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株式会社ビズウインド開発マネージャー ◎残業月15H以内、年間休日120日以上|保育園向け自社サービスなどを開発します(864547)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

開発マネージャー ◎残業月15H以内、年間休日120日以上|保育園向け自社サービスなどを開発しますの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/03/12 - 2018/04/08)

開発マネージャー ◎残業月15H以内、年間休日120日以上|保育園向け自社サービスなどを開発します
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
この先に生き残る、人財になる。
「開発の経験だけを積んでいて大丈夫なのか」
「この先も必要とされる人財になれるのか」

移り変わりの激しいIT業界だからこそ、不安を感じることはありませんか?

当社でならその不安、全て解消できるとお約束します。なぜならお任せする仕事は、開発の実務だけでなく、エンジニアのマネジメントや開発プロジェクトの進捗管理などを行う開発マネージャーとして、あなたをお迎えするから。オールマイティーな人財として成長できる環境をご用意できます。

それが出来るのも、当社が少人数のベンチャー企業で社員の成長を歓迎する社風だから。開発マネージャーとして開発部門の一切をお任せし、あなたのチカラでどんどん改革することができるのです。

もちろん開発部門も一括する立場ですので、当社の経営にも提案できる立場。「これからは○○を重点的に開発しましょう」といった、会社の舵を切るための意見を発信することも可能です。

オールマイティーに活躍する人財になる。この先も必要とされる人財に、当社でなってみませんか。

募集要項

仕事内容
開発マネージャー ◎残業月15H以内、年間休日120日以上|保育園向け自社サービスなどを開発します
開発マネージャーとして、当社の開発に関する業務の管理を行い、機動性のある開発部門の改革をお任せします。今後は国内事業の拡大や、更なる海外展開に注力していく中で、あなたのチカラを発揮して頂ければと思います。

<お任せする仕事>
プレイングマネージャーとして、開発チーム全体の指揮をお任せします。

◆プロジェクトチームの牽引
企業の要望をヒアリングし、開発プロジェクトを牽引。またチームだけでなく、2~3個のプロジェクトを手掛けてもらえればと思います。開発期間は3ヶ月~10ヵ月程度で、既存顧客向けの新規プロジェクトなどを担当。チームのメンバーや企業と連携を取りながら、プロジェクトを進めていきましょう。

◆人材マネジメント
国内・国外における開発チームのマネジメントをはじめ、エンジニアの評価方式の提案や、評価制度の設計などにも携わります。エンジニア一人ひとりのスキルや得意分野を考えた上で、プロジェクトチームへのアサインや評価を行いましょう。

◆人材採用・教育
エンジニアの採用における面接を担当。また、エンジニアの教育や指導も行って頂ければと思います。

◆事業推進の提案
海外の子会社も含め、今後の事業展開について提案をします。経営陣の一人として、開発の側面から事業を手掛けましょう。

【プロジェクト例】
◆ECサイトのPOSの保守業務
◆ゲームアプリの開発
◆TV番組のアプリ開発 など

大手ゲーム会社やテレビ系列企業の案件など、様々なジャンルの開発を行っています。

【開発環境】
言語:Java,C,C++,C#,PHP,Rubyなど
フレームワーク:Spring,CakePHPなど
環境:Mac OS X,Windowsなど
データベース:MySQL,PostgreSQLなど
プロジェクト管理:Trac,Backlogなど
応募資格
学歴不問ブランクOK

<学歴不問>
■Web系・オープン系の開発経験者
└「プロジェクトの主要メンバーとして活躍していた」といった方を想定しています。

◎最初はあなたのスキルに合わせて、仕事をお任せしていきます。
◎「PL経験者」は、歓迎優遇いたします。
募集背景 【事業拡大のため、増員募集いたします】
2005年の設立以来、「世界の技術で輝く時間を創造する」をビジョンに掲げ、システム開発に留まらずシステムに関連するサービスを提供し、順調に事業を拡大してきた当社。独自開発の保育所業務支援サービス『ママれん!メール』はじめ、フィリピンでのオフショア開発、障害児の親への支援等など、展開するサービスの種類も増えています。また昨年からは組織体制も刷新し、大きな変革期を迎えている状況も。そこで今回、変革期を迎えた当社の組織の軸になり、活躍してくださる方を募集することにいたしました。5年後・10年後に「ここまできたな」と、笑い合える仲間になって頂ければと思います。
雇用形態
正社員

正社員
◎試用期間は【6ヶ月間】です。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
【本社】
東京都千代田区神田美土代町9-17 日宝神田淡路町ビル4階
◎転勤はありません。昨年3月に移転したばかりの新しいオフィスです。

【遠方(首都圏外など)からご入社される方へ】
内定後に引越しなどをされる際は、新居が見つかるまでの最大4週間、当社規定に基づき宿泊費を全額負担します。事前にご相談ください。
交通
都営新宿線「小川町駅」より徒歩4分
東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩3分

◎新幹線・飛行機を使ってご来社される場合は、当社規定に基づき、面接の際にかかる交通費を当社で負担いたします。事前にご相談ください。
勤務時間 フレックスタイム制(実働8時間・コアタイム10:00~16:00)
◎月の平均残業時間は15時間程度です。
※管理職として採用の場合、裁量労働制(実働9時間)となります。
給与 月給32万円~51万5000円+各種手当
◎住宅手当【1万5000円】あり(世帯主・住宅ローン負担の者のみ)
◎家族手当【配偶者7000円、子1名あたり5000円】あり
◎みなし残業代【5万5000円以上・30時間分】を含みます。超過時間分は別途残業代を支給します。
◎年齢・経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。

【先輩の多くが給与アップを実現しました!】
中途入社メンバーの多くが、前職時より1割以上の月の基本給アップを実現。
3割以上のアップを果たしたメンバーもいます。
年収例
【マネージャーなどの幹部は、さらにアップします】
年収450万円(26歳)
年収500万円(32歳)
年収550万円(37歳)
休日休暇 <年間休日120日以上!>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇(2日)
◆年末年始休暇(5日)
◆ゴールデンウィーク
◆有給休暇(初年度10日)
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆産前産後・育児休暇(取得実績あり)
◆結婚記念日休暇

◎全体の50%の社員が、有休をすべて消化している環境です。
◎有給も含めると、年間で131日以上のお休みがあります。
◎仕事もプライベートも、きちんと両立ができます。
福利厚生・待遇 <福利厚生>
◆昇給年1回
◆賞与年2回(7月、12月)
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

<各種手当>
◆住宅手当(1万5000円/世帯主・住宅ローン負担の者のみ)
◆家族手当(配偶者:月7000円、子ども1名:月5000円)
◆役職手当
◆職能手当
◆資格手当(資格取得のための書籍購入費全額負担、試験費用を合格時に半額負担)
◆提携リゾートホテル、スポーツクラブ、レストラン、旅行割引
◆各種団体取扱い保険
◆社内イベント(社員旅行、忘年会)
◆関東ITソフトウェア健保組合(下記参照)
◆オフィス内禁煙・分煙

<関東ITソフトウェア健保組合とは?>
出産時に「出産育児付加金」プラス11万円等、傷病時等、通常の保険支給に加えて独自の付加給付金が支給されます。また、リラクゼーション施設の利用も可能です。
ユニークな制度・手当 〇ITキャンプ/海外研修
年に一度開発合宿を実施。開発用の温泉旅館で各自課題にチャレンジ!発表まで行います。希望者はマニラ支社での開発研修も。英語学習にも積極的な社風です。https://qiita.com/organizations/bizwind

〇en-collegeオンライン講座
オンラインなので時間・場所を問わず、マネジメントや技術系など、プロによる100種類以上の講座を無料で受講できます。

〇豊富な社内イベント
社員旅行やお花見、忘年会、月1回の帰社日(全体学習、懇親会など)などイベントはたくさんあります。昨年の忘年会はライブハウスでした!社員によるバンド演奏やサークル活動もあります。
ビズウインドの社風 ◆社員同士が気軽に話せる環境
他愛のない会話をはじめ、スキルアップについての相談など様々な会話を繰り広げられるフランクな環境が当社の魅力。月に一度の月例会では各プロジェクトの進捗報告も。他のメンバー状況が分かるように工夫しています。

◆研修を盛んに行う環境
グループディスカッションなどの技術研修以外にも、リーダークラスが講師として行うマネジメント研修や、海外拠点への2週間の研修、温泉地やリゾート地で集中して開発に取り組むITキャンプなど、研修を盛んに行っている当社。中には海外の知識を取り入れるために、国際問題に取り組むNPO法人に講師を依頼したことも。他の企業にはないアクティブな環境です。

会社概要株式会社ビズウインド

会社名 株式会社ビズウインド
設立 2005年
代表者 代表取締役 倉持 孝士
資本金 1750万円
従業員数 51名(2023年12月時点)
売上高 3億4800万円(2022年度12月期実績)
事業内容 ◆Os-Biz(オープンソース技術によるシステム開発及びDX化支援)
◆Ms-Biz(Microsoft技術によるシステム開発及びDX化支援)
◆情報化企画援(RFP作成など)
◆オフショア開発
事業所 【本社】〒101-0052
東京都千代田区神田小川町2-5 オーク神田小川町ビル4階
関連会社 Bizwind Philippines, Inc.
◆事業内容/システム開発及びDX化支援事業、オフショア開発事業、SaaS提供、入退室管理システム提供
主要取引先 SB C&S株式会社
JNシステムパートナーズ株式会社
DNP 大日本印刷株式会社
日本貿易振興機構(JETRO)
参天製薬株式会社
株式会社医学生物学研究所
日本食品海外プロモーションセンター(JFOODO)
東京家政大学/株式会社トーガシ
国際機関日本アセアンセンター
兵庫県三木市教育委員会
NECソリューションイノベータ株式会社
株式会社バンダイナムコスタジオ
キヤノンITソリューションズ株式会社
株式会社NTTデータCCS
SBペイメントサービス株式会社
東京成徳短期大学
株式会社M&ADX
アイ・シー・ティーリンク株式会社
株式会社リアルインベント
株式会社エイペクス
株式会社アイエスシーエフ
(順不同)
主要取引先(2)・登録情報 兼松エレクトロニクス株式会社
SGプラス株式会社
株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジー
株式会社イーディーエー
Orangeone株式会社
株式会社ネオ・ストラクト
株式会社ウエノテクニカ
野中貿易株式会社
株式会社Proper
株式会社スタッフアルファコミュニケーション
株式会社貿易広告社
株式会社アイテック
(順不同)

一般派遣許可番号 派13-308662
日本情報経済社会推進協会プライバシーマーク 10823820
外務省免税指定店舗
代表ブログ Have a nice day! 神田で働くIT企業社長のブログ
【https://ameblo.jp/kurasans/】
企業ホームページ https://bizwind.co.jp/
採用ホームページ Microsoft365DXエンジニア募集中 Microsoft・DX化推進の成長企業です!株式会社ビ…
https://en-gage.net/bizwind_saiyo
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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