| 仕事内容 |
※35歳以下の方限定求人です※ *Native Japanese speaking skill is required. ＼未経験20代に選ばれる理由を一挙紹介／ ★未経験入社多数！同世代が多いので人間関係もフラット！ ★最大3か月みっちり研修を行います ★年間休日121日＆フレックスも可能でプライベート充実！ ★本来ならトヨタ自動車の正社員しか携われないようなプロジェクトに参加！ ～プロジェクト例～ ・設計(インバーター構造設計、電子仕様設計など) ・生産技術(物流改善-、新ラインの立ち上げなど) ・評価(騒音、性能など) ・プロジェクト推進(日程管理、設計変更調整など) ＜約8割が未経験スタート！まずは充実の研修から！＞ 営業や販売スタッフなど多くのメンバーが異業種・異職種からのキャリアチェンジです！ 入社後はトヨタで実務経験がある専任教育コーディネーターやトヨタ自動車のOBが常駐し、スキルレベルに応じて研修を実施。専門用語の習得やトヨタの仕事の進め方などをお教えします。未経験からでも安心してスタートできますよ。 【研修例】 ・トヨタ用語・トヨタ生産方式 ・図面や展開図の描き方 ・電気・制御の知識 ・3DCAD（CATIA・NX）の使い方 など 【1日のスケジュール例/設計職の場合】 8:30 出社 9:30 モデルの検討作成★3DCADやCAEを使用！ 12:00 昼休憩★食後のお昼寝は必須！ 13:00 昼礼 13:30 チーム座談会★業務の困りごとやメンバー間の連絡などを相談 14:00 他部署と打ち合わせ★全体の日程や課題を報告・議論 16:00 メーカー様と打合せ★担当部品の日程や課題を共有・議論 17:30 退勤 【選考フロー】 ▼STEP1：書類選考 ▼STEP2：面接2回・適性検査（オンライン） ▼STEP3：内定 |
|---|---|
| 応募資格 |
35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ★未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★自動車好きな方 ★モノづくりに興味がある方 ★エンジニアの仕事に興味がある方 ★手に職をつけて長く働きたい方 ★新しいことにチャレンジしたい方 ＼応募にあたって必要な知識・スキルはありません／ 基礎から学べる充実した研修を用意しているので、職種や業界の経験は不問です。 ＼キャリアチェンジしたい方、大歓迎です！／ 「理系の勉強をしてこなかった」といった方でも問題ナシ。実際に、文系出身をはじめ、営業や事務出身の社員がたくさん活躍しています。 |
| 募集背景 |
＜大手メーカー各社から続々と案件が寄せられています＞ 2004年4月に開設したトヨタ事業部。その名のとおり、トヨタグループに特化した技術支援を行なっています。確かな技術力を買われ、トヨタ自動車からの開発依頼を受けられる限られたエンジニアリング企業に選ばれました。これまで以上に、お客様からの依頼が増えている状況です。そこで今後の事業拡大を見据え、増員募集を行ないます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
愛知県名古屋市中区栄３丁目７－９ 新鏡栄ビル 7階
以下、いずれかのプロジェクト先での勤務となります。■愛知県／豊田市、刈谷市、田原市、安城市 ■静岡県／裾野市 ■神奈川県／藤沢市 ■東京都／三鷹市 ■群馬県／太田市 ■栃木県／佐野市 ※プロジェクト先の企業：トヨタ自動車、DENSO、トヨタ紡織、トヨタ車体、SUBARU、いすゞ自動車などです。 ※研修は原則、豊田支店（愛知県豊田市若宮町1-8）にて行ないます。研修期間中、豊田支店への出勤が難しい場合（遠方の方）は、徒歩圏内のマンションを会社にてご用意いたします（交通費含め会社全額負担）。 ◎転居を伴う転勤なし。 ◎希望勤務地を考慮して配属します。 ◎U・Iターン歓迎！引越し費用や敷金・礼金の補助制度があります。 交通
勤務先により異なります。詳しくはお問い合わせください。
※豊田支店／名鉄三河線「豊田市駅」より徒歩1分 |
| 勤務時間 |
8:30 ～ 17:30 ※配属先による ※時間外手当全額支給 ※配属先によりフレックス使用可能 |
| 給与 |
月給 20万4,000円～ ※想定年収 350万円～ ＜月収例＞ 28万円 ┗月給22万円＋家族手当（月1万円）＋住宅手当（月2万円）＋時間外手当（100％支給） ※前職での給与は、できる限り考慮いたします。 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。 年収例
年収400万円 / 4年目 / 29歳
年収550万円 / 10年目 / 35歳 年収850万円 / 17年目 / 45歳 |
| 休日休暇 |
＜年間休日121日！＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆夏季休暇（9日） ◆年末年始休暇（10日） ◆GW（9日） ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◎5日間以上の連休を取得可能です！ |
| 福利厚生・待遇 |
◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆時間外手当（全額支給） ◆住宅手当 ◆家族手当（月5000円 ※規定における該当者へ一律支給） ◆役職手当（スタッフリーダー：月1万円、チームリーダー：月2万5000円、グループリーダー：月4万円） ◆資格取得補助（以下に詳細） ◆報奨金制度 ◆財形貯蓄制度 ◆持株会制度 ◆社内表彰制度（永年勤続表彰・定年退職表彰等） ◆退職金制度 ◎遠方からご入社の方へは、引越し費用や新居の敷金・礼金を、当社がほぼ負担します。 ◎オトクに資格を取得しましょう。 推奨する資格に対しては、合格したら受検費用は全額支払います。TOEICは一律でライセンスを購入していますので、無償で会社内で受検可能。その他、品質管理検定（QC）、メンタルヘルスマネジメント、機械設計技術者1～3級も対象となります。 |
