| 仕事内容 |
・調理補助 ・仕込み など ゆくゆくは... 発注、原価管理、メニュー開発等の業務をお任せ。 個々の成長スピード、意欲に合わせて ステージをご用意いたします。 ☆3ヶ月に1回、事業部長との1対1面談あり ⇒現在の立ち位置、今後のキャリア、将来の話など ☆月1回、タウンホールミーティングあり ⇒10名程度のグループで幹部との交流食事会あり 【大人が集い、時間を忘れて愉しめる】 ビリヤード、ダーツ、カラオケ、インターネットカフェ、 ラウンジ、 シミュレーションゴルフなど…。 世代を越えて幅広いターゲットに向けて、 次々と新しい事業を展開してきました。 エンターテイメント空間演出のパイオニアとして、 私たちはお客様に「最高」の感動を提供し続けます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
ブランク歓迎！ 第二新卒OK！ 20代、30代、40代、50代活躍中 ミドル世代・中高年活躍中 ハローワークで求職中の方も歓迎 【活かせる経験】 ・飲食店（カフェ・喫茶店・居酒屋・ラーメン屋） ・接客業（アパレル販売・カラオケ店・コンビニ・ホテル）等 従業員数／5000名以上（アルバイト含む） 平均年齢／34歳 「えるぼし」認定企業！ 従業員の4割が女性で、子育てママ在籍中です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
BAGUS 新橋
＊時差通勤が可能！東京都港区新橋2-14-3新橋レンガ通り会館7F（最寄駅：新橋駅） ＊転居を伴う転勤なし！ 交通
JR新橋駅 日比谷口・烏森口3分
地下鉄新橋駅 6番出口3分 地下鉄内幸町駅 A1出口2分 ゆりかもめ新橋駅 1A出口4分 |
| 勤務時間 |
シフト制 12：00～29：00 ＊店舗により営業時間が異なります ＊実働8時間勤務／60分休憩 ＊シフト制勤務 ＊即日勤務OK ＊時差出勤が可能 |
| 給与 |
月給 30万5,000円～33万円 ※想定年収 376万円～406万円 ＊試用期間は3ヶ月（同条件） 月給には以下を含む 固定残業代68，015円～73，590円（45時間分） 一律深夜手当30，500円～33，000円（100時間分） ＊残業・深夜勤務がない場合も支給し、超過分は別途全額支給する 年収例
年収494万円 / 2年目 / 店長、29歳
年収715万円 / 5年目 / 部門長、32歳 |
| 休日休暇 |
・月9日休み（＊2月のみ8日） ・年次有給休暇 ・弔慰休暇（最大5日） ・結婚休暇（最大7日） ・出産休暇（配偶者） ・産前産後休暇 ・育児休暇（男性の取得実績有り） ・介護休暇 ・子の看護休暇 他 【月9日休み！】 短時間正社員制度あり！ ライフスタイルの変化から8時間勤務が難しい… 飲食の現場で培った経験を運営に還元したい… といった要望にお応えしています。 |
| 福利厚生・待遇 |
昇給・昇格年2回/3月・9月 決算賞与/業績による バースデークーポン（1万円分のお食事券/全社員へ毎年配布） お友達紹介制度2万円/社員・アルバイト 入社祝金制度/入社3ヶ月後に10万円支給 社員割引/自社店舗の飲食代金30％割引 食事補助/店舗でのまかない・食事を一部補助 社会保険完備 各種手当（役職、残業・深夜） 交通費支給/月15万円迄 こども手当/扶養する子ども1名あたり5千円 健康診断 制服貸与 結婚・出産祝金 カムバック制度（アルムナイ採用制度） 社内公募制度（switch!/本社部門への異動も可） 財形貯蓄制度 従業員持株会（奨励金/会社の補助有） 全社員総会 新規事業提案制度（Good idea competition） 社内報（WITH）発行 各種研修・表彰制度等（調理・接客研修、各種コンテスト、社内表彰制度） 内部通報制度 BCP（安否確認システム導入） 福利厚生倶楽部会員証支給（350万種の福利厚生サービス）等 |
