- 【事業内容】
- 一般乗用旅客自動車運送事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | エキスパートドライバー★ご予約のお客様を中心にお乗せします。日曜休み！初年度平均年収450万円。 「エキスパート・ドライバー・サービス」とは、観光・サポート・キッズという3チームに分かれた送迎サービスのこと。時間制で運賃が決まっていることと、クオリティの高いサービスが特徴です。あなたには、その一員として各分野のエキスパートドライバーとしてご活躍いただきます。担当分野は、希望や適性に応じて一緒に決めていきましょう。★エキスパートドライバーは予約制。リピートのお客様がメインなので、安定的に稼げるのが魅力です。 ※予約がない時間帯は通常のドライバー業務を行ないます。 【具体的には】 ■観光ドライバーの場合 観光客や修学旅行生、海外からのお客様などを東京観光へご案内。思い出づくりをお手伝いします。お客様がご乗車になったら、まずはお目当てのスポットや食べたいものなどをヒアリング。一緒に案内ルートを考え、コースをまわります。「やっぱりここも見たい！」とご要望をいただき、コースに追加することも。ご案内を終えたら希望の場所でお客様を見送りしましょう。 ■サポートドライバーの場合 高齢者の移動手段として、生活をサポートします。定期診療や薬の受け取りのため病院まで付き添ったり、食料品や日用品のお買い物を手伝ったりと、半日から1日ほど行動をともにします。「次もお願いね」と指名されたり「孫へのプレゼント、何がいいかしら？」と相談されたりしたときには、お客様を支えている実感が得られます。 ■キッズドライバーの場合 学校や塾の入り口からご自宅のドアまで、お子様を安全に送迎することがあなたのミッション。送迎場所や走行ルートを確認し、キッズシート・チャイルドシートを準備したら出発します。送迎中にはおもちゃを渡したり「今日は幼稚園で何をしたの？」などの声をかけたりして、楽しさと安心感に満ちた時間になるよう工夫しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【業種・職種・社会人未経験者、第二新卒歓迎！】学歴不問 ■普通自動車免許所持3年以上の方（AT限定可） ※全車AT車・ナビ付きなので安心です！ |
| 募集背景 | 創業から約60年にわたり、お客様の安心を第一にタクシーサービスを展開してきた当社。2005年からは日本交通グループの一員となり、業界大手ならではのブランド力や集客力を活かした事業展開も可能になりました。その一環としていま力を入れているのが、「観光」「サポート」「キッズ」などの分野において専門的なサービススキルを持ったドライバーの育成。高齢化、共働き世帯の増加、インバウンド需要などの時代背景から、いずれのサービスもニーズが増加しており、増員が急務です。そこで、新たなメンバーを迎えることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※65歳の定年以降も70歳までの再雇用制度があり、正社員として長く働けます。 ※また、当社では独立支援制度も用意しているので、将来的には個人タクシーの道も選べます。 ※試用期間は3～5ヵ月あります。その間の給与・福利厚生などの変更はございません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都北区浮間5-4-51
※転勤はありません。 ※駐車場完備しています。マイカー・バイク通勤OK！ 交通
JR埼京線「北赤羽駅」浮間口より徒歩10分
JR埼京線「浮間舟渡駅」より徒歩12分 都営三田線「志村坂上駅」より徒歩12分 |
| 勤務時間 | 【体調管理を徹底しているため、原則残業はなし！】 変形労働時間制／週平均実働40時間 ※1回の乗務時間は14時間（休憩3時間）。時間の組み立て方は個人の自由です。 |
| 給与 |
【平均月収は30～40万円！】 月給19万2940円 ＋ 歩合給 ＋ 諸手当 ※乗務開始後、3ヵ月間は【月給42万円】を保証！ 未経験者の方も安心の給与システムです。※規定あり ※養成期間中の約1ヵ月間は、日給1万円（実働7時間）＋交通費となります。 ※入社祝金10万円！！（規定あり） 年収例
年収491万円／入社1年目・39歳
年収571万円／入社2年目・47歳 |
| 休日休暇 | ■日曜定休、月6～9日休み └週あたりの勤務日は、3日間。 └【月・水・金】または【火・木・土】に出勤します（勤務日のパターンは週ごとに異なります）。 ■有給休暇、特別休暇 ■正月休暇、GW休暇、夏季休暇 ※「大型連休は、タクシーも忙しい時期なのでは…」と思う方もご安心を。当社は、休みます！ 【年間スケジュールあり！】 年度がはじまる前に年間の勤務日、休日がすべて決定します。友人や家族との時間を合わせやすかったり、半年前に旅行予約して普通より安く楽しめたりと、オトクがいっぱい。週ごと月ごとのシフトより便利なのです。 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年3回（4月・8月・12月） ■2種免許取得費用立替制度（2年間の継続乗務で返済を免除） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（当社規定による） ■各種表彰制度（年間優秀社員表彰） ■制服貸与 ■慶弔見舞い ■仮眠室・休憩室（休憩室はリニューアルしました！） ■大浴場（本社ビル最上階にあります。眺めもバツグン。） ■フィットネスルーム ■貸付金制度（規定あり） ■企業年金 ■財形貯蓄 ■独立支援制度 ■研修制度 ■資格取得支援制度 └エキスパートドライバーになるために必要な資格の取得費用は、会社が全額負担。合格には努力が必要ですが、「予約制」という安定的な働き方を手に入れるために、頑張っていきましょう！ |
| 教育制度 | エキスパートドライバー経験のある専門教官から指導を受けられます。 タクシーセンター講習（入社後4日間）、適性検査 ▼ 2種免許取得（8日間） 提携している教習所で、教習を受けます。 ▼ 講習 ベテランの教官が、基礎から丁寧に指導します。 ▼ 同乗指導 仕上げは精鋭の班長陣のもとで。メーターやナビの操作、売上アップのコツなど、実務視点で学べます。 ▼ 乗務スタート！ 接客の全てがわかる日本交通マニュアルを覚え、ドライバーデビュー。1年はドライバー経験を積みつつ、小児救急講習や介護に関する専門資格、東京シティガイド検定などを取得してください。運転技術と専門知識が備わったら、エキスパートを目指していきます。 |
| 先輩の成功事例 | ■女性ドライバー（24歳） 12月で入社2年目を迎えた彼女。元々保育士として働いていたものの、自由に意見を述べられない環境や、子どもとの接し方に関する考えの違いから転職を決意しました。東洋交通へ来たきっかけは、運転が好きだったから。安定収入を得られるか不安だったものの、先輩社員から「お客様が多い道」や「狙い目の時間帯」などのアドバイスを貰い、今では最低でも月収30万円台をキープしています。 現在目指しているのは、子どもを塾や学校に送り届ける、キッズタクシー分野のエキスパートドライバー。定期的に同じ子どもを乗せるので「保育園と同じで、子どもの成長を見られるのが楽しそう」だと、面白さを見出しています。 |
| 会社名 | 東洋交通株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1953年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 川鍋 一朗 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | ＜単体＞ 630名 ＜連結＞ 9982名 |
| 売上高 | ＜単体＞ 45億8887万円（2019年5月期実績） 42億4550万円（2018年5月期実績） 39億4674万円（2017年5月期実績） 36億7580万円（2016年5月期実績） ＜連結＞ 531億2800万円（2018年5月期実績） 586億7500万円（2017年5月期実績） 505億6900万円（2016年5月期実績） ※グループ合計 |
| 事業内容 | 一般乗用旅客自動車運送事業 |
| 事業所 | 本社／東京都北区浮間5-4-51 |
| 関連会社 | 日本交通株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.toyo-kotsu.jp |
| 採用ホームページ | 東洋交通株式会社 優先したいのは仕事？プライベート？どちらも叶えることが出来る… https://en-gage.net/toyokotsu |
東洋交通株式会社のエキスパートドライバー★ご予約のお客様を中心にお乗せします。日曜休み！初年度平均年収450万円。（854229）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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