- 【事業内容】
- ■不動産買取事業 ■売買仲介事業 ■プロパティマネジメント事業 ★全国No.1の実績を誇ります
勤務地
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | リノベーション工事の現場監督 ◎4年で売上高が100億円upの成長企業|完全週休2日制|未経験者歓迎 >>工事を一貫して、管理しますお任せするのは、中古マンションの1室や中古戸建のリノベーション工事の現場監督。営業との打ち合わせから、引き渡しまで一貫して担当します。20~30代の社員が多いので、フレッシュな雰囲気があります。 <担当する仕事の詳細> 以下の5大管理を行ないます。はじめは、先輩社員がマンツーマンで指導。工事自体は比較的シンプルですし、「失敗してもいいから、やってみよう!」など、積極的に挑戦ができる環境です。 ・工事の進捗状況を管理する【工程管理】 ・図面通りに仕上がっているかを管理する【品質管理】 ・材料や費用を管理する【原価管理】 ・職人への指示や安全を管理する【安全管理】 ・近隣住民への配慮を管理する【環境管理】 <工事の流れについて> ▼工事内容の確認 まずは営業と工事内容を打ち合わせ。マンションの1室の中でも「どの部分に・どのように・いつまでに」といった工事内容を、実際に現場を見て判断・決定します。 ▼工事の手配 決定した工事内容をもとに、工程表を作成します。「いつまでに何を終わらせるか」といった、スケジュールを計画。それをもとに、リノベーションで使う資材や実際の工事を行なう職人を手配します。 ▼工事開始 工事を始める前に、近隣の方へご挨拶。リノベーションの場合は、周りの方が生活する中で工事をすることがほとんどです。音が出たり、人の出入りが増えるため、最初に周りの方へ理解を求めることがポイントです。 工事が始まったら毎日現場に足を運び「安全に工事が進んでいるか」「予定通りに進んでいるか」「図面通りに工事が進んでいるか」といった詳細を確認。並行して案件をこなします。 ▼工事完了 完成したら物件を確認。営業担当へ引渡しをして任務完了です。「良い出来だね」と褒められると、やりがいに繋がります。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<学歴不問|経験・資格不問> ◎【業界&職種未経験者】【社会人未経験者】【第二新卒者】歓迎します! ◎【2019年3月卒業の方】も歓迎いたします。 <施工管理経験、1年未満でも活かせます> 「1人で工事を担当したことがない」「親方のフォローしかしたことがない」といった施工管理経験でも、問題ナシ。20~30代の先輩社員が、きっちりサポートするので、ご安心くださいね! <建築の知識は必要ありません> 当社で働く現場監督の多くは、未経験者。中には元・美容室の店長や元・読者モデルなど、建築業界とは無縁の社員も活躍中です。「稼ぎたい」「仕事と遊び、どちらも全力で楽しみたい」という思いがあれば、経験や知識は一切必要ありません。 |
募集背景 | >>会社の急成長の勢いに、人が追いつきません 2012年に設立以来、毎年120%を超える勢いで、急成長を続けている当社。2013年度に9億円だった売上は、2018年度には128億円と、5年で約15倍にまで伸びています。その結果、年間800件近くの工事を担当。また支店を順次出店し、現在は7支店になるなど、ますますの事業拡大を目指しています。 しかしここで、問題も。それは会社の急成長に社員の人数が追いつかないことです。このままでは、成長に歯止めがかかってしまう。そこで今回は、当社の急成長を支えてくれる方を募集することに決定しました。仕事も遊びも全力で楽しむ、そんな勢いのある方を歓迎します! |
雇用形態 |
正社員
正社員◎試用期間はありません。すぐに正社員として働けます。 |
勤務地・交通 |
<勤務地は希望を考慮して、下記のいずれかに配属します>
【本社】 東京都足立区栗原3-21-11 【さいたま支店】 埼玉県さいたま市中央区上落合9-14-2 【川越支店】 埼玉県川越市菅原町20-25 シンザンビル 5階 【柏店】 千葉県柏市柏2-6-7 佐山ビル 4階 【高崎支店】 群馬県高崎市連雀町30番1 AXIS 102 【新潟支店】★4月にオープンする、スタッフの募集です! 新潟県新潟市中央区万代4-1-11 太陽生命新潟ビル 7階 交通
【本社】
東武伊勢崎線「西新井駅」より徒歩10分 【さいたま支店】 JR京浜東北線・東武野田線「大宮駅」より徒歩8分 【川越支店】 各線「川越駅」より徒歩2分 【柏店】 JR各線「柏駅」より徒歩5分 【高崎支店】 JR各線「高崎駅」より徒歩14分 【新潟支店】 各線「新潟駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) |
給与 |
月給30万円以上+賞与年3回 ◎経験・年齢を考慮して、決定いたします。 年収例
700万円/35歳(未経験・入社3年目)
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休日休暇 | 《平均年間休日110日以上》 ■完全週休2日制(毎週日曜+シフト制で曜日を選択) ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 <休暇制度は充実しています> ■産前産後の特別休暇 ■育児中の育児休業・時間短縮勤務 ■エル休暇 └女性特有の体調不良の際に、取得可能な特別休暇 ■キッズデイ休暇 └家族に関わる外部行事で同行する際に、可能な特別休暇 ■看護休暇 └家族の体調不良で補助を必要とされる際に、取得可能な特別休暇 |
福利厚生・待遇 | <福利厚生> ■昇給:随時 ■賞与:年3回(業績連動型/1月、5月、9月) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) <手当・制度> ■通勤手当 ■家族手当 ■資格手当 └宅建、マンションリノベーションマネージャー、施工管理技士、電気工事第一種など ■教育制度 ■研修制度 ■産休・育休制度 ■他各種手当有 ■社員旅行 <その他、待遇> ■オフィス内禁煙・分煙 <イベントは全力で楽しみます> 月1回全社員で集まる懇親会をはじめ、フットサル大会や野球大会、年2回の全社員が参加する旅行であったり、とにかく社内イベントは多め。全社員が仕事を全力で終わらせて、みんなで盛り上がります。 過去には全社員で屋形船を貸し切って懇親会を開いたり、運動会を開催したり、とにかく楽しめるイベントを開催。みんなで仕事の疲れを発散しています。 |
配属部署 | <人数の内訳> 各支店【3~4名】の現場監督が在籍。平均年齢は【30代前半】と、とてもエネルギッシュな部署です。また営業や事務と協力する場面もあり、全社を通して活発な人が多いです。 <社員について> 中途社員がメインですが、前職が美容室の店長や読者モデルなど、建築にはまったく関係のない業界から転職した社員がほとんど。それでも現在は立派に稼げる社員に成長しているので、あなたも経験・能力問わず、成長できる環境です。 |
転職者インタビ ュー(現場監督 /大熊) | 【Q.】前職は? 大手企業の施工管理をしていました。ただ年配の親方が多く、自分は雑用だったんです。ここにいてもキャリアアップはできないし、自分の実力もつかないな…と思って、エン転職を利用して転職活動をはじめました。 【Q.】入社したときの印象は? エン転職の求人情報通りのイメージでしたね。勢いもノリもありますし、30代前半の社員が多いので、年齢が近い社員が多くて…。前職とは全く違いました。あといい意味で意外だったのは、”先輩の面倒見がいい”ってことですね。「ほったらかしかもしれない」なんて思っていたんですが、挑戦して失敗することに対して、絶対怒らないです。むしろ見守っててくれますね(笑) |
会社名 | 株式会社レジデンシャル不動産 |
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設立 | 2012年 |
代表者 | 代表取締役 内田廣輝 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 260名 |
売上高 | 365億円(2023年1月期実績) 250億円(2022年1月期実績) 171億円(2021年1月期実績) |
事業内容 | ■不動産買取事業 ■売買仲介事業 ■プロパティマネジメント事業 ★全国No.1の実績を誇ります |
事業所 | 東京本社/東京都足立区千住1-18-1 さいたま本社/埼玉県さいたま市中央区上落合9-14-2 ※ほか、全国に21拠点、海外に2拠点を展開中です。 |
企業ホームページ | https://e-resi.co.jp/ |
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