| 仕事内容 |
ジュエリー販売は、経験を積めば積むほど知識とセンスが磨かれるため、年齢を重ねても長く働く事の出来るお仕事です。 ≪働きやすい！≫ ◆「正社員⇒パート」「パート⇒正社員」と、ライフスタイルの変化に合わせて自分らしい働き方が可能。産休・育休取得後、正社員として職場復帰して、時短勤務をしながら働いている先輩もいます！ ◆神戸発のジュエリーブランドとして、ファッション雑誌などに取り上げられるSirena Azzurroでのお仕事です。接客・販売～商品管理までお任せします。 ≪お客様と末長く続くお付合い≫ 一斉送信のDMではなく、お客様にお手紙を直筆で書いたりと、人と人との"信頼関係"を大切にしている当社。お客様と長く続く関係性を作っていける事が自慢です。 石の種類やカラー、地金の種類、デザインなどをこちらからご提案させていただくことも多いため、お客様の好みに合うものを提案できれば、「◯◯さんのオススメを聞きたい！」と、スタッフ自身のファンとなり、リピーターになってくださるお客様も多数。結婚記念日やお誕生日など、節目ごとにご来店くださるお得意様がたくさんいます。 ≪接客がしやすい！≫ エンゲージ・マリッジリングなどお客様にとって「特別なジュエリー」にも力を入れていることから、1時間以上接客することも。ノルマもないため、お客様に向き合い、じっくりと接客できます。また、自社工房を構えマイスターを配置しているため、ちょっとしたリペアならスピーディーに対応できます。 ※研修は、揃えていますので接客業が初めての方でも安心してお仕事ができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。 ★就業ブランクのある方、仕事復帰をお考えの方、歓迎します！ ※中途入社者が多く活躍中！接客スキルやおもてなしを身につけたいという方、ぜひご応募ください。 ※商品・サービスに関わらず、接客・販売経験をお持ちであれば大いに活かせます。 ☆未経験の方はご相談ください。 |
| 募集背景 |
◇スタッフがより働きやすい店舗を目指して・・・。 神戸発祥のジュエリーブランドとして、ファッション雑誌など各種メディアから注目を集めている当社。20～40代のスタッフが多く活躍しています。最近は、結婚したり、子どもができたりとライフスタイルのターニングポイントを迎えるスタッフが増えてきました。そこで、スタッフが安心して休みを取れたり、働きやすい環境を整えていくために、新しいジュエリーアドバイザーを募集します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
■LINEA by Sirena Azzurro 蒲田店
■Sirena Azzurro 大丸東京店東京都大田区西蒲田7-68-1 グランデュオ蒲田西館3階（最寄駅：JR京浜東北線 蒲田駅直結 /東急池上線 東急蒲田駅すぐ） ■Sirena Azzurro 松坂屋上野店 関西、関東を中心に17店舗あり ※勤務地は希望を考慮します。U・Iターン歓迎です。 ※店舗情報の詳細はこちらでご確認ください 【本社】 650-0021 兵庫県神戸市中央区三宮町2-5-1-7F 株式会社フクヤ 【面接場所】 東京都台東区上野3-29-5 松坂屋 本館1階 Sirena Azzurro 松坂屋上野店 交通
◆JR京浜東北線 蒲田駅直結
◆東急池上線 東急蒲田駅すぐ ※駅から徒歩数分圏内で通勤に便利です。 |
| 勤務時間 |
シフト制 1日あたりの実働時間：8時間 休憩1時間 シフト例 ・9時30分～18時30分 ・10時00分～19時00分 ・12時00分～21時00分 ※上記勤務時間は蒲田店の場合 ※店舗により若干異なります。 ※商業施設内にある店舗が多く、残業はほとんどありません。 |
| 給与 |
月給 20万円～25万円 ※想定年収 240万円～ ※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。 販売経験をお持ちの方は、活かしていただけます。 【働く環境】 ・世代 20代～40代中心 ・中途採用比率 中途採用：新卒 ９：1 ・販売スタッフ男女比率 男性：女性 2：8 ・未経験者経験者比率 経験者：未経験 ７：３ |
| 休日休暇 |
週休2日制 【正社員】 ◆月8～9日（シフト制） ⇒1ヶ月前に申請をするスタイルなので、スケジュールを組みやすいです。 ◆有給休暇（6ヶ月経過後より年10日～） ■GRAVIE 兵庫県 ・垂水店 ・新長田店 ・甲子園店 ・明石店 ・川西店 大阪府 ・帝国ホテルプラザ大阪店 ・豊中店 ■Sirena Azzurro 大阪府 ・梅田阪神百貨店 ・近鉄あべのハルカス店 兵庫県 ・西宮店 愛知県 ・松坂屋名古屋店 東京都 ・松坂屋上野店 ・大丸東京店 ・蒲田店 ■Moixx 大阪府 ・大阪店 兵庫県 ・神戸店 |
| 福利厚生・待遇 |
【正社員】 ◆社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆残業手当 ◆産前産後休暇制度・育児休暇制度（取得実績あり） ◆時短勤務制度（取得実績あり） 【子育てや介護などと両立しながら働けます】 正社員もしくはパートと、働き方を選べるだけでなく、産休・育休の復帰後などに時短勤務も可能。周囲の理解もあるため、「子供が熱を出したみたいなので、早退したい」「学校行事がある日は休みたい」といった希望も通りやすい環境です。 |
