| 仕事内容 |
障がい者グループホーム内での世話人業務です。 グループホームに住んでいる利用者様の身の回りの支援をしていただく事が主なお仕事となります。 内容（在籍するスタッフで分担して行います。） ・朝ごはん、夕ごはんの調理・食材発注 ・食事、入浴等の見守り ・利用者さまとのふれあい ・利用者さまの金銭管理のお手伝い ・居室の清掃 ・利用者様の通所先への送迎 ・入居者への生活費の請求業務 ・各関係機関とのやりとり、会議への出席など ・その他事業所内の事務業務（シフト調整など） 利用定員6名（その他定員２名の短期入所を併設予定です。） ☆オープニングスタッフとしての入職ではありますが、グループホームを複数運営しているため、経験のある職員と一緒に働いていただける環境を整備予定です。何もわからない状態での一人対応などはございませんのでご安心ください。 |
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| 応募資格 |
経験不問 ◎社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士等の福祉資格があれば尚可（所持している場合はその他別途手当支給もあり） |
| 募集背景 | 1～２名 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
めたせこいあ（開設までの勤務予定地）
現在建設中のため、新規グループホームへの異動は本年11月以降となります。（※上記の就業場所は法人の既存グループホームです。）東京都あきる野市下代継148-1（最寄駅：五日市線 秋川駅） 新規GHも上記GHから１ｋｍほどのため、異動後も距離的な負担はありません。 交通
五日市線 秋川駅より徒歩10分
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| 勤務時間 |
シフト制 1日あたりの実働時間：8時間、休憩1時間以上 勤務例） (1)6：30～9：30、16：00～21：00の利用者支援で計8時間。 (2)9：00～18:00 日勤帯のみ8時間。（休憩1時間） (3)18：00～翌日8：00 （休憩2時間） |
| 給与 |
月給 18万7,000円～25万7,000円 ※想定年収 260万4,000円～358万4,000円 上記月給には基本給＋処遇改善手当（7000円/月）が含まれています。※処遇改善手当は一律支給となります。 その他手当は別途支給させていただいております。 手当例） ・夜勤手当 3000円/回 ・早番手当 100円/回 ・通勤手当 実費または非課税限度額まで ※その他役職手当等あり 残業代）残業時間に応じて全額支給します。 (1)国の定める法定時間までは時給換算分の支給 (2)法定時間を超えた分は時給換算×1.25倍の金額を支給 (3)その他深夜残業が発生した場合などは時給換算×1.5倍の支給 ※詳細は就業規則に規定されています。 基本給は今までの就業経験や、能力等を考慮の上、給与規定をもとに決定いたします。 |
| 休日休暇 |
週休2日制 （休日はシフトにより決定します。） ◇ 冬季休暇（4日） ◇ 夏季休暇（5日） ◇ 年間休日120日以上 ◇その他 慶弔時の特別休暇あり（就業規則にて規定） |
| 福利厚生・待遇 |
◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり（通勤費以外の交通費も全額支給いたします。） ◇ 資格取得支援・手当てあり（上記給与の部分に記載） ◇ 時短勤務制度あり（介護・育休復帰後に利用可能です。） ◇ 服装自由 ◇ 育児支援あり 託児所等はありませんが子連れ出勤が可能です。 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な洗浄・消毒 ◇ 定期的な換気 ◇いざというときの感染防止グッズも用意しています。 |
