| 仕事内容 | 人事★あらゆる有名人～著名人～インフルエンサーのキャスティング事業 イベントや商品・サービスのPRに起用したい人物を探すお客さまから依頼を受け、タレント、俳優、モデル、またはアスリートや専門家、インフルエンサーといった様々なジャンルの影響力ある方々をアサインするキャスティング事業を手がけている当社。あなたには、会社初の人事として、採用・教育・福利厚生の整備などをお任せします。☆ミッション☆ 長く活躍してくれる社員の見極めに注力してほしいです。具体的には、上記の事業において、著名人と個人・法人のお客さまのマッチング役を担っているキャスティングディレクターの採用・面接。長く活躍・定着してくれる人材を見極め、その人物タイプを言語化し、少しずつ組織体制を強化してください。 ＜お任せする仕事＞ ■採用、面接関連業務 新卒採用、中途採用を担当。基本的に採用するのはキャスティングディレクターです。採用スケジュールの企画、媒体選定、媒体担当者との打ち合わせ、選考フローの調整などを始め、SNSやWebページでの採用広報業務も。月に約60人面接します。 ■教育＆研修 新入社員の研修内容考案、研修プログラム構築・実施、リーダー研修の内容整備、評価制度や報酬制度の作成、就業規則の見直しなどを担当します。新入社員用のビジネスマナー研修は外部に委託します。 ■福利厚生の整備 社員の働きやすさ向上、社内環境整備につながる手当や制度の新設もお願いします。産休・育休などの一般的な制度から、当社独自のユニークな制度まで、幅広くアイデアを練ってください！ ■その他 新たにスタートするエンタメ業界向けの人材紹介業務をはじめ、リファラル採用の仕組み強化、総務、労務作業のお手伝いも担当します。 ※新卒と中途で、年間15名程度の採用を予定。 ※総務、労務、広報などの社員と連携を取って仕事を進めます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問＜業界未経験、第二新卒者歓迎＞ ■人事業務を経験したことがある方（3年を目安としています） ⇒採用、評価、教育など、ひと通りの人事業務に携わっていた方を想定しています。 ※「もっと自分が興味の持てる業界で活躍してみたい」「社内初の人事として活躍できたらやりがいがありそう」「コミュニケーション力を活かしたい」という方、ぜひご応募ください！ ※求職者のミーハー度を見極めることも大切。「自分もミーハーなタイプだ」という方、歓迎します。 |
| 募集背景 | ▼日本で“1番役に立つ”キャスティング会社を目指して、会社初の人事を募集します。 有名人やインフルエンサーといった方々と、イベントや商品PRに起用できる著名人を探している法人・個人のお客さまに最適なマッチングを提供する当社。大手芸能事務所で働いていた代表が立ち上げ、全国の広告代理店やPR会社、映像制作会社、企業・団体などとの取引は増え続けています。売上が好調である一方で、人事まわりの業務も担当している代表の忙しさも急激に増しています。そこで、会社初の人事の採用を決定しました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都港区南青山2-11-11 ユニマットハイダウェイビル3F
※転勤はありません。 ※インテリアにもこだわっており、お洒落なオフィスが社員に好評！2018年10月に、今より3～4倍の広さの新オフィスに移転予定です！立地は今とほとんど変わらず、外苑前駅スグです。 交通
東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩3分
東京メトロ銀座線「青山一丁目駅」より徒歩5分 東京メトロ半蔵門線「青山一丁目駅」より徒歩5分 都営大江戸線「青山一丁目駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間） ※残業は月30時間程度です。 |
| 給与 |
月給30万円以上 ※上記は入社時の最低支給額です。経験・能力・知識に応じて加給優遇します。 ※上記月給には固定残業代（月40時間分・8万3000円以上）を含みます。超過分は追加支給します。 年収例
31歳（経験3年）・・・660万円
25歳（経験2年）・・・540万円 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■アニバーサリー休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■賞与あり（年2回）※業績に応じる ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■髪型、ネイル自由（社員の自由度を重んじる社風です！） ※働きやすい会社につながる制度があれば、ぜひ提案＆整備して欲しいです！ 当社にはこれまで「人事」がおらず、福利厚生の整備にあまり注力できていませんでした。そこで、今回入社する方には会社初の人事として、「こんな待遇が整っていたら、もっと働きやすくなる」「こんな点が課題に思える…」といった考えがあれば、どんどん提案＆実行して欲しいと思っています！ |
| 一緒に働く仲間 | ▼20代が中心に活躍している会社。「中途入社者」も多いです！ 従業員数は26名で、平均年齢は26歳。女性が7割の組織で、キャスティングディレクターの割合がほとんどです。他ではあまり見られない独自性の高いビジネスに楽しさ・面白さを覚えてくれる人が多数。代表の山本が温和な人柄であることから、とても居心地よく働ける組織になっています。 |
| 会社名 | 株式会社エイスリー |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役 高橋 太一 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 87名（2024年4月時点） |
| 事業内容 | ■総合キャスティング事業 ・広告・CMキャスティング ・イベントキャスティング ・インフルエンサーキャスティング ・映像・オーディションキャスティング ・ライツキャスティング ・ジャパンカルチャーキャスティング ・クリエイターキャスティング ・専門家キャスティング ・アスリートキャスティング ・ゲーム・esportsキャスティング ・イベント企画・制作 ■エンタメ特化型総合人材事業 ・エンタメ特化型人材紹介 ・エンタメテック人材紹介 ・エグゼクティブ人材・顧問紹介 ■エンタメ特化型M&A仲介事業 ■タレント支援プロジェクト ・タレントキャリア支援 ・専門家マッチング |
| 事業所 | 【本社】東京都渋谷区神宮前3-35-2 クローチェ神宮前ビル6F |
| 主要取引先 | ホリプロ、スターダストプロモーション、サンミュージックプロダクション、アミューズ、吉本興業、エイベックスマネジメント、オスカープロモーション、太田プロダクション、研音、ケイダッシュ、松竹芸能、ソニーミュージックアーティスツ、レプロエンタテインメント、ワタナベエンターテインメント、浅井企画、アップフロントグループ、ホリエージェンシー、インセント、 オフィス北野、ケイファクトリー、サンズエンタテインメント、スウィートパワー、スカイコーポレーション、スペースクラフト、田辺エージェンシー、テンカラット 他 |
| 主なクライアント企業（2） | 東宝芸能、トップコート、トライストーン、フラーム、プラチナムプロダクション、プロダクション人力舎、プロダクション尾木、マセキ芸能社、電通、博報堂、ADK、大広、東急エージェンシー、読売広告社、電通東日本、クオラス、朝日広告社、日本経済広告社、新東通信、電通ヤング＆ルビカム、サニーサイドアップ、プラップジャパン、マテリアル、オズマピーアール、ビルコム、ベクトル、共同PR、MSL、サイバーエージェント、アドウェイズ、セプテーニ、トランスコスモス、メディックス、バリューコマース、ザッパラス 他 |
| 主なクライアント企業（3） | 小学館、講談社、大日本印刷、凸版印刷、カカクコム、エキサイト、マイナビ、ネットネイティブ、オールアバウトライフマーケティング、ワーナーブラザーズジャパン、ギャガ、ソニーピクチャーズエンタテイメント、東北新社、ティー・ワイ・オー、東急百貨店、JTB、ゴディバジャパン、DMM.com 、日本生命、三菱電機、青山学院大学、オリックス不動産、ロート製薬、カルチュア・エンタテインメント、デファクトスタンダード、ムンディファーマ、ベンチャーバンク、ジュピターテレコム、花王 他 |
| 企業ホームページ | https://www.a3corp.jp/ |
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