| 仕事内容 | 介護スタッフ｜グループホームの運営居室数で日本一！教育たっぷり！資格取得で手に職！ 当社が運営するグループホーム『愛の家』で、入居者さまの生活全般のサポートをお任せします。【『愛の家』とは？】 大規模な老人ホームとは違い、入居者さま一人ひとりに寄り添った介護を提供する認知症高齢者の為の介護施設です。施設内では、ホーム長(管理者)・介護福祉士・看護師・ケアマネージャー・ホームヘルパー・事務スタッフ・調理スタッフが、入居者さまの生活をサポートしています。 【仕事内容は？】 ▼日常生活を支援 入居者さまの日常生活をサポート。具体的には、洗濯・掃除・食事の準備を一緒に行なったり、血圧測定・体温測定をして体調に変化がないかをチェックします。お楽しみ会やドライブなど、皆で楽しむレクリエーションも企画・実行。マニュアルはなく、スタッフが意見を出し合いながら、入居者さまお一人おひとりに寄り添ったサポートをしています。 ▼チームで活動 各施設では「ユニット」と呼ばれるチームを組んで仕事をしています。担当する入居者さま9名に対し、介護スタッフ1ユニット6～7名（一日あたり2～3名の勤務）でサポートします。定期的な会議やシフトの引継ぎでは、入居者さまの「食事の量」「いつもと違う発言や行動」「表情や気になること」など細かな情報も共有。常に全員でサポートするチームワークを大切にしています。 【夜勤は意外に人気】 月5回の夜勤は必須ですが、意外に大丈夫。慣れます。夜勤のシフトを好むスタッフもいます。20：00～入居者さまの就寝を見届け、あとは自分の時間。やることは、掃除やトイレの介助ぐらいです。容態が急変することも稀。そういう方は、日中から症状が出ているので、医師に診てもらっています。万が一のときは救急車を呼べば大丈夫です。 ※教育については、下記「入社後の教育」をご覧ください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業種・職種未経験者、2018年既卒者、第二新卒者、社会人未経験者、大歓迎！＞ ※学歴・離職期間は不問です。 ※介護に関する知識は不問。入社後の研修や資格取得のための外部講座でしっかり身につけられます。 |
| 募集背景 | ＜10名以上を積極的に採用します！＞ 入居率は平均95％以上のグループホームに強みがある当社。現在、28の都道府県に267棟を展開しており、数としては業界トップクラスです。新しい施設を毎年開設しているため、介護スタッフの増員が必要です。今回の募集では10名以上の採用を予定しています。社会的意義の大きい事業でご活躍ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や福利厚生に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京・埼玉・千葉・神奈川・北海道・宮城・福島・茨城・長野・山梨・新潟・富山・福井の『愛の家』
※希望を考慮します。 ※転居をともなう転勤はありません。U・Iターンも歓迎します。 ▼住所の詳細は、こちらでご確認いただけます。 http://mcs-ainoie.com/search.html?area_num=18 交通
勤務地により異なります。
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| 勤務時間 | 実働8時間（交替制） ※交替制につき、残業はほとんどありません。月10時間ほどです。 ＜勤務時間例＞ ［早番］7:15～16:15 ［遅番］10:00～19:00 ［夜勤］16:00～翌10:00 ［日勤］9:00～18:00 ※施設によって時間帯の変動があります。 |
| 給与 |
月給18万3000円～21万6000円以上 ※勤務地により異なります。 ※月給額には、一律支給の処遇改善手当1万円と夜勤手当（3万円／5回分）が含まれています。 ※夜勤を希望すれば、6回目以降より1回につき6000円給与に上乗せされます。 ※賞与の支給もあります。 ＜初任給例＞ ■東京勤務 杉並区、世田谷区、中野区／月給21万6000円 その他23区／月給21万1000円 ■神奈川勤務 横浜市／月給20万8000円 ■千葉勤務 千葉市／月給19万5000円 ■埼玉勤務 さいたま市／月給19万6000円 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8日～10日 ※シフト制） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） ※年間休日114日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（9月） ■賞与年1回（処遇改善加算） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格支援制度（実務者研修・介護福祉士・介護支援専門員など） ■交通費支給（上限月5万円 ※車通勤の場合、ガソリン代として支給） ■時間外手当 ■家族手当（配偶者 月1万円／子・親 1人 月3000円） ■夜勤手当（1回6000円 ※処遇改善加算2000円含む） ■役職手当 ■任用手当 ■年末年始手当（年末年始勤務の場合、特別手当を支給します！） ■退職金（勤続5年以上が対象） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種 ■車通勤OK（無料駐車場完備）※場所により異なる ■借り上げ社宅（自己負担1万5000円～※転勤者のみ） ■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害） ■永年勤続表彰 ■MCS福利厚生サイト利用 |
| 入社後の教育 | 【1】オリエンテーション 初日はエリアマネージャーが「シルバービジネスの成長性」「会社の概要」「他の介護施設とグループホームの違い」「認知症の原因や症状」「日常生活にどんなサポートが必要か」などをご説明します。 【2】実務教育 ▼入居者さまの名前・顔を覚える！ 部屋やお気に入りの居場所も覚えます。自分のことも知っていただいて初めて関係性がスタートします。 ▼仕事を覚える！ 1ヶ月～3ヶ月程度、先輩の洗濯・掃除・食事の準備などを手伝いながら、1日の流れ・仕事・接し方を覚えます。ミスしがちなのは「Aさんの洗濯物を、Bさんに届ける」といった取り違え。自分主導でやってミスがなくなれば独り立ちできます。 |
| 資格取得を推進 | 介護スタッフの仕事をするうえで資格はいりませんが、社会的な信用やキャリアアップのベースを築くために、3段階の資格取得を推進しています。まずは「介護職員初任者研修」「介護職員実務者研修」を取得できます。前者は、講座とテストで資格を取得できます。後者は、講座を受け、筆記と実技に合格すれば取得できます。後者についてはスクール受講費用は会社が全額負担します。いずれも入社3～6ヶ月で取得できます。また、実務経験を3年積めば、国家資格「介護福祉士」にも挑戦できます。 |
| 会社名 | メディカル・ケア・サービス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1999年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 山本 教雄 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 6900名（2022年9月時点） |
| 売上高 | 349億円（2022年9月期実績） 331億円（2021年9月期実績） 319億9500万円（2020年8月期実績） 303億3300万円（2019年8月期実績） 289億1200万円（2018年8月期実績） |
| 事業内容 | ＜介護施設の企画・開発・運営管理＞ ■グループホーム事業 ■介護付有料老人ホーム事業 ■小規模多機能型居宅介護事業 ■都市型軽費老人ホーム事業 ■デイサービス事業 ■居宅介護支援サービス事業 ■海外介護事業（中国） ■福祉用具販売事業 ■フードサービス事業 ■アウトソーシング事業 |
| 事業所 | グループホーム 303棟 介護付有料老人ホーム 9棟 住宅型有料老人ホーム 1棟 小規模多機能型居宅介護 12事業所 デイサービスセンター 1事業所 都市型軽費老人ホーム 9棟 居宅介護支援事業所 1事業所 海外 7棟 【本社】 埼玉県さいたま市中央区新都心11‐2 ランド・アクシス・タワー29F |
| 関連会社 | 主要株主／株式会社学研ホールディングス 株式会社ケアスター グリーンフード株式会社 プロパティ・ケア・パートナーズ株式会社 MCS ハートフル株式会社 メディカル・ケア・サービス北海道株式会社 メディカル・ケア・サービス東北株式会社 メディカル・ケア・サービス福島株式会社 メディカル・ケア・サービス新潟株式会社 メディカル・ケア・サービス東海株式会社 メディカル・ケア・サービス三重株式会社 メディカル・ケア・サービス関西株式会社 株式会社エム・シー・エス四国 メディカル・ケア・サービス九州株式会社 ウェルフェアコーポレーション株式会社 株式会社学研メディカルファーマシー |
| 採用HP | https://medicalcare-saiyo.net/jobfind-pc/area/Kanto/Tokyo?freeword=%E5%B0%B1%E6%A5%AD%E4%BF%83%E9%80%B2 |
| 企業ホームページ | http://www.mcsg.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 楽しい日々を 送りましょう。 今日も 明日も あさっても！まるで自分の家のように… https://en-gage.net/mcsg_jobs |
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