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株式会社グローアップ経理 ★年間休日131日/年2回の10連休/売上前年比319%の優良企業/8月に新オフィスへ移転!(961061)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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経理 ★年間休日131日/年2回の10連休/売上前年比319%の優良企業/8月に新オフィスへ移転!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/08/29 - 2019/09/26)

経理 ★年間休日131日/年2回の10連休/売上前年比319%の優良企業/8月に新オフィスへ移転!
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
経理の経験を武器に、急成長中の企業でさらなる高みへ。
「経理の経験を活かし、勢いのある会社で働きたい」「福利厚生が充実している環境がいい」――今回当社が募集するのは、そんな方に最適なお仕事です。

「製パン業界」に特化したサービスを展開する私たち。売上は前年比319%と、驚異の急成長を遂げています。これは、私たちが変化を恐れず挑戦し続けてきた結果。時代のニーズを読むだけでなく、社員の改善提案や業務に対するアイデアも積極的に取り入れてきたことで成し得た数字です。

好調な売上は、日頃努力してくれている社員への待遇や福利厚生へとしっかり還元。例えば、賞与年2回支給。家族手当や住宅手当など各種手当の充実。年間休日131日。年に2回の10連休取得が可能など、プライベートもしっかり大切にできる環境が整っています。

また、業績の成長にあわせて組織も変革。これからさらなる強化を図るために、今年8月には新オフィスへ移転もしました。今は、社員一丸となってさらなる事業成長を目指している段階です。これまでの経験を活かし、私たちと一緒にさらなる高みを目指しましょう!

募集要項

仕事内容
経理 ★年間休日131日/年2回の10連休/売上前年比319%の優良企業/8月に新オフィスへ移転!
パン業界に特化したサービスを展開する当社の、経理業務をお任せします。成長に合わせて組織の強化やシステムの導入などにも積極的な当社で、土台づくりから一緒に行なっていきましょう。

<具体的には>
■税理士
└月に数回程度、メールや電話で打ち合わせをします。内容は、試算表を作るための資料作成や、経理業務全般です。
■経理システム 開発・導入
└新しい経理システムの開発・導入に向けて、経理の経験を活かしてアイデア出しなどを行なってください。まずは、仕訳システムを入れていく予定です。実際のシステム開発は別の担当者が行ないますので、システム開発の経験などは必要ありません。
■各部署の経費の管理

<ここがポイント!>
★あなたの提案は積極的に採用します!
現在使用しているソフトは、弥生会計。上記にもあるように今後はこれをベースにして、当社独自のシステムを導入していく予定です。作業効率が上がると、会社全体の生産性もおのずと上がっていくもの。だから、「今使っているシステムのここが使いづらい」「もっとこうした方が効率がよさそう」といった、意見や提案はどんどん発信していってください。

★将来的にはマネジメントも!
ゆくゆくは部署のマネージメントまで行なえる人材を採用したいと考えています。実績や努力を評価するため、社歴は関係なし。過去にマネジメントの経験がある方には、入社後すぐにバックオフィス全体を管理するポジションをお任せすることだって可能です!
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK

<学歴不問/業種未経験の方、大歓迎!>
下記をすべて満たす方
■Excelの使用経験
■経理の実務経験(業界は不問)。
┗月次決算をご自身で行なえるなど、経理の一連の業務内容を把握している方。会計事務所でのご経験や、一般企業において経理の実務全般を任されていた、というような方を想定しています。

★マネジメント経験をお持ちの方は、給与面で加給優遇します。
募集背景 1995年に設立以来、ベーカリー業界に特化した電力コストの見直しや、電気小売及びガス等のインフラ商材を通したコスト削減を行なったり、フリーペーパー『Bakery Partner』の発行など、メディア事業も行なっている当社。「製パン製菓をより活気ある業界に」というビジョンを掲げ、業界に特化したビジネス展開して急成長を遂げています。今後は海外事業にも積極的に取り組んでいく予定です。
この成長に合わせて、組織体制も強化をしていかなければなりません。今まで以上に業務効率化を図るために、経理の経験がある方を迎えて土台づくりを行なうことが急務となります。ぜひあなたのお力を貸してください。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。入社初月(1ヶ月)のみ、給与は【月給21万円以上】になります。
勤務地・交通
<本社>
東京都豊島区南池袋1-13-23 池袋YSビル4F
★今年8月に移転したばかりの、池袋駅からスグ、かつキレイになったオフィスでご勤務をスタートしていただけます!
★転勤はありません。
交通
<本社>
・各線「池袋駅」より徒歩3分
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
★残業はあっても1日30分~1時間程度で、月平均でも20時間以内。大体19時には退社しているメンバーがほとんどです。
給与 月給25万円以上 + 各種手当 + 賞与年2回
※経験やスキルなどを考慮の上、決定いたします。
※残業代は別途全額支給いたします。
※入社初月(1ヶ月)のみ、給与は【月給21万円以上】になります。

★マネジメント経験をお持ちの方は、加給優遇します。
年収例
400万円/29歳(入社2年)※マネジメント経験なし
520万円/31歳(入社2年)※マネジメント経験あり
休日休暇 <年間休日131日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇(★10日)
■年末年始休暇(★10日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■誕生日休暇
■産前産後休暇 ※取得実績あり!
■育児休暇 ※取得実績あり!
※5日以上の連続休暇の取得が可能です。
福利厚生・待遇 <福利厚生>
■昇給年1回(9月)
■交通費支給(月2万円まで)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

<手当・制度>
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■子供手当(子1人:月1万円、2人目以降:月5000円 ※上限2万円)
■住宅手当(月1万5000円)
■退職金制度
■私服勤務OK
■オフィス内禁煙(ただし、別途喫煙スペースはあり)
■社員旅行(フィリピン ※セブ島などの実績あり)
入社後の流れ まずは、既存システムの使い方や、当社の経理業務のやり方・流れなどをお教えしていきます。その後はできる業務から順次始めていただき、およそ1~2ヶ月で独り立ちとなります。

現状バックオフィスの人数は全部で5名。全員同じフロアでの勤務となりますので、困ったことがあれば協力し合える体制が整っています。

会社概要株式会社グローアップ

会社名 株式会社グローアップ
設立 1995年
代表者 代表取締役 古田 高浩
資本金 5000万円
従業員数 30名(2023年10月時点)
売上高 20億2730万円(2021年6月期実績)
20億6690万円(2022年6月期実績)
17億280万円 (2023年6月期実績)
事業内容 電気小売事業(GU電力)
ベイクモールの運営
ガス小売事業(GUガス)
ガス紹介事業
電子ブレーカー販売
ベーカリーパートナー発行
エアコン清掃
他(店舗系サービス)
事業所 【本社】
〒170-0005
東京都豊島区南大塚2-45-8 ニッセイ大塚駅前ビル4F
企業ホームページ https://gue.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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