| 仕事内容 | 節水器具の提案営業◎設立から17年、黒字経営を継続中！年間休日120日 水道代を削減する自社製品（特許取得済み）の提案・拡販をお任せします。入社後は代表、上司、先輩が当社の営業ノウハウを余すところなく伝授。それを踏まえ、あなたの営業力を存分に発揮してください。＜業務の流れ＞ ▼お客様へのアプローチ 見込み客を探す「探客業務」を、自社の営業担当と代理店営業の2軸で行なっている当社。水道代削減に興味があるお客様への効率的なアプローチが可能です。アポイント獲得は営業活動のスタートライン。特に入社後の研修期間中は探客業務を通して見込み客の探し方・アプローチ方法を学んでいただきたいと考えています。 ▼訪問 代理店営業、または自分でアポを獲得した場合は先輩スタッフとともにお客様先を訪問。製品の特徴や導入メリットをお伝えした上で、試験導入をご提案します。 ▼2～3ヵ月の試験導入・ご成約 試験導入後は約90％のお客様が節水・コスト削減の効果を実感され、ご成約いただいております。 ◎商談に専念できる環境です！ 訪問件数は1日3～4件。成約時の書類作成などは事務スタッフが担当するため営業に集中できます。 ◎1回のご成約で、数千万円の売上に。 たとえば、100店舗を展開する飲食チェーンにご成約いただけた場合…… 導入費用1万5000円 ×1店舗の蛇口数20ヶ所 × 100店舗 ＝ 受注額3000万円 このように3000万円規模の大型受注に。もちろん営業成果は賞与にしっかりと還元しますので、自分の力で収入UPを叶えられます。 ＜スキルアップが可能＞ インターネット上で時間や場所を選ばずに受講できる「エンカレッジ オンライン」を導入。ロジカルシンキングやビジネスコミュニケーションなど、営業や社会人として求められる基本能力から専門スキルまで幅広く身につけることができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜業種未経験、第二新卒、歓迎！学歴不問＞ ■要普通自動車免許（AT限定可） ■営業経験をお持ちの方 ┗業界・経験年数は不問。名刺交換や電話応対、ビジネスメールなど、基礎的な作法が身についている方を想定しています。 ◎営業経験が浅い方も歓迎します！ |
| 募集背景 | 大規模設備を導入しなくてもコスト削減を叶えられる節水器具（特許取得済み商品を含む）・サービスを提供する当社。大手スーパーを中心に、6000～6500件もの導入実績を誇ります。しかし、たとえば飲食業界における当社製品の導入シェアは現時点で約5%。他にも医療・福祉施設やサービスエリアなど、拡販の余地はまだまだ残されています。 さらに国連が定めた開発目標「SDGs」には水に関する項目が設けられており、国内でも水道法改正により水道事業の民営化が現実的に。節水器具のニーズはより高まっていく見通しです。そこで、さらなる事業拡大のため、そして水資源の保全に貢献していくために、新たな営業メンバーをお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヵ月の試用期間があります。期間中の待遇に違いはありません。 |
| 勤務地・交通 |
以下の事業所のうち、いずれかでの勤務となります。
◎勤務地は希望を考慮して決定、転勤はありません。 ■東京事務所／東京都江東区門前仲町1-9-5 門前仲町1丁目ビル4F ■大阪事務所／大阪市中央区博労町4-6-8 博労町辰巳ビル2F ※月1回の頻度で、全国出張をお願いします。 交通
■東京事務所／東京メトロ・都営地下鉄「門前仲町駅」より徒歩4分
■大阪事務所／大阪メトロ「本町駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） |
| 給与 |
月給26万円以上 ※月給額は経験や年齢などを考慮の上で決定します。 ※月給額には一律支給のみなし残業手当（40時間分・5万8000円）が含まれています。みなし残業時間を超えて勤務した場合、超過分の手当を別途支給します。 年収例
450万円／5年目（29歳）
800万円／10年目（38歳） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ※出張などの際は振替休日を取得します。 ※基本土日はお休みです。 ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年1回（決算賞与 ※会社業績と個人業績による） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■出張手当（1泊1500円） ■会員制保養所利用可（エクシブ） ■資格取得補助制度 ■社員旅行 ■社内レクリエーション（BBQ・食事会・カラオケ・野球 ほか ※参加任意） ■お茶・コーヒー・お菓子の飲食自由 ＜スキルアップを応援します！＞ ■エンカレッジの無料受講可能 ⇒「エンカレッジ」は、エン・ジャパンが提供する研修サービスです。120種類以上のテーマの講座を受講できます。コミュニケーションスキルやビジネスマナーなどの講座はもちろん、リーダー層向けでは「コーチングの基本」「部下のほめ方・叱り方」「部下との信頼関係づくり」などの講座があります。 |
| こんな職場です！ | 高い商品力に加え、充実したメンテナンスも当社の大きな強み。試験導入の設置・調整もメンテナンススタッフが行ないます。そのため、営業チームとメンテナンスチームの連携はとても大切。「助かったよ！」「ありがとう」といったお客様からの嬉しいお声があれば、SNSで共有しています。 また充実の社内イベントも当社の特徴。「一緒に働く仲間の健康維持のために…」と発案されたダイエット企画では希望者が参加し、成績優秀者に高級牛肉が贈られました。他にも任意参加のボウリング、ダーツ大会などを開催。野球大会の優勝賞金はなんと10万円でした。事業が順調に成長しているからこそ、ゆとりを持ってこうしたイベントを楽しめています。 |
| ビジネスモデルと今後の展望 | 当社では99.8％という高リピート率を実現し、永続的に収入を得られる仕組みを確立しています。具体的には製品の導入費用のほかに、月々3000円程度の費用（使用料）を頂戴する仕組みを確立。長期的に安定収入を得ることができます。お客様側も、月々の使用量に見合う節水効果を得られ、半年に1回ペースのメンテナンス（アフターサービス）を受けることが可能。高い満足度につながっています。 今後はこうした事業の安定性を基盤に、さらなる拡販、商品力の強化を進めていく考え。たとえば「節水効果を数字で示し、見える化できるシャワーヘッド」といった新しい独自商品の開発にも、積極的に取り組んでいく方針です。 |
| 会社名 | 株式会社アクアリンク |
|---|---|
| 設立 | 2001年 |
| 代表者 | 代表取締役 勝村 耕司 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 24名（2024年9月現在） |
| 売上高 | 10億円 （2024年7月期実績） 8億8000万円（2023年7月期実績） 7億4400万円（2022年7月期実績） 6億1000万円（2021年7月期実績） 5億5000万円（2020年7月期実績） ※グループ連結（グループ会社：ドッグイヤー株式会社） |
| 事業内容 | トータルコスト削減のコンサルティング業務 トータルコスト削減に付随するメンテナンス業務 節水関連機器類の製造販売 室外機AIマネジメントシステム ALARM遠隔監視システム ※アクアリンクでは節水事業を通じて経済および社会的価値を創出すると同時に、SDGsの達成に向けて貢献してまいります。また、30期に向かうこれからの10年は「水を守る」というテーマを掲げており、グループ会社を通して「水の大切さを考えるプログラム」などを提供中です。 |
| 事業所 | 大阪本社／大阪市中央区博労町4-6-8 博労町辰巳ビル2F 東京事務所／東京都江東区門前仲町1-9-5 門前仲町1丁目ビル4F |
| 企業ホームページ | https://www.aqualink.co.jp |
| 採用ホームページ | 地球にやさしく、社員にもやさしく。 今も、未来も、水が身近にある暮らしを続けら… https://en-gage.net/aqualink_saiyo |
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