| 仕事内容 | 総合職＜えるぼし認定のサントリーグループ企業＞★未経験歓迎！／賞与年2回 入社後は、当社が管理運営する全国の文化施設・商業施設等で、接客やマネジメント業務、企画等に関わっていただきます。事業はビジネスパートナーごとに4つに分かれ、配属先によりお任せする業務も異なります。◆PRコミュニケーション第1事業（ビジネスパートナー：サントリーグループ） サントリーの工場などをPRし、ブランド価値向上を目指します。広報やパンフレット・チラシ・Webサイトの制作、工場体験をお手伝い。グループ企業の受付やお客様センターなどのコールセンターにも携わります。 ◆PRコミュニケーション第2事業（ビジネスパートナー：サントリーグループ以外の民間企業） 民間企業が所有・運営する商業施設やPR施設において、接客やスタッフのマネジメント、運営管理をお任せします。 ◆ゲストリレーション事業（ビジネスパートナー：劇場・ホール・美術館の運営者） サントリーグループ内外の劇場・ホール・美術館で、レセプションサービスに携わります。当社が培ってきた文化施設運営のノウハウを活かし、さまざまな施設で高品質のサービスを提供。マネージャーとして、コンサートの進行管理やスタッフの育成・採用をお任せします。 ◆文化ハピネス事業（ビジネスパートナー：地方公共団体） 自治体が所有するコンサートホールや美術館などの施設の運営を行います。会議室の貸出や備品管理など、施設全体の管理や、季節ごとに開催するイベントの企画もお任せします。 あなたの希望や適性にあわせ、配属先を決定。上記のお仕事のほか、本社のスタッフ部門に配属される可能性もあります。業務に慣れてきたら、マネジメント業務にも挑戦していただきたいと思っています。将来は、ジョブローテーションによるキャリアチェンジや配属先の変更もありえます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
短大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
短大卒以上＜未経験・第二新卒歓迎！業種・職種経験は問いません＞ ■社会人経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | サントリーグループが所有する施設をはじめ、全国80ヶ所をこえる主要な音楽ホールや美術館などの文化施設や商業施設等の運営に携わっています。今後のさらなるビジネス拡大に向けて、中核を担う新たな仲間を増員し、組織強化を図ることになりました。「現場」や「本部」で活躍いただける方を「総合職」として来年4月までに10名程度採用する予定です。新しい方が入社してたくさんの刺激をくれることで社内が活性化し、前に進んでいく力がますます強くなれると楽しみにしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
全国の文化施設・商業施設等または本社での勤務となります。
※将来的に勤務地（転勤）／職種について、変更の可能性があります。 【文化施設・商業施設等】 ・文化施設 サントリーホール サントリー美術館 江戸川区総合文化センター 山梨県立美術館・文学館 大阪市中央公会堂 など ・商業施設 東京ミッドタウン ダイバーシティ東京プラザ 阪急西宮ガーデンズ など ※弊社HPより、運営施設・取引先がご覧いただけます。 http://www.sps.sgn.ne.jp/ 【本社】 東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア16F 交通
【文化施設・商業施設等】
勤務地による 【本社】 東京メトロ有楽町線「豊洲駅」から徒歩1分 ゆりかもめ線「豊洲駅」から徒歩6分 |
| 勤務時間 | 【文化施設・商業施設等】8:30～22:00（実働7時間30分／シフト制） 【本社】9:30～18:00（実働7時間30分） |
| 給与 |
月給20万6000円以上＋賞与年2回 ※上記は2018年新卒実績（下限値） ※経験・能力を考慮し、決定します。 |
| 休日休暇 | ◎年間休日125日（2019年度） ■休日 →文化施設・商業施設等勤務／週休2日制（シフト制・月8～10日） →本社勤務／完全週休2日制（土・日）、祝日 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ■有給休暇 ★消化推奨しています。5日以上消化する社員多数。 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（取得・復帰実績多数あり）★「えるぼし認定」を取得しています！ |
| 福利厚生・待遇 | ◎待遇 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ■役職手当 ■時間外勤務手当（100％支給） ■交通費全額支給 ■退職金 ◎福利厚生 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社宅制度 ■資格取得支援制度 ■慶弔見舞金制度 ■福利厚生（WELBOX）加入 |
| 入社後の流れ・教育について | まずは本社で2～3日の入社研修を実施。企業理念や事業概要、人事制度など働く上で必要な知識を学びます。その後は、担当現場への配属。先輩や上司があなたをしっかりサポートします。歓迎会や懇親会なども開催するので、自然と距離も縮まりますよ。また、同時に新入社員向け研修、『スタートアッププログラム』に参加。当社が手がけるさまざまな事業の現場体験をしていただきます。例えばコンサートホールの場合は、座学研修に加え、実際にお客様としてホールの雰囲気を体験したり、接客にチャレンジしたり。1事業を2～3日かけて体験します。そのほかにも、職位別研修や通信教育・資格取得支援などバックアップも充実！ |
| キャリアアップについて | 1年に1回、どんな仕事にチャレンジしたいかを自己申告できる制度を導入しています。その希望と上司の「どういう成長をして欲しいか」という育成プランをもとに異動・配属を決定。ジョブローテーション（平均して3～4年に1度の割合）しながら、社内でさまざまな経験を積むことができます。本人の努力次第で30代前半で主任、35～40歳ぐらいで課長、40代半ばで部長に昇格するなど、成果を出せば短期間でのキャリアアップも可能です。実際に、池袋の会議室の拠点長を入社1年足らずで任されている先輩もいるほど！将来的には、会社の幹部候補・スペシャリストとしてのキャリアを築いてください。 |
| 会社名 | サントリーパブリシティサービス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1983年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 千 大輔 |
| 資本金 | 1億円（サントリーホールディングス株式会社100％出資） |
| 従業員数 | 2,654名（2024年4月時点）※アルバイトを含む |
| 売上高 | 【連結】 75億8000万円（2023年12月期実績） 68億3000万円（2022年12月期実績） 60億6000万円（2021年12月期実績） 62億3800万円（2020年12月期実績） |
| 事業内容 | ■サントリーグループ各社の広報・マーケティング支援業務 ■企業PR 施設・商業施設インフォメーションなどのサービス業務 ■コンサートホール・美術館など文化施設の管理運営・サービス業務 ■イベントの企画・運営業務 ■コールセンターの運営 ■研修・コンサルティング業務 ■人材派遣業務 他 【許可等】 一般労働者派遣事業許可 派-13-080551 |
| 事業所 | ■本社／東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア16F ■関西オフィス／大阪市北区堂島浜2-1-40サントリー本社ビル2F ▼運営施設一覧はこちらからご覧いただけます。 https://www.sps.sgn.ne.jp/case/ |
| 関連会社 | ■株式会社SPSしまね（100％出資） ■株式会社SPSやまなし（100％出資） |
| 主要取引先 | サントリーグループ各社、ダイバーシティ東京プラザ、グランフロント大阪、東京文化会館、大阪市中央公会堂、兵庫県立芸術文化センター、新国立劇場、東京オペラシティコンサートホール、NHKホール、国立能楽堂、江戸川区総合文化センター、山梨県立美術館、山梨県立文学館、阪急西宮ガーデンズ、リニア・鉄道館 ほか（敬称略・順不同） |
| 企業ホームページ | https://www.sps.sgn.ne.jp |
| 採用ホームページ | SUNTORY PUBLICITY SERVICEサントリー パブリシティ サービス株式会社 私たちと一緒… https://en-gage.net/suntory-publicity-service |
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