労務スタッフ★フレックスタイム制/残業月約10h/私服勤務OK/美容脱毛0円/コスメ・マツエク割引有の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/06/03 - 2019/06/30)
労務スタッフ★フレックスタイム制/残業月約10h/私服勤務OK/美容脱毛0円/コスメ・マツエク割引有
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
週休3日、長期休暇、スキルアップ研修…。
新しい制度を考える楽しさもあります。
店舗数・売上ともにNo.1の女性専用脱毛サロン『ミュゼプラチナム』。全国に197店舗もあり、たくさんのエステティシャンたちが活躍しています。彼女たちが楽しく前向きに働ける環境をつくっていくのが、労務スタッフの仕事。
健康診断の手配やさまざまな手続き、申請など、いわゆる“ルーチンワーク”もありますが、それだけではありません。人事チームなどと協力してアイデアを出し合い、新しい制度をつくっていくことにも前向きです。
たとえば、より柔軟に働けるように『週休3日制』を導入したり、メリハリをつけて働けるように『リフレッシュホリデー』を取り入れたり、「技術を磨きたい!」という気持ちを後押しできるように『スキルアップ研修制度』をつくったり。
あなたもぜひ、遠慮なくアイデアを出してくれるとうれしいです。黙々と仕事をするだけじゃない、仲間への貢献を強く感じられる環境で、経験を活かしませんか。
募集要項
仕事内容 |
労務スタッフ★フレックスタイム制/残業月約10h/私服勤務OK/美容脱毛0円/コスメ・マツエク割引有 女性専用脱毛サロン『ミュゼプラチナム』を運営している当社。エステティシャンを中心に4000人以上が働いています。社員みんながより働きやすい環境をつくっていくために、あなたには健康診断の手配や社員研修の助成金申請などをお任せします。
<主な業務> ◎健康診断の手配 健康診断は毎年6月~10月にわたって実施されます。エリアや部署ごとにスケジュールを決め、社員に連絡。また、病院側とのやり取りや精算、補助金申請などにも携わります。社員数が多いため、労務スタッフ全員(4名)で対応します。
◎退職する社員の手続き ハローワークに申請する離職票を作成。月末退職のケースが多いため、月初にこの業務が多くなります。2名で対応しています。
◎社員研修に関する助成金申請 エステティシャンの研修に力を入れている当社。国や自治体から助成金を受給するための必要書類を社労士さんに作成してもらっています。労務スタッフの業務は、社労士さんに研修期間や研修を受ける対象者のデータをお送りすること。この業務は2名で担当しています。
<意見やアイデア、歓迎します!> 上記の業務を黙々とこなすだけではありません。「こうすれば、もっと働きやすくなるのでは?」「ああすれば、もっと社員定着率が上がるのでは?」といった意見やアイデアがあれば、気軽に相談してください。みんなで話し合って、より良い環境をつくっていきましょう。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
《業種未経験OK、労務経験2年以上》 ■雇用保険の手続きに必要な書類や手続きの方法を知っている方(実務経験のある方) ※学歴不問
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募集背景 |
美容脱毛専門サロン分野において店舗数・売上ともにNo.1の女性専用脱毛サロン『ミュゼプラチナム』を運営している当社。お客さまは年々増えており、「予約が取りにくい」というお声をいただくことも。事業が成長していることに加え、6月からは産休に入る労務スタッフもいることから、新しい仲間をお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヵ月の試用期間があります。その間の給与や待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア19F ※転勤はありません。
交通
JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン『恵比寿駅』西口より徒歩5分 東京メトロ日比谷線『恵比寿駅』より徒歩6分
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勤務時間 |
フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間(コアタイム/12:00~15:00) ※1ヵ月の残業は約10時間です。 |
給与 |
月給25万円以上+賞与年2回+各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。 ※月給には18時間分のみなし残業手当(3万円)が含まれます。超過分は追加支給します。 |
休日休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■有給休暇(入社半年後より10日)※入社直後に3日間の特別有給を付与。 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇、育児休暇(取得・復帰実績あり!中には2回目を取得している社員や女性管理職がいます) ■介護休暇 ※年間休日123日 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年2回(4月・10月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費(月2万5000円まで) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(みなし残業超過分) ■職能手当 ■職務手当 ■子育て支援手当(子供が18歳になるまで、1人につき毎月5000円、3人目からは毎月1万円支給) ■永年勤続表彰制度(賞金あり) ■健康診断(婦人科検診有) ■短時間勤務制度(社内規定あり) ■再雇用制度 ■全身美容脱毛0円(家族割もあります) ■有名ブランドコスメ最大80%OFF ■マツエク1500円OFF ※グループ会社のマキアで受けられます! ■福利厚生サービス(宿泊施設、飲食店、映画鑑賞、レジャー施設の割引など) |
配属部署 |
現在、4名の労務スタッフが活躍中(6月に1人が産休に入ります)。全員女性で、全員が中途入社です。あなたが一緒に働くことになる3人のうち2人が20代、1人が40代。美容や有名テーマパークなどの話で盛り上がることが多く、他の部署からは「労務チームは特に仲がいいよね」と言われています。 |
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