、京都、岡山、香川、広島、山口、行橋

■事務所
下松、中津、下関、福岡

■出張所
三島
関連会社 <持株会社>
株式会社平山ホールディングス

<国内>
株式会社トップエンジニアリング
FUNtoFUN株式会社
株式会社平山LACC
株式会社平山グローバルサポーター
株式会社平和鉄工所
株式会社大松サービシーズ

<海外>
HIRAYAMA (Thailand) Co., Ltd.
JOB SUPPLY HUMAN RESOURCES Co.,Ltd.
主要取引先 テルモグループ、TOPPANグループ、TOTOグループ、トヨタグループ、三菱グループ、LIXILグループ、リコーグループ ほか

※アイウエオ順、敬称略
設立について 当社の設立は2018年ですが、前身会社は1955年設立となります。
企業ホームページ https://www.hirayamastaff.co.jp/
個人名の表記について
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