ファミリーマートの店舗スタッフ ★月給25万円以上!賞与年2回!社員の3割以上が勤続10年以上!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/03/14 - 2019/04/24)
ファミリーマートの店舗スタッフ ★月給25万円以上!賞与年2回!社員の3割以上が勤続10年以上!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
次の目標は、キャリアアップして持ち家を手に入れること。
僕が入社したのは、先輩社員がいてくれたおかげでした。
「そろそろ就職しなくちゃ…」と考えたときに思い浮かんだのが、昔アルバイトをしていたファミリーマート。その時の店長に相談したのがきっかけで当社で働くことになりました。その店長には今でも親身になって相談に乗ってもらっています。
もちろん当社に決めた理由はそれだけではありません。FC展開する企業としては国内トップクラスの実績を誇り、売上高は100億円にものぼること。月給25万円スタートだということ。会社の安定性や待遇の良さは、大きな決め手となりました。
また年齢や入社年次に関係なく、どんどんキャリアアップしていけるのも嬉しいところ。実際僕もフリーターから入社半年で店長に就任。将来のことを考えられる環境と居心地の良さから、勤続10年以上のベテラン社員が多いのも当社の特徴だと思います。
今こんなに充実しているのは、2年前の僕が入社に踏み切ってくれたから。エリアリーダー以上の人たちは大体持ち家があるので、目指す先はそこですね(笑)
東久留米金山店店長/天目
募集要項
仕事内容 |
ファミリーマートの店舗スタッフ ★月給25万円以上!賞与年2回!社員の3割以上が勤続10年以上! 東京・神奈川・埼玉でファミリーマート43店舗を運営している当社。あなたには、将来の店長候補として、店舗運営(接客、品出し、発注、売上管理、スタッフ採用など)業務をお任せします。 ★年齢や入社年次など一切関係なし!最短半年で店長になったメンバーもいます。
<まずは店舗スタッフとして> 「接客・レジ打ち」「品出し・清掃」「商品発注」など、店長になるための基礎を学んでいきます。一店舗あたり社員2名体制なので、困った時はいつでも相談できます。
<将来は店長として> 「売上管理」「アルバイトの採用・育成」「シフト管理」「POP作成」など、収益を上げられる店舗、スタッフが気持ちよく働ける店舗を、現場が一丸となり作りあげてください。
★様々なキャリアパスがあります。 店長として経験を積んだ後は、店舗開発やエリアマネージャーなどの道もあります。また、登録販売者の資格取得支援制度もあり、資格取得後にはドラッグストア併設の新しい店舗で薬の販売をすることも可能。多彩なキャリアが描けます。
★ゴルフボール、野菜…何でもアリ! 一店舗ごとの裁量の大きさがあります。例えば、商品の仕入れは自由。実際に、ゴルフ場が近い店舗では、ゴルフのロストボールを扱うように。他にも、近くにスーパーがなく主婦の方が多いため、地元の八百屋と提携して野菜を売っている店舗もあります。つまり自由な発想でお店作りをすることが可能。あなたのアイデアが存分に活かせます!
★一人ひとりにあった働き方を。 今回入社される方は(1)月給25万円以上・休日が月5日以上 (2)月給20万円以上・完全週休2日の二つの働き方が選べます。また育児と両立できるよう、保育園に預けてから勤務できる店舗に移ったスタッフもいます。私たちが目指すのは、一人ひとりが長く働ける会社です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業界・社会人未経験、第二新卒 歓迎> ◎学歴、ブランク、転職回数など一切不問。知識やスキルは入社後に学べばOKです!
【このような方を歓迎】 ◎正社員デビューして、家族や恋人、友人など大切な人を安心させたい。 ◎安定した経営基盤の会社で、腰を据えて働きたい。 ◎自分の意見・アイデアが活かせる、風通しの良い職場が良い。
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募集背景 |
東京・神奈川・埼玉でファミリーマートを運営している当社。その数は43店舗と、FC展開をする企業としての実績は国内トップクラス。多店舗展開をすることで、経営の安定化を図るとともに、各店舗が協力しあえる横の繋がりを作ってまいりました。また近年は、ドラックストアを併設した次世代型の店舗も誕生。おかげさまで、設立から33年間、業績は右肩上がり。2020年までに、50店舗、従業員1000名体制を目指します。
そこでこの度、当社の将来を担ってくださる方を、新たにお迎えすることになりました。経験は要りません。イチから育てていくので、安心して飛び込んできてください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間3ヶ月あり。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
当社が運営するファミリーマート各店舗(東京20店、神奈川22店、埼玉1店)
◎勤務地は希望を考慮。転居を伴う転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎!社員寮も空き室あります。 ◎研修期間は、最寄り店舗に勤務になります。
交通
各店舗により異なります。
■本社/神奈川県横浜市都筑区すみれが丘13-6 東急田園都市線・横浜市営地下鉄ブルーライン「中川駅」より徒歩11分
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勤務時間 |
7:00~22:00(シフト制、実働8時間) ※各店舗により異なります。 |
給与 |
働き方に合わせて、支給するお給料が異なります。働き方に関しては休日休暇をご確認ください。
(1)月給25万円以上 ※月40時間の固定残業代(4万9250円以上)を含みます。超過分は、別途支給。
(2)月給20万円以上 ※月20時間の固定残業代(2万4625円以上)を含みます。超過分は、別途支給。
◎経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ◎店長になった際の給与は、月給30万円~33万円(店長手当含む)となります。
年収例
480万円/店長・入社5年 510万円/エリアマネージャー・入社10年
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休日休暇 |
下記、いずれかの希望の働き方を選べます。お気軽にご相談ください。
(1)月5日以上(シフト制) (2)完全週休2日制(シフト制)
<共通のお休み> ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆冬季休暇 ◆有給休暇 ◆特別休暇 |
福利厚生・待遇 |
◆昇給年1回 ◆賞与年2回(7月・12月) ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費全額支給 ◆時間外手当 ◆役職・店長手当 ◆家族手当 ◆資格手当(登録販売者資格…月3万円) ◆社員寮あり |
教育制度 |
入社後は3ヶ月間の研修があるので、未経験の方もご安心を。まずは「当社がどんな事業をしているのか」といった基礎から学習。その後は最寄りの店舗に配属。先輩とのOJTを通し「レジの操作方法」や「お客様への接し方」「商品発注の仕方」など、店長を目指す上で必要な知識を身につけていきます。一人ひとりのスキルや経験にあわせた指導を大切にしているので、段階を踏んで成長していけます。 |
配属部署 |
20代から60代まで様々な年代のスタッフが活躍している当社。実際に、社員の3割以上が勤続10年以上のキャリアを誇るベテランです。彼らの中には、フリーター、飲食店勤務、ミュージシャン、落語家…など全く異なる業界から飛び込んできた方も多数。また「学生時代にバイトをしていた」といった人も多く「生活に欠かせないコンビニで働きたい」と応募してきた方もいます。
また、43店舗を展開している当社ですが、店舗間の横の繋がりもあり、社員同士の仲は抜群。季節ごとのイベントを企画し盛り上がっています。ちなみに、採用担当の河西は社員とLINEでやりとりしているので、あなたも困ったことがあれば何でも相談してくださいね。 |
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