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株式会社シンワバネス電気設計 ◎賞与9ヵ月分(昨年度実績)/年間休日125日/土日祝休み(844183)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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電気設計 ◎賞与9ヵ月分(昨年度実績)/年間休日125日/土日祝休みの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/11/23 - 2017/12/27)

電気設計 ◎賞与9ヵ月分(昨年度実績)/年間休日125日/土日祝休み
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日内定まで2週間転勤なし
これらの記号の意味、覚えてますか?
そうです、学校で習った“あれ”です。傾斜度・直角度・平面度・隅肉・除去加工を禁ず・除去加工を要す…など、設計図面を作成する際に用いる記号。懐かしいと感じる方もいらっしゃるかと思います。お任せする仕事では、こうした記号がたくさん出てくるんです。

――私たちシンワバネスは、半導体を製造する装置に組み込む「半導体製造装置用ヒーター(産業用ヒーター)」を開発しており、全ての製品をお客様のニーズに合わせてオーダーメイドで提供しています。あなたには、製品をお客様の要望に合うカタチにカスタマイズする設計をお任せするつもりです。

だから記号の意味がわかるのは、活躍するうえで最低限必要なレベル。逆を言えば、3D CADが使えて記号の基礎知識があれば、実務未経験から育てていきます。

商品に関することは入社後に詳しくご説明しますし、3D CAD(SolidWorks)の外部研修を受けることで安心して実務を進めていただくことができます。いかがでしょう。ゆくゆくは熱設計もできる環境で、設計スキルを高めませんか。

募集要項

仕事内容
電気設計 ◎賞与9ヵ月分(昨年度実績)/年間休日125日/土日祝休み
産業用ヒーターの設計をご担当いただきます。お客様へのヒアリングから、製品設計・試作、協力工場への指示出しまで、すべてのフェーズに携わることが可能。また、デザインなどを手掛けることもあります。お客様の要望に基づいて最適なサイズや形状を考えることに加え、発熱のスピードや熱効率なども追求していきましょう。

【仕事の特徴】
半導体製造装置などの産業機器に合わせて開発を行なうため、製品はすべてオーダーメイド。1製品の開発期間は、平均して2週間程度。10案件程度を同時並行で動かすこともあります。

【全体の流れ】
▼お客様との打ち合わせ
営業や設計の先輩に同行して、お客様との打ち合わせに参加。ヒアリング内容をもとに、電気回路の仕様を確定します。

▼協力工場にて打ち合わせ
お客様のご要望をもとに、図面を作成。その後、お取引のある工場へ出向き、作成した図面をもとに、部品の配置をどうするかなどを話し合います。

▼1~2週間後に、製品完成
工場に出向き、検品を行ないます。修正が必要な場合は、その場で手直しをし、その後に納品となります。

【入社後の流れ】
入社後の3ヶ月間で商品知識を身につけます。上司に同行し、工場へ出向いたり、打ち合わせに参加したりすることで全体の流れを理解しましょう。同時に週2回、CAD操作の外部研修も受講。約9ヶ月ほどで1つのヒーターモデルの設計(カスタマイズ)ができるようになると想定しています。そこからは、できる設計をどんどん増やしていきましょう!

★ゆくゆくは熱設計にもチャレンジ
加熱物をどのように温めるかを考えるのはヒーターの設計ならでは。計算方法やシミュレーターの使用方法などに関しても、徐々に身につけていただければと思います。
応募資格
高専卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

高専卒以上【職種・業種未経験者、第二新卒者歓迎!】
◆普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
◆3D CADの使用経験がある方
└学校でCADを使用していたレベルでOKです。ぜひご応募ください。
募集背景 私たちが開発する「産業用ヒーター」は、主に半導体製造装置に組み込まれているもの。エンドユーザーである海外の大手半導体メーカー各社が業績を順調に伸ばしていることもあり、私たちへのニーズも増加の一途です。しかし、現状は電気設計ができる社員は1名のみ。増えつづけるお客様からのご要望に迅速にお応えすべく、増員を行なうことになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりありません。
勤務地・交通
東京都品川区西五反田7-25-5 オーク五反田ビル3F
※転勤はありません
交通
各線「五反田駅」より徒歩11分
東急池上線 「大崎広小路駅」より徒歩7分
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)
◎残業は月20~30時間程度です。
給与 月給24万円以上
※経験・能力を考慮の上で決定します。
※上記には、みなし残業代(25時間分・4万円以上)を含む。時間超過分は追加支給。
年収例
年収430万円/28歳・経験4年
年収450万円/30歳・経験5年
休日休暇 【年間休日125日】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇(5日)
◆夏季休暇(3日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7月・12月、この他業績により2回/昨年度実績9ヶ月分)
◆交通費全額支給
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆出張手当
◆役職手当
◆退職金制度
◆資格手当
◆健康支援手当
◆昼食手当

会社概要株式会社シンワバネス

会社名 株式会社シンワバネス
設立 1978年
代表者 代表取締役 新井 昇
資本金 3000万円
従業員数 70名(2024年7月)
売上高 67億8300万円(2023年8月期実績)
77億8700万円(2022年8月期実績)
63億2100万円(2021年8月期実績)
事業内容 工業用ヒーター等加熱機器及び部品の設計、開発、製造に関する業務
半導体・FPD・太陽電池製造関連
事業所 本社/東京都品川区東品川3-32-42 ISビル1階
東京営業所/東京都千代田区三番町8-1 三番町東急ビル1F
ISO認証取得 ISO9001:2015
ISO14001:2015
登録範囲:工業用ヒーター等加熱機器及び部品の設計・開発、委託製造管理
健康企業宣言 当社は「お互いの人格を尊重し、人材を活用する」「社員に充実した生き甲斐と働き甲斐のある場を提供する」という経営理念に基づき、人材を重要な経営資源のひとつと位置付けています。

この考え方を更に一歩進めるため、社員が心身ともに充実し、生き生きと働くことができるよう、
・社員とその家族の幸せと健康維持増進を積極的にサポート
・働く環境を整え、ワークライフバランスを推進
・ストレスやメンタル不調に対する正しい理解ができるよう、教育を実施し、相談体制を整備
・社員がその持てる力を十分発揮することができ、社会から評価され、信頼される企業へと成長
このような「健康企業」に向けた取り組みを推進します。
企業ホームページ https://vanes.co.jp/
採用ホームページ ココロ、熱くする技術を 株式会社シンワバネスは、半導体製造装置に使用されるヒー…
https://en-gage.net/engage_vanes
個人名の表記について
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