- 【事業内容】
- ■コカ・コーラ認定オペレータ、アサヒ、ポッカサッポロの省エネ自動販売機での清涼飲料の販売
勤務地
業種
特長
運輸サービス、配送、倉庫系と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | ルートドライバー/未経験から始めやすい自動販売機の管理・補充 ★完全週休2日制 ★定時前の帰宅も可能 お任せするのは、当社が設置した自動販売機を定期的に巡回し、商品の補充を行なう仕事です。担当する自動販売機の数は平均110~120台。それをドライバーとバックアップドライバーとで担当します。未経験の方も先輩がきっちりお教えしますし、固定ルートでだいたい同じ時間に回るので、すぐに慣れていただけますよ。<1日の仕事の流れ> ▼出勤 多くの社員は3:00~8:00頃に出社(出勤時間はある程度、自由に調整可能)。朝は道路が混まず、路肩に車を止めやすいので効率よく回れます。 ▼配送準備 朝礼やハンディシステムへのダウンロードなど ▼出発 自動販売機は99%が路面設置。1日に回る台数は約25台。1時間に4台位のペースです。担当エリアの自動販売機は密集しているため、自動販売機間の移動は車で5分くらいの距離です。 ▼自動販売機に到着 自動販売機にハンディシステムをかざし通信。伝票を出力し、販売状況と補充する商品をチェック。売上を確認し、商品を補充。ゴミ箱のゴミを回収し、簡単な掃除をして車に戻ります。 ▼倉庫作業 翌日分の商品を車に積み込みます。 ▼帰社・事務業務 ハンディシステムで読み込んだデータをシステムにアップロード。集金した現金の計算。翌日の予定を組んで、システムに入力して終了です。 <仕事のポイント> ★オーナー様との会話も大切に! オーナー様とのコミュニケーションも大事な仕事。新商品のご案内や売上状況についてなど、雑談まじりで話しながら関係性をつくっていきましょう。 ★回るところは自分で決める。 前回の納品時期と個別自動販売機の予想売上をシステムで確認し、回る必要のあるところを全体のバランスを見ながら判断します。「家庭の用事があるから早く帰りたい」という日は回る数を減らして、作業が終わったら定時前の帰宅もOKです! |
---|---|
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業種・社会人未経験者・第二新卒者、歓迎!> ■高卒以上 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちで、運転に苦手意識のない方 ※ブランクOK <こんな方、お待ちしています!> ◇正社員として安定して働きたい方 ◇しっかり稼ぎたい方 ◇プライベートの時間を大切にしたい方 ◇人と話すことが苦手でない方 |
募集背景 | 有名飲料メーカーの省エネ自動販売機の取り付け提案を行なう当社。創業以来30年にわたり黒字経営を続けてきており、経営は安定しています。都心エリアに営業範囲を特化し、徹底したマーケティングのもと営業の新規受注も順調に伸びており、自動販売機の設置数も増えています。しかし、自動販売機を管理し、消費者の方々へ商品をきっちり届けるには配送ドライバーの存在が不可欠です。そこで、今後のさらなる成長を見据え、新しいドライバーを増員することになりました。 今まで全く違う仕事をしていた方も、正社員として働くことが初めてという方も、未経験から始めやすい仕事ですので、安心してご応募ください! |
雇用形態 |
正社員
正社員◎試用期間はありません。 |
勤務地・交通 |
■本社/東京都練馬区豊玉北5-30-10
◎転勤はありません。 交通
西武池袋線・西武有楽町線「練馬駅」西口から徒歩2分
都営大江戸線「練馬駅」A2番出口から徒歩2分 |
勤務時間 | (1)5:50~15:00 (2)8:00~17:00 ※上記いずれかの勤務となります。 ※(1)(2)ともに実働8時間 ※残業は平均月40時間程度。4月~11月の繁忙期は残業が多くなりますが、仕事のコントロールは自分で行なうことができます。朝は早いですが、自分の作業が早く終われば定時前の帰宅も可能です! |
給与 |
月給24万2000円以上/固定残業代月45時間分(6万円以上)を含む。超過分は別途支給。 <4月~11月> 月給27万2000円以上/固定残業代月64時間分(9万円以上)を含む。超過分は別途支給。 ★社内規定クリアで給与UP! 月給27万2000円以上/固定残業代月45時間分(6万円以上)を含む。超過分は別途支給。 <4月~11月> 月給30万2000円以上/固定残業代月64時間分(9万円以上)を含む。超過分は別途支給。 ※営業研修中(2週間)/日給1万円 ※同乗配送研修中(最長2ヶ月)/時給1100円 |
休日休暇 | 【年間休日120日以上!】 ■完全週休2日制(土日のうちのいずれか+平日の1日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費(当社規定による) ■家族手当(配偶者:月2万5000円、子ども1人につき:月5000円) ■安全運転表彰制度(賞金支給!) ■各種研修制度 ■レジャー施設割引(全国20ヶ所) ■社員旅行(今年はグアムに行きました!) ■家族も参加できるボウリング大会(年1回) ■インフルエンザ予防ワクチン費用補助 ■退職金制度 ★インセンティブ制度 月間で6万5000本以上の商品を補充すると、インセンティブを支給!月に7万円ほどのインセンティブをGETした先輩もいます。 |
未経験から安心できる教育制度 | 入社後まずは、2週間の営業研修からスタートします。営業社員に同行し、取引先であるお客様やオーナー様への対応を通して、仕事の流れを理解し、お客様がどのようなことを求めているのかを肌で感じていただきます。また、営業がどういった会話をしているのか、どんな対応をしているのかを間近に見ることで、言葉づかいや対応方法なども学ぶことができます。 その後、先輩ドライバーとの同乗配送研修を最大2ヶ月間行ないます。実際の現場を先輩と一緒に体験しながら、効率的な配送ルートやハンディシステムの使用方法など、実務の基礎を身につけていってください。研修が終わったら、いよいよ担当のエリアをお任せしていきます。 |
一緒に働く仲間たち | 現在、ドライバーは19名。全員男性です。ほとんどが中途入社で未経験スタートの人も活躍中!年齢は25~40歳くらいですが、一番多いのは13名いる30代。パパ社員もたくさんおり、子どものことを相談したり、されたり(笑)。社員同士とても仲が良く、休日に家族も参加してBBQやボウリング大会も定期的に開催しています。フランクであたたかい雰囲気なので、すぐに慣れると思いますよ。 |
会社名 | 株式会社日東商会 |
---|---|
設立 | 1987年 |
代表者 | 代表取締役 長谷川 雅浩 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 36名 |
売上高 | 18億8000万円(2019年4月期実績) |
事業内容 | ■コカ・コーラ認定オペレータ、アサヒ、ポッカサッポロの省エネ自動販売機での清涼飲料の販売 |
事業所 | ■本社/東京都練馬区豊玉北5-30-10 ■配送センター/東京都練馬区谷原4-11-5 |
関連会社 | コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社、アサヒ飲料株式会社、ポッカサッポロフード&ビバレッジ株式会社 |
企業ホームページ | https://www.210.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社 日東商会 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/210go |
株式会社日東商会のルートドライバー/未経験から始めやすい自動販売機の管理・補充 ★完全週休2日制 ★定時前の帰宅も可能(968998)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。