| 仕事内容 |
＜経験がない方もご安心を！約8割の社員が未経験スタートです＞ 機械を使って部品や材料などの加工、検査などをするのが主な業務です。機械に材料をセットしたり、加工した製品をチェックしたり。案件によってさまざまな業務があります。また、当社では履歴書なしでの面接も可能です。興味がある方はお気軽にご応募ください。 ＜仕事例＞ ・自動車部品の製造（機械オペレーター補助） ・自動車エンジン部品の切削作業（機械オペレーター補助） ・プリンター部品の製造・検査（機械オペレーター補助） ・研磨加工機の製造（機械オペレーター業務） ＜ここがポイント！＞ ★携帯貸出サービスあり！ ・スマホを持っていない、事情があって契約できない、携帯が止まっている・・・ そんなあなたに朗報♪初期費用なしで入社時にスマホをお渡しします！ ◎通話ができない方も応募後はメール・チャットでのやり取りが可能！※一部社内規定あり ★赴任に伴う交通費もサポート！ 個室寮があるプロジェクトもあるので、負担を大幅に抑えて新生活を始められます（寮をご希望の方はご相談ください）。 給与の「日払い制度」もあるので安心です。 ★東証プライム上場企業グループで自分ならではのキャリアを描けます！ みんなをまとめることが好きな方であれば、将来的にはマネージャーのポジションにチャレンジすることも可能。 仕事をしていく中で、自分の得意分野を見つけましょう。もちろん、「今の仕事をきわめたい」という希望も歓迎です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
◆未経験歓迎 ◆資格不問 ・製造経験者歓迎 ・半導体保全経験者歓迎 ・20代30代の若手ミドル男性活躍中！！ ※長期出張対応可能な方 ※パスポート・クレジットカードをお持ちの方 出張や精算のために必要となります お持ちでない方は申請・作成可能な方 《履歴書不要☆オンライン面接OK》 家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！あなたの希望の働き方をお聞かせください♪ UTエイム株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。 採用決定後はUTエイム株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。 派遣元であるUTエイム株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。 |
| 募集背景 |
～すべてのはたらく人に「安心・つながり・成長」の機会を。 ＜全国各地で、計1000名以上を採用予定！＞ 国内トップクラスの総合エンジニアリング企業グループであるUTグループ。 その一員として、メーカーに対してさまざまなアウトソーシングサービスを提供しているのがUTエイムです。 現在、メーカーのプロジェクトが増加していることもあり、当社への依頼も増え続けています。 こうした依頼に応えていくため、全国で年間1000名以上の積極採用を行っています。 前職でこんな不満があった、などのお話も是非教えてください。 社宅が欲しい、シフトを相談したい…など、UTエイムはあなたの希望を叶えたいと思っています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
宮城県仙台市
※上記は面接地の一例です※UTエイムで正社員として雇用され、各プロジェクト先でお仕事をする「無期雇用派遣」という働き方です。 |
| 勤務時間 |
シフト制 【勤務時間（例）】 ・8:00～17:00（休憩1時間、実働8時間） ・10:00～18:30（休憩45分、実働7.75時間） ※上記は一例となります。勤務地によって上記の時間とは異なる場合がございます。 |
| 給与 |
月給 20万8,000円～ ※想定年収 249万6,000円～ 月収例：523,744円(月給＋各種手当) ※法定内残業手当 6,905 円/月 ※法定外残業手当 25,893 円/月 ※休日出勤手当 12,946 円/月 ※上記月収例は日当（海外出張：9千円×30日間の場合） 270,000 円/月の場合 ※出張手当あり 国内：4千円/日、海外：5千円～9千円 ※地域により異なる 出張期間中の土日（非稼働日）も手当が支給されます 例）国内：1か月出張の場合：4000円/日×30日＝12万円の出張手当 例）海外：1か月出張の場合：9000円/日×30日＝27万円の出張手当 |
| 休日休暇 |
休日：5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーに準ずる/年間休日123日 休暇：GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
■昇給（年最大2回） ■グループ賞与一時金（年2回） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■年次有給休暇制度 ■交通費支給（月30,000円まで） ■社宅・寮完備 ■確定拠出年金制度 ■永年勤続表彰制度 ■社員持株会制度 ■日払い制度あり（1勤務×5000円上限）※規定有 ■（赴任者限定）デジタルギフト3万円支給 ■育児休業 ■介護休業 ■生理休暇 ■産前・産後休暇 ■定年満60歳、再雇用として原則65歳迄就業 ※各種規定あり ■スマホ貸出サービスあり※一部規定有 ∟ご応募から最短1日でスマホ貸出可！ ∟初期費用なしで入社時にお渡し！ |
