株式会社近商ストアのスーパーの運営スタッフ（転職サイトでは初募集）★年間休日113日！定期昇給や時短制度など待遇充実！（963419）の転職・求人情報は掲載を終了しています。

近鉄グループの一員として、『KINSHO』『Harves』などのスーパーマーケットを運営する当社。近鉄沿線を中心に38店舗を展開し、売上は650億円規模で推移。地域の暮らしを支える存在として安定経営を継続中です。

そんな安定基盤は、働きやすい制度づくりにも活かされています。

例えば給与制度。当社では毎年昇給可能で、昨年度の平均昇給額は月2366円。加えて、役職に応じた手当（月1万～10万円）も支給するので、年収例も20代400万円、30代450万円と着実にUP。社歴や年齢に見合う収入を得られます。

また、年齢を重ねてライフステージが変化しても、時短勤務制度（お子さんが小学校を卒業するまで）や、介護休業（最長2年間）などが整っているので安心。もともと年間休日は113日と多めで、残業は月25時間程度と少なめなので、ワークライフバランスもバッチリです。

事実、直近1年間で退職した中途社員が1人もいないのも、働きやすさの証。地域の暮らしを支える当社は、社員の暮らしの安心もしっかり支えます。