ITエンジニア(スクールのカリキュラムでイチから教育!)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/03/12 - 2018/03/25)
ITエンジニア(スクールのカリキュラムでイチから教育!)
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
HALの採用ラインは、PCで文字がうてたらOK!
<転職者のリアルな疑問にお答えします>
◆「歓迎っていうけど、未経験者が入社しても大丈夫?」
はい、大丈夫です。なぜなら、HALでは未経験者を一人前に育てるところから採用計画に入れているから。当社が運営するPCスクールのカリキュラムを使って、プログラムの知識、エクセルの使いかた、といったところから教えます。
◆「研修充実と聞いても、現場で通用するか心配です」
HALの場合、研修は先輩たちと同じプロジェクト先でも実施します。先輩たちの報告書作成やエクセル作成を手伝いながら勉強するスタイル。そのため、現場の雰囲気や仕事にギャップを感じることはありません。
◆「いろいろ相談したいことが出てきそうですが…」
配属先には、教育担当の先輩が1名つきます。さらに、営業担当が2週間に1回のペースで様子を見にくる予定。どのカリキュラムを学ぶべきか、カウンセラーが相談に乗ってくれます。
一人前になったら作業料金の80%を還元するためしっかり稼ぐことも可能。
ただ育てるだけじゃない。HALは現場で使えるチカラが身につきます。
募集要項
仕事内容 |
ITエンジニア(スクールのカリキュラムでイチから教育!) 「ITエンジニア見習い」として採用します。 まずは、当社が運営しているPCスクール『HALスクール』の教材・カリキュラムを使って、「プログラムとは何なのか」「どんなものを作るのか」という基礎知識を学びつつ、表計算ソフトExcelの使いかた、PCのセッティングの仕方などを学習して配属に備えます。
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HALの先輩数名がいる開発プロジェクト先に配属。 とはいえ、いきなりプログラミングはできませんので、アシスタント業務を担当します。電話対応、進捗会議の議事録作成、PCの立ち上げなど。先輩のサポートをしながら、『HALスクール』の教材・カリキュラムを使って、プログラミングの練習を実施。また、先輩のチェックつきで仕事の手伝いを行ない、ITエンジニアの仕事に慣れていただきます。
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HALのカウンセラーが定期的に面談を実施。 「何に興味があるか」「先輩たちがどんな開発をしているか」などを聞き、400以上あるカリキュラムの中から最適なものを渡します。それを配属先で学びつつ、先輩の手伝いをしていく…を繰り返していく流れです。
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入社1年後(目安)。 配属されたプロジェクトにおいて、一部のプログラミングを任せられるまでに成長しているでしょう。
★あなたにお約束できること!★ ◎お一人ひとりの意見を尊重!希望する案件がなかった場合は探してきます! ◎案件の押し付けはしません! ◎現在住まわれているところも考慮して案件をご案内します!
<直接取引のプロジェクトばかり!> Web・オープン系、Java、.NETを中心に、インフラ系も、初級PGから上流工程にいたるまで、さまざまな開発プロジェクトがあります。 ※ご経験者の方には上記から希望に合ったプロジェクトをお任せします。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 <職種・業界未経験者、第二新卒者、歓迎!> ◆面接重視の選考です! ⇒「勉強してプログラミングができるようになりたい」という方をお待ちしています!
<いろんな人たちが入社しています!> 元アパレル販売員、元工場の製造スタッフ、元土木作業員、元営業、元コールセンターのオペレーター、元塾講師など。これらは最近入社した先輩たちです。職種・業界は問いません。
※経験者の方からのご応募もお待ちしています。
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募集背景 |
「エンジニアの満足度を1番に考える」を理念に掲げ、各種システムやアプリ開発を請け負って成長を続けている株式会社HAL。現在は、東京・北海道・東北・中部・関西・九州に拠点を展開し、日本全国の開発ニーズに応えられる体制を構築しつつあります。2020年の株式上場も目指しています。
計画の実現のためには、エンジニアが欠かせません。そこで今回、日本全国でITエンジニアを育成していくことになりました。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員、契約社員 ※基本正社員雇用となりますが、ご希望により契約社員雇用も可能です。 ※6ヵ月の試用期間があります。 ※期間内の給与・休日・福利厚生は変わりません。ご安心ください。 |
勤務地・交通 |
本社(渋谷区広尾)もしくは全国のプロジェクト先
<具体的には…> 東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・三重・静岡・岐阜・大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀・和歌山・広島・福岡・熊本・大分・宮城・北海道
※希望の業務内容・勤務地・プロジェクト体制・残業時間を考慮します。 ※UIターン歓迎します。 ※転勤はありません。
<籍を置くのは下記いずれかのオフィスです> ■本社/東京本社 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー18階 ■支社/中部支社、関西支社、九州支社、北海道支社、東北支社 ■オフィス/神戸オフィス、京都オフィス、北九州オフィス、熊本オフィス
交通
勤務先による。
<各オフィスまでの交通> 東京本社/「恵比寿駅」より徒歩6分、「広尾駅」より徒歩10分 中部支社/「丸の内駅」より徒歩1分 関西支社/地下鉄「堺筋本町駅」17番出口より徒歩1分 神戸オフィス/「三宮・花時計前駅」より直結 京都オフィス/「烏丸御池」より徒歩1分 九州支社/「博多駅」より徒歩1分 北九州オフィス/「平和通駅」より徒歩1分 熊本オフィス/「水道町駅」より徒歩4分 北海道支社/「札幌駅」より徒歩1分 東北支社/「仙台駅」より徒歩1分
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勤務時間 |
09:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) |
給与 |
月給20万円以上 ※上記金額には、固定残業代(月33時間分:4万円以上)を含む。
<経験者の方の給与は、月給25万~80万円> ※これまでの経験を考慮して月給額を決定。 ※上記金額には、固定残業代(月70時間分:8万7500円以上)を含む。
※固定残業時間の超過分は別途支給。 ※月給額・固定残業代は勤務地により異なる。
年収例
◎25歳…年収433万円(月収30万円、作業料金…月50万円) ◎30歳…年収688万円(月収48万円、作業料金…月80万円)
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休日休暇 |
完全週休2日制(土曜・日曜休み) 祝日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、GW、有給休暇、慶弔休暇 ≪年間休日120日≫ |
福利厚生・待遇 |
昇給年1回(3月) 賞与年2回 交通費全額支給 社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金) 時間外手当 出張手当 資格取得支援 |
研修制度 |
★マネジメント人材を強化中!★ 現在、HALは「脱・技術者派遣」を掲げて、プロジェクトマネジメントすべてを任せてもらえる仕事を増やしていくため、マネジメントができる人材を増やしていくために、勉強会を定期的に開催。これは、会社主導によるチカラが入った研修プロジェクトです。
★その他勉強会も随時開催中!★ さまざまな言語について、資格取得に向けて、社内の有志が集まって勉強会を開催。ロボット開発や、アプリ開発等も開催しています。 |
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