- 【事業内容】
- ■コンサート企画制作・運営 ■コンサートマネジメント業務 ■各種イベント・キャンペーン等の企画制作・運営
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | コンサートやイベントの制作スタッフ★賞与:昨年度4ヶ月分/年間休日120日 コンサートや舞台など幅広いイベントの企画・制作・運営を担当していただきます。一緒に働くスタッフと協力して、アーティストのパフォーマンスをしやすくし、お客様を笑顔にしましょう。スタジアムやドーム規模でのコンサートやイベントなどスケールの大きな公演がたくさんあります。<イベントの流れ> ▼アーティストやクライアントと打ち合わせをします。イベントの場所・日程・時間・予算・演出方法・スケジュールなどを作成し、提案。GOサインが出たら、音響・照明などの機材やパフォーマーなどを手配します。 ▼イベントのタイムスケジュールや当日のスタッフの動き方などの資料を作ります。ステージで使う製作物があれば、そのスケジュール管理も必須。また、当日までのスタッフのケアも大事な仕事です。 ▼当日は現場に立ち会います。撤収後、後日精算まで行ない1つのプロジェクトは終了です。 □■基礎から固めていきましょう。 入社後は、現場の流れを一通り覚えてもらうところからスタート。その後は、機材の運搬、車の運転、会場などのリサーチのサポートなどからお任せする予定です。徐々にできることを増やしていきましょう。先輩がサポートをしていくので、わからないことは遠慮なく聞いてください。 □■ゆくゆくはメインの担当者として活躍してください。 将来的には、アーティストやレコード会社に企画の提案や、舞台監督に指示を出すなど、プロュース業務にもチャレンジが可能です。そのためにも現場で経験を積んでいきましょう。しっかりと育ていくので、ご安心ください。 ※案件は2~3件かけ持ちして進めることが多いです。 ※最初は2名体制で仕事をしていきます。 ※海外でのイベントを手がける際は、現地へ行くこともあります。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【学歴不問/職種・業種未経験&第二新卒の方、歓迎】 ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方で運転可能な方(ハイエースやレンタル車両を想定) ■PCの基本操作ができる方 └ExcelでSUM関数が使用できる方を想定しています。 ◎「学生時代にイベント運営をしていた」「人と協力し合うのが好き」様な方を歓迎します。 |
募集背景 | コンサートや舞台など幅広いプロジェクトを手がけている当社。2014年にファンクラブの運営やコンサートグッズの企画・販売、DVDやBlu-rayソフトの制作・販売などを手がける株式会社モストカンパニーより独立しました。丁寧な対応が評判をよび、お客様とは安定的に取引をしています。今後は業務の幅を拡大し、より多くのプロジェクトを手がけられるような体制を整えていく予定。そのため、新しいイベント制作スタッフを募集することになりました。 |
雇用形態 |
契約社員
契約社員◎正社員登用実績あり。 |
勤務地・交通 |
東京都新宿区西新宿1-19-6 山手新宿ビル 11F
◎転居を伴う転勤はありません。 交通
京王新線・都営新宿線・都営大江戸線「新宿駅」より徒歩3分
JR山手線ほか各線「新宿駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | フレックスタイム制 ※コアタイム11:00~17:00/標準労働時間8時間 |
給与 |
月給21万6700円以上+賞与(昨年度は4ヶ月分を支給) ◎上記は最低支給額です。経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。 ◎上記給与には、月35時間分(4万3340円以上)のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。 ◎年1回の給与改定時に自己評価と自己アピールを行い、頑張りと貢献度が評価されれば、更なる年収アップも可能です。 ※労働条件の詳細につきましては、代表者面接時または採用内定時に発行する雇用条件通知書にてお伝えします。 【月収例】 22万9000円(23歳・経験3年) |
休日休暇 | 【年間休日120日】 ■週休2日制(土・日/月8~9日) └土日休みが基本ですが、イベントなどの関係で月数回土日出勤が発生することもあります。その際には代休を取得していただけます。 ■祝日 ■GW ■夏季休暇(5日程度) ■年末年始休暇(6日程度) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■アニバーサリー休暇(年1回) ※5日以上の連休取得OK |
福利厚生・待遇 | 【環境整備に注力しており、毎年福利厚生が増え続けています】 ■給与改定年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■決算賞与(3月/黒字の場合のみ) └年2回の賞与と決算賞与で、昨年度は4ヶ月分を支給。 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(みなし残業代の超過分) ■休日出勤手当 ■交通費(月5万円まで) ■通信手当(月5000円支給) ■住宅手当(月2万円/世帯主もしくは1人暮らしの場合) ■家族手当(配偶者に月1万円、子ども1人に月5000円) ■社員旅行(海外) ■私服勤務OK ■出張マッサージ(月2回/会社が半額負担) ※ただし、勤務時間外となります。 ■健康診断(年1回) ■オフィス内禁煙 ■退職金制度 ■資格補助金制度(業務に関連する資格取得の場合、講習代や検定料金を補助) ▼正社員登用時には、以下も適用されます。 財形貯蓄制度(会社が10%の利息を付与) 資金貸付制度(申請必須) |
会社名 | 株式会社モストプランニング |
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設立 | 2014年4月 |
代表者 | 代表取締役 石黒 宜彦 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 11名(2023年3月時点) |
売上高 | 7億4200万円(2021年3月期実績) |
事業内容 | ■コンサート企画制作・運営 ■コンサートマネジメント業務 ■各種イベント・キャンペーン等の企画制作・運営 |
事業所 | 東京都新宿区西新宿1-19-6 山手新宿ビル12F |
関連会社 | 株式会社モストカンパニー |
主要取引先 | 株式会社アクセルワン 株式会社アミューズ 株式会社イープラス 株式会社ヴィムス 株式会社キャンディープロモーション 株式会社キョードー関西 株式会社キョードー東京 株式会社キョードー東北 株式会社キョードー西日本 株式会社キョードー北陸 株式会社キョードー横浜 キングレコード株式会社 株式会社サウンドクリエーター 株式会社サンデーフォークプロモーション 株式会社ジー・アイ・ピー 株式会社ジェイルハウス 株式会社StarCrew 株式会社西武ライオンズ テレビ愛知株式会社 |
主要取引先(2) | 日本コロムビア株式会社 株式会社ニッポン放送 ぴあ株式会社 株式会社プリンスホテル 株式会社ブルーミューズ 株式会社文化放送開発センター 株式会社ボイスキット 株式会社ホットスタッフ・プロモーション 株式会社ムービック 株式会社ムービックプロモートサービス ユニバーサルミュージック合同会社 株式会社夢番地 吉本興業株式会社 株式会社ローソンエンタテインメント (50音順/敬称略) |
企業ホームページ | http://www.most-planning.com/ |
株式会社モストプランニングのコンサートやイベントの制作スタッフ★賞与:昨年度4ヶ月分/年間休日120日(932613)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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