- 【事業内容】
- ◆ネットワーク、データベース、各種サーバーの構築・保守・運用 ◆システム開発、オフショア開発 ◆各IT技術分野でのトータルサポート、システムコンサルティング ◆人材派遣・人材紹介事業 ◆一般労働者派遣事業（認可番号：派13-308890） ◆有料職業紹介事業 （許可番号：13-ユ-308551）
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 未経験からはじめる営業 ◎住宅手当／家族手当あり／残業ほぼなし エンジニアとエンジニア不足で困っているIT企業を結びつけることが、あなたにお任せするお仕事です。まずはIT用語に慣れていきましょう。詳細は【入社後の流れ】をご覧ください。【具体的な仕事内容】 既存のお取引がある企業や新規企業に対して、当社のエンジニアに関する情報を送付します。 すると、メールを確認した企業から「◎◎スキルを持った人材はいませんか？」「プロジェクトの受託案件に対応はできますか？」といった問い合わせ電話やメールが1日40～50件ほど寄せられます。具体的にどんなプロジェクトがあるか、期間や必要なスキルをヒアリングして適切なエンジニアを紹介しましょう。 ◆エンジニアの面談サポート 企業とエンジニア、双方の要望を汲み取った上で、企業とエンジニアの面談をセッティングして同席。緊張しているエンジニアも少なくありませんから、背中を後押したり、エンジニアの代わりにアピールしてあげたりしてサポートをします。 ◆エンジニアの管理 月に1～2回程度、エンジニアと面談を行ないます。たとえば、「将来こんな仕事をしたいなら、この案件で経験を積んだほうがいいですよ」というようにご希望に合わせて仕事を紹介することも。また、現場配属後の働きやすさや雇用形態間違いがないか等もヒアリングをします。エンジニアの数は全部で約50名です。 ◆既存のパートナー企業への定期的なご挨拶やお客様の来訪に対応します。 1日10社ほどの企業にご案内をします。方法はカンタンで、企業のHPにあるお問い合わせフォームにて、エンジニアをご紹介できる旨をお伝えします。返信率は50%以上なので、開拓業務は難しくありません。また、月１回はIT交流会や異業種交流会で、30～50社の営業担当者と名刺交換をし、パートナー企業を開拓していきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験者、第二新卒者歓迎！】 ◎学歴・就業ブランク不問です。当社で営業デビューしたいという方、大歓迎です！ また、販売経験をもっている方は、コミュニケーション能力を活かせます。 |
| 募集背景 | エンジニアとして豊富な経験を持つ代表が「長く働ける会社をつくりたい」という想いで2013年に立ち上げた当社。お客様から求められるスキルに特化して社員のスキルアップを図ることを進めてきました。その結果、多くのお客様から依頼が寄せられています。そんな中、お客様の窓口は営業担当1名のみ。お客様からの依頼にスピーディーに対応していくためにも、新たなメンバーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都中央区八丁堀1-13-10 三神ビル2階
◎転勤はありません。 交通
本社／東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」A4出口より徒歩1分
|
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ◎残業はほとんどありません。多くても、月20時間以内です。 ※面談の時間で遅くなった場合には、翌日の出社時間を遅くしたりと調整しています。 |
| 給与 |
月給21万円～45万円＋インセンティブ ※月給21万円は、あくまで新卒採用時の給与です。あなたの経験や能力などを考慮のうえ、決定いたします。 ※上記には20時間分のみなし残業代（2万4400円～5万8000円）が含まれています。みなし残業時間超過分は、別途全額残業代としてお支払いします。 年収例
330万円（経験1年／24歳）
400万円（経験3年／28歳） 480万円（経験7年／30歳） |
| 休日休暇 | 【年間休日120日】 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆夏期休暇（3日） ◆年末年始休暇（3日） ◆有給休暇 ◎5日以上の連続休暇OK！ ◆慶弔休暇 ◆GW ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆バースデイ休暇 ◆リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給随時 ◆決算賞与年1回（3月） ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆時間外手当 ◆家族手当（扶養配偶者：5000円／月、子ども1人につき：3000円／月） ◆住宅手当（1万円／月） ◆通勤交通費（3万円まで／月） ◆出張手当 ◆役職手当 ◆社員旅行（過去実績：2016年上海、2017年台湾、一日バスツアー館山、富士サファリパーク） ◆書籍購入費補助 ◆社員持株制度 ◆資格報奨金規定あり ◆書籍購入規定あり |
| 入社後の流れ | ご入社後は2～3日間の座学研修からスタートします。IT用語に慣れていただくため、当社が作成した「IT用語の単語帳」をもとにイチから学んでいきましょう。あなたを迎えるにあたって、よりわかりやすいようにブラッシュアップしました。「Java」「スプリング」など、聞きなれない言葉が多いので戸惑うこともあるかと思いますが、自社のエンジニアや代表がそばにいるので、安心してください。わからないことがあれば、何でも気軽に質問できる環境です。ゆっくりとお客様の要望を理解できるようになっていきましょう。 |
| 会社名 | 株式会社JWEBGATE |
|---|---|
| 設立 | 2013年 |
| 代表者 | 代表取締役 中根 正晶 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 100名（2024年4月現在 グループ合計200名） |
| 売上高 | 11.4億円（2024年3月期実績） 10億円（2023年3月期実績） 8億円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | ◆ネットワーク、データベース、各種サーバーの構築・保守・運用 ◆システム開発、オフショア開発 ◆各IT技術分野でのトータルサポート、システムコンサルティング ◆人材派遣・人材紹介事業 ◆一般労働者派遣事業（認可番号：派13-308890） ◆有料職業紹介事業 （許可番号：13-ユ-308551） |
| 事業所 | 東京都中央区八丁堀1-9-6 吉半八重洲通りビル6階 |
| 企業ホームページ | http://www.jwebgate.co.jp/ |
株式会社JWEBGATEの未経験からはじめる営業 ◎住宅手当／家族手当あり／残業ほぼなし（849606）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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