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造園施工スタッフ(リーダー候補)★残業ほとんどなし★の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/12/14 - 2018/01/24)

造園施工スタッフ(リーダー候補)★残業ほとんどなし★
正社員学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
造園のプロとしてのキャリアを真剣に考えてみませんか?
戸建住宅のお庭の手入れからビルや公園、学校の緑地メンテナンスまで、緑地空間に関する幅広い案件を扱っている当社。とくに、新規参入が難しい私立高校とのお取引がここ数年延び続けており、高校球児が活躍するグラウンドの年間メンテナンスや特徴ある庭園の植栽工事など、珍しい案件も多く手がけています。

今回は経験者をお迎えするため、入社後はできることからお任せしていきますが、いずれデザインや設計に挑戦したいという思いがあれば、そちらの方向に進んでいくことが可能。また、資格取得支援制度を利用して、造園技能士や造園施工管理技士にもぜひチャレンジしてください。

社員の「やりたい!」という想いを大切にした企業運営が実現しているのは、取引先との関係構築に力を入れ、売上を順調に伸ばし続けているから。安定した経営基盤があるからこそ、自らのキャリアを真剣に考えることができます。

あなたは、どんな仕事に挑戦したいですか?あなたの目標とする理想像に向けて成長できるよう、組織として全力でバックアップをしていきます。

募集要項

仕事内容
造園施工スタッフ(リーダー候補)★残業ほとんどなし★
学校、病院などの施設内の緑地や個人宅のお庭やベランダなどの造園・メンテナンスを手がけていきます。まずは、現場で知識やスキルを磨いていきましょう。

《具体的な案件は……》
★先方のニーズを汲み取りながら個人宅のお庭をアレンジ
★地域の公園を一から造成
★マンションの外周にデザインされているお花や樹木をメンテナンス
★高校球児が練習するグラウンドを1年を通して整備

上記以外にも、様々な案件を手がけており、内容は多岐にわたります。

《仕事の進め方は……》
▼お庭や公園を一から造成する場合は、社内でデザイン・設計を行ないます。
▼機材を運搬し、図面に合わせて作業を進めます。
▼樹木を片付け、掃除を行ないます。
▼最終的なチェックが済んでから、顧客にお引き渡しをします。

《将来的には……》
徐々に仕事の幅を広げ、いずれは現場のリーダーとして責任ある仕事をお任せしたいと考えています。
例えば……。

★植木、コンクリートをはじめとした資材の発注
★職人さんの手配
★施工計画の立案およびスケジュール管理
★設計や完成予定のイラストの作成
★見積もりの作成
★若手の育成、など

もちろん、できないことを無理にお任せするようなことはありません。一人ひとりが「こんな風に成長したい!」という思いを叶えられるよう考慮しながら仕事をお任せしていきます。
応募資格
学歴不問ブランクOK

<学歴、経験年数不問。ブランクのある方も歓迎!>
◆造園またはエクステリアの施工現場での経験をお持ちの方。

◎普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方はなお歓迎。
お持ちでない場合、仕事をしながら教習所に通うことができます。その場合、費用の一部を会社が負担します。
募集背景 地域貢献を合言葉に、造園業者として個人のお庭や学校、病院の緑地メンテナンスなど、1年を通して緑地空間の整備を行なっている当社。新築物件の外構エクステリアの施工や植栽工事に加え、蓄積された長年のノウハウを活かし、屋上や壁面緑化といった特殊緑化の施工も手がけています。今後のさらなる事業拡大に向け、経験のある方をお迎えし、その成長をバックアップしていきたいと考えており、今回はそのための増員募集です。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月あり。
勤務地・交通
本社/さいたま市見沼区片柳1008-1
交通
JR京浜東北線「大宮駅」より国際興業バス<大81>に乗車。「山村」より徒歩2分
※マイカー通勤OK
勤務時間 7:30~17:30(実働8時間)
※現場により変動があります。
※体に負担がかからないよう、複数回の休憩を取りながら進めています。
※作業は日が落ちるまで。夜間工事はありません。
※残業はほとんどありません。
給与 月給30万円~35万円 + 時間外手当 + 賞与年2回
※経験・年齢を最大限考慮の上、優遇します。
※試用期間中は、月給27万円になります。
※時間外手当は全額支給します。
休日休暇 ◆土曜、日曜(土曜は隔週)
◆祝日
◆年末年始(9日)
◆夏季休暇(7日)
◆GW休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
<年間休日105日>
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回
◆賞与年2回(8月・12月)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費(一律1万円)
◆時間外手当
◆退職金
◆駐車場完備(マイカー通勤可)
◆資格取得支援制度あり
難関といわれる造園施工管理技士や造園技能士といった国家資格をはじめ、仕事に関係ある資格取得を積極的にサポート。費用面など手厚くバックアップしています。
教育体制 入社後、まずは経験やスキルに応じてOJTで教育を行なっていきます。できることがあればどんどんお任せしていきますので、入社後すぐに力を発揮することができます。もちろん、できないことは先輩が丁寧に指導していくため、経験が浅い方でもご安心ください。また、「いずれは大きな現場を管理したい」「デザインに挑戦したい」など、本人の目標に向けて成長できるよう仕事をお任せし、それに合わせた指導を行なっていきます。
職場の雰囲気 49歳の社長のもと、平均年齢は33歳と若く、社内は和やかな雰囲気。基本的に社員全員で同じ案件を担当するため、普段からおしゃべりが多いのも特徴です。

会社概要有限会社さいたま造園

会社名 有限会社さいたま造園
設立 2001年
代表者 代表取締役 小沢 孝
資本金 300万円
従業員数 5名(2017年12月現在)
売上高 9000万円(2017年8月期実績)
7000万円(2016年8月期実績)
事業内容 ◆一般造園・土木工事、屋上・壁面緑化工事
◆緑化樹木の生産・販売業務
◆緑化・緑地管理(メンテナンス)
◆文化財保存樹木治療業務
◆外構エクステリア工事
◆ミスト・散水設備工事
◆造園コンサルト業務
事業所 〒 337-0024
埼玉県さいたま市見沼区片柳1008-1
主要取引先 ◆市内在住の個人邸宅
◆公共団体(さいたま市 / 埼玉県 / 埼玉県住宅供給公社など)
◆民間企業(私立学校 / 病院・医療機関 / 特別養護老人ホーム / 住宅メーカー / 建設会社 / 建物管理会社 / 飲食店 / 工場など、約30団体)
有資格者 ◆造園施工管理技師1級 2名
◆土木施工管理技師2級 1名
◆造園技能士1級 1名
◆造園技能士2級 1名
◆エクステリアプランナー1級 2名
◆街路樹剪定認定士 1名
企業ホームページ http://sai-zou.sakura.ne.jp//
採用ホームページ 有限会社さいたま造園 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/saitama-zouen_saiyo
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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