警備スタッフ(月8~9日休。雇用延長で74歳の警備員も)創業62年の安定企業。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/05/13 - 2019/06/09)
警備スタッフ(月8~9日休。雇用延長で74歳の警備員も)創業62年の安定企業。
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
一生働く時代だって、肩肘はらずにいきたいものです。
定年を迎えたらのんびり年金暮らし、そんな時代は終わった、なんて言われます。たしかに老後のお金や健康を考えると、働けるうちは働いたほうがいいかもしれない。でもせっかくなら、後ろ向きな気持ちで再雇用先を探すより「このまま働き続けるのもいいな」と思える職に今から就いておきませんか。
私たちが提案するのは、ほどほどに働いて安定収入を得つつ、のんびり余暇を楽しむ生活。細く長く仕事を続けることで、お金に悩まず余暇を楽しむ余裕も生まれる。これぞ時代に即した生き方の一つだと思うのです。
当社では全員を正社員として迎えますし、仕事さえ肌に合えばいくつになっても雇用延長。勤務条件だって変えません。今いる警備員の最高齢は74歳。メリハリをつけつつ、活躍してくれています。
会社としてもそんな働き方は大歓迎。休みは月8~9日。身体に負担のかかる業務は時間制限をきめる、夜勤でも5~6時間は休憩できるようシフトを組むなど「もう続けられない」なんて思わせません。人生後半戦、ゆるりと愉しんで暮らしませんか。
募集要項
仕事内容 |
警備スタッフ(月8~9日休。雇用延長で74歳の警備員も)創業62年の安定企業。 □■オフィスビルや病院、商業施設などの建物にて、警備業務をお願いします。 具体的には「定期的な館内見回り」「立哨」「モニター室での監視」「入館受付」など。屋内の現場がほとんどなので暑さ・寒さに悩むことはなし。また「ずっと立ちっぱなし」「少人数でシフトを回す」など、負担の大きい働き方もさせません。いくつになってもムリなく活躍いただける環境を整えています。
□■負担軽減のため、こまめに業務をローテーション。 1現場への配属は約6~24名。1回のシフトにつき2~8名で仕事を行ないます。ひとつの業務が長く続きすぎないよう、以下のようにこまめなローテーションでお願いしています。
▽8:00~/出勤後、朝礼で情報共有 ▽8:30~/建物内の見回り ▽10:00~/立哨 ▽11:00~/モニター室内での監視 ▽12:00~/お昼休み……(あくまで一例です)
□■働きやすさへのこだわり、ご紹介します。 ◎一現場あたりの人員数はしっかり確保。 人員に余裕がないと、休みが取りにくいなど働き方に無理が出てきます。そこで当社では、仕事を受ける際に人員数についてしっかり交渉。休みや日々の業務に支障のない人数を確保するよう努めています。
◎身体に負担のかかる業務は長く任せません。 警備業務の中でも負担の大きい立哨業務。当社では、立哨は基本的に1時間、長くても2時間までしか任せません。ローテーションを組み、立哨の後はモニター監視を任せる…など配慮しています。
◎夜勤もありますが、充分に休憩をとっていただけます。 夜勤の場合でも、メンバー内で時間をずらしながら5~6時間の深夜休憩をとっていただきます。仮眠用ベッドもありますし、気持ちよく使えるようシーツも毎回取り替え可能。意外と身体の負担は少ないのです。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎ブランクOK
<未経験歓迎!転職回数・ブランク・学歴不問> ◎業界・職種の経験はもちろん、社会人経験の有無、転職回数、離職期間など、一切問いません。 ◎スマホからの応募、歓迎です。履歴書の記入も最低限でOKです。まずはご応募ください。
~志望動機はどんなものでも構いません~ 「安定企業で腰を据えて働きたい」「定年後も仕事を続けたい」「ここならムリしすぎず働けると思った」など、志望動機はどんなものでもOK。できるだけ多くの方と面接でお会いしますので、まずは気軽な気持ちでご応募いただけると嬉しいです。
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募集背景 |
◎無理のない人員数を守るため、10名以上の積極採用です! 1958年に設立され、電気設備や空調設備、清掃管理業務、警備管理業務など建物管理に伴う幅広いサービスを提供してきたダイケンビルサービス。これまでの実績と提供できるサービスの多様さにより、建物全体の総合管理を任される案件が増えており、安定して業績を伸ばしています。今回は警備部門での募集。他事業部のつながりもあり、警備のご依頼が多数寄せられています。現場がムリなく回るよう定期的に増員採用を行なっており、今回もその一環での募集となります。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間は2ヶ月です。その間の給与や待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京、神奈川の現場(オフィスビルや各種施設)に常駐いただきます。 ※基本的に現場は固定です。転居を伴う転勤はありません。通勤時間、希望を考慮し勤務地を選定します。 ※東京本社/東京都千代田区二番町12-2
交通
勤務地により異なる。
東京本社/東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩1分
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勤務時間 |
変形労働時間制(月平均172時間) ※シフト勤務ですが残業はほぼなし。スムーズに交代しています。
~シフト例~ ・8:00~翌8:00(深夜休憩6時間あり。仮眠用に清潔なベッドも用意しています。勤務明けは明け休み) ・8:00~17:00(日勤のみの案件もあります) |
給与 |
月給21万円~23万円 + 賞与年3回 ※ご経験や能力、年齢を考慮の上で決定いたします。 ※基本的に残業はほぼありませんが、時間外手当は全額支給いたします。 ※賞与金額は業績による。 |
休日休暇 |
◎年間休日107日! ■シフト制(月8~9日 ※2月のみ8日。それ以外は9日休み) ■慶弔休暇 ■有給休暇
~案件によっては明け休みもあります~ 上記のとおり、公休は月8~9日。さらに夜勤シフトがある現場の場合は明け休みもあります。明け休みとは、夜勤明けの1日をお休みにする制度のこと。しっかり身体を休めていただくため、徹底しています。明け休みも加えると、月の半分ほど休みの感覚です。 |
福利厚生・待遇 |
■賞与(年3回/7月、12月、3月)※業績による ■交通費(全額支給) ■各種社会保険完備 ■時間外手当(全額支給) ■資格手当(※) ■退職金あり ■制服貸与 ■雇用延長制度(延長後も条件面など変動はありません)
(※)資格手当の一例 ・自衛消防業務講習 ・防災センター要員講習 └上記両方持っていれば合わせて2000円/月 ・自衛消防技術認定/月3000円 |
警備の仕事が初めてでも安心!入社後研修 |
▼4日間の法定研修 入社後はまず、警備員として働く上で受講が必須の法定研修を受けていただきます。具体的な内容は、警備に関する法律や仕事上の心構え、事故が発生した際の対処方法や護身用の道具の使い方、救命措置……など。はじめて警備の仕事に就く人に向けた内容なのでご安心ください。
▼その後は現場で実践しましょう 研修で学べるのは、あくまで基礎知識。現場ごとに建物の管理手法など違うため、研修後は配属先で先輩からより詳細な仕事を教わります。現場ごとに業務のチェックリストがあるので、1ヶ月でマスターできるようそのリストをもとに覚えていきましょう。 |
資格取得支援制度について |
警備職に活かせる資格として「自衛消防業務講習」「防災センター要員講習」「自衛消防技術認定」があります。資格の有無で担当できる現場の種類も変わりますし、月々の資格手当も支給されます。
会社としてもこれらの資格取得を奨励しており、取得費用もバックアップしています。「自衛消防業務講習」と「防災センター要員講習」はきちんと受講すればだいたい取得できますが、「自衛消防技術認定」は勉強が必要なもの。社内で勉強会を開催しているので、ぜひ活用していただければと思います。 |
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