| 仕事内容 |
★★★お仕事の注目ポイント★★★ ［1］8割が未経験スタート 必要資格は自動車免許のみ！ 特別なスキルや経験は必要ありません！ ［2］年間休日122日 休みの多さは業界トップクラス！ 長期休暇もきちんととれますよ♪ ［3］優しい人が多い職場です 人柄重視の採用です！ 職場の雰囲気の良さでは負けません★ ★★★どんなお仕事？★★★ 株式会社ニッコーは工場を中心とした 人材派遣会社を運営しております。 あなたには、当社から工場に 派遣されているスタッフへの対応や サポート業務をお任せします！ 【1】お仕事内容の説明・工場見学同行 スタッフさんの派遣先の お仕事内容を説明したり、 入社前の工場見学に同行したりします 【2】派遣スタッフのサポート業務 ／ このお仕事は、 スタッフさんの声を聞く仕事と いっても過言ではありません！ ＼ スタッフさんに長く働いてもらえるよう、 職場での悩みを聞いたり、 毎日挨拶して和んでもらったり、 居心地の良い存在になってあげてください！ ～～最近では～～ ・送迎バスの匂いが気になるという 声から消臭対策！ ・寮にポットが欲しいという声に レンジで沸かせる耐熱容器をプレゼント！ など、スタッフさんが カイテキに働けるよう改善しました☆ ★★★一緒に働くメンバー★★★ 過去2年の入社実績は20～30代が90％！ 若手が活躍できる職場です♪ 先輩たちも、前職は ・居酒屋店員 ・整体師 ・バーテン ・社会人経験なし（新卒入社） など、未経験から活躍しています。 思いやりのあるメンバーが多く、 困ったときはサポートし合いながら業務を進めています。 風通しがよく、年齢立場関係なく 言いたいことは提案できる社風ですので 安心して応募してくださいね<(_ _)>♪ |
|---|---|
| 応募資格 |
■普通自動車免許必須（AT限定可） 社用車を運転することがあります。 ◎学歴や経験は不問！ 接客・飲食系からの 転職者が多数活躍しています。 学校を卒業後、初めての職場が このお仕事です！ という社会経験ゼロの社員もいます★ ◎こんな方にオススメ ●接客の仕事やアルバイトをしたことがある ●人と話すことが好き ●モクモクとデスクワークは苦手・・・ ●飽きない仕事が良い ●未経験から違うことにチャレンジしてみたい ●人間関係の良い職場で働きたい 1つでも当てはまる方はピッタリ!? 「興味あるかも！」という方は まずご応募ください(^^♪ |
| 募集背景 |
人材派遣会社を運営する株式会社ニッコーは、設立から30年以上が経ち、数多くの企業様と取引をさせて頂いております。 現在も、ニッコーは業績拡大中！ 多忙のため、今回は新しい社員を募集することになりました！ ～過去2年の入社実績～ 20 代・30 代の割合90％！ 若手が活躍中のお仕事です！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
朝倉事業所
勤務地は愛知県知多市の事業所を担当頂きます。 愛知県知多市つつじが丘1-14朝倉団地（最寄駅：朝倉駅） 交通
朝倉駅から就業地まで車で約4分
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| 勤務時間 |
シフト制 [日勤]05:30～14:30 [夜勤]13:30～22:30 昼勤のみの募集もあり（6:30～15:30） ■シフト 2交替勤務 ■研修期間中 ・基本08:30～17:30の8時間勤務です。 ・月平均168時間 ・残業20～30時間 ※みなし残業代（月70時間分100,000円分）は70時間未満でも全て支払われます |
| 給与 |
月給 28万円～ ※想定年収 392万円～ ＜月収例：280,000円＞ ・上記額にはみなし残業代 （月70時間分、100,000円分）を含みます ※規定上、みなし残業と記載しておりますが、実際の残業時間は直近3か月の平均20時間程度。常識の範囲での業務となります。 ★超過分は追加でお支払いするのはもちろん、 残業が70時間未満だった場合でも全額お支払いします。 ＜ステップアップ例＞ ●2年目の年収モデル：392万円～ （みなし残業代、賞与含む） ●主任 月給：329,500 （基本給219,500／固定残100,000／役職手当10,000） ●係長 月給：362,800 （基本給242,800／固定残100,000／役職手当20,000） ※入社3か月間は試用期間の為、契約社員の雇用となります ★期間中の給与：時給1,300円 ■月収例 所定内 168h×1,300円 想定残業 30h×1,625円 合計267,150円 年収例
年収392万円 / 2年目 / 一般職
年収461万3,000円 / 4年目 / 主任、28歳 年収507万9,200円 / 10年目 / 係長、34歳 |
| 休日休暇 |
週休2日制 （土日休み） ◇GW ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ※有給休暇 ※年間休日121日(2023年度) 時間外や、休日出勤は滅多にありませんが、 もし労働した場合は振替休日として 上司と相談の後、ご自身でお休みが決められます。 |
| 福利厚生・待遇 |
・社会保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・通勤交通費は全額支給 ・社宅完備 ・社員旅行あり （過去の実績：国内、国外） ★2024年は北海道に決まりました ・賞与あり（年2回：7月・12月） ・昇給あり（年1回：4月） ・GW、お盆、年末年始の休暇あり (※工場カレンダーによる) ・制服貸与(ジャンバー） ・社用携帯貸与 ・健康診断が無料で受けられます（入社時、定期） ※各規定有 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な洗浄・消毒 ◇ 定期的な換気 ◇ マスク支給あり |
