- 【事業内容】
- ■健康指導・相談事業 ■メンタルヘルスケア事業 ■リスクマネジメント事業
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 特定保健指導の営業 健保組合・共済組合・国保組合等に対して、特定保険事業や重症化予防事業、高齢者指導事業等、健康支援事業の営業を行ないます。国の医療費削減のため、各社が広く取り組む事業です。【具体的な業務】 ■健保組合・共済組合・国保組合等への営業（事業提案、事業報告等） ■各事業所、事業主へのサービス利用促進活動 【営業スタイル】 営業各自が担当顧客を持ち、各顧客のニーズを把握しながら提案営業を行ないます。基本的には検診結果を元に、年代や健康リスク度に応じた各種支援プログラムを提供し、毎月中旬以降に受託した事業の報告を行なっていくスタイルです。 改正健康保険法、および高齢者の医療の確保に関する法律など、医療制度改革関連法が公布され、全保険者に特定健診および特定保健指導が義務付けられるようになった背景もあり、顧客の関心度は高まっています。 ※個人ノルマはありません。目標は上司と相談の上、年度初めに決定します。 ※既存顧客へのフォローがメインですが、2割ほど新規顧客開拓のためテレアポ等を行なっていただく可能性もあります。 【配属部署】 配属先は保険事業営業部。東京本社は16名の組織となります。平均年齢30代後半で9割が男性です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
＜業界未経験歓迎＞ 法人営業のご経験をお持ちの方 ※大卒以上 ◎無形商材の提案営業経験をお持ちの方は歓迎します。 人材、IT・WEB、金融業界出身の社員が活躍中です。 |
| 募集背景 | SOMPOホールディングス株式会社のグループ会社である損保ジャパン日本興亜リスクマネジメント株式会社、株式会社全国訪問健康指導協会および損保ジャパン日本興亜ヘルスケアサービス株式会社の3社が合併し、2016年4月1日に新たにスタートした当社。健保組合、共済組合、国保組合からの委託により、年代や健康リスク度に対応した各種支援プログラムを提供することで、豊かな社会づくりに貢献しています。今回は組織強化のための増員募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都千代田区神田淡路町1-2-3
※転勤はありません。 交通
東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩1分
|
| 勤務時間 | 9:00～17:00（実働7時間、休憩60分） ※月の平均残業時間は20～40時間程度（時期により異なる／繁忙期：11～3月） |
| 給与 |
月給21万6000円以上 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日（土・日） ■祝日 ■産前・産後休暇、育児休暇 ■介護休暇、特別休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（昨年度実績3.75ヶ月分） ■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■通勤手当 ■住宅手当（条件あり） ■時間外手当 ■退職金制度 ■看護休暇制度 ■半日有給制度（年24回まで） |
| 会社名 | SOMPOリスクマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1997年 |
| 代表者 | 中嶋 陽二 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 519名（2024年4月1日時点） |
| 事業内容 | ■健康指導・相談事業 ■メンタルヘルスケア事業 ■リスクマネジメント事業 |
| 事業所 | ■リスクマネジメント事業本部 東京都新宿区西新宿一丁目24番1号 ■ヘルスケア事業本部 神田淡路町オフィス (健康指導) 東京都千代田区神田淡路町1-2-3 ■麹町オフィス (メンタルヘルス・健康経営) 東京都千代田区二番町11-7 |
| 企業ホームページ | https://sompo-rc.co.jp/ |
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