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「セントケア東京株式会社/グループホームの介護スタッフ」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、介護スタッフ、介護福祉士、ケアマネージャーの転職・求人情報が満載です!

グループホームの介護スタッフ
セントケア東京株式会社
この求人は、募集企業が自社の採用ホームページで掲載している求人情報を転載したものです。
エン転職のWeb履歴書を使って、簡単に応募できるようになっていますので、ぜひチェックしてください。
なお、この求人には応募定員が設定されています。
定員に達し次第、掲載終了してしまいますので、興味がある場合は早めにご応募ください。
セントケア東京株式会社
掲載期間 24/03/04

グループホームの介護スタッフ

アルバイト・パート 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 転勤なし
◎グループホームの介護スタッフ(無資格・未経験OK/週1日~OK/資格取得支援制度あり!)
仕事内容 *+;.。誰かの力になる仕事、しませんか?。.;+*
介護や入浴介助の経験がなくてもOK!
お客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉を頂くことができる、
誰かの力になれるお仕事をしてみませんか?
*+;.。。.;+*+;.。。.;+*+;.。。.;+*+;.。。.;+*

【セントケアだから安心して働ける】
上場グループのセントケア東京だから、
安心して働けるポイントがたくさんあります!

<働きやすさ抜群>:
- 残業ほぼなし
- 週1日からOK
- 副業・WワークOK
- 扶養内勤務OK
- 営業所転換の相談OK(希望性)
- 各種手当充実
- 資格を持っているor取得すると給与UP
- 資格取得支援制度あり

<皆さんが安心して働けるために>:
- チャットでの相談窓口をご用意!
24時間いつでも相談ができ、
上長ではなく本部の窓口担当に繋がります。
人間関係についてのお悩み・相談はもちろん、
営業所や職種の転換についても気軽に相談ができる環境です!

- 待遇改善も推進中!
長期的な待遇改善に取り組んでおり、
現在も着々と進行中!
実現例)土日祝手当の導入、社会保険加入手当の導入、管理職への資格手当の実現 etc,,,

~~~~~~~お任せするお仕事~~~~~~~
グループホームにご入居のお客様に、
介護サービスの提供をお願い致します。

<具体的には>
・身体介護
入浴介助・歩行介助・食事介助・清拭・足浴・おむつ交換・トイレ介助など
・生活援助
掃除・洗濯・買物など

専属のキッチンスタッフがいますので、
お米を炊く等簡単な調理以外の調理業務はありません。

グループホームは少人数アットホームな雰囲気が特徴。
1ユニット(フロアー)最大9名。
少人数のため、未経験の方がチャレンジしやすい環境です。
応募資格 ■特別な知識や経験は必要ありません!
※職歴、ブランクなどはいっさい不問です。
※フリーター、主婦主夫、中高年、ミドルの方も活躍中

<未経験者OK!>
丁寧なOJTがあるので未経験の方も安心です!
・主婦(夫)歓迎
・扶養内勤務OK
・長期歓迎
・介護スタッフのご経験がある方は尚歓迎!
デイサービス、社会福祉法人、地方公共団体
特別養護老人ホーム、介護付有料老人ホーム など
雇用形態 アルバイト・パート
勤務地・交通
セントケアホーム三鷹新川
東京都三鷹市新川6丁目4-3(最寄駅:三鷹駅吉祥寺駅/仙川駅)
・希望の勤務地を考慮します。U・Iターン歓迎!
・転居を伴う転勤はありません
・自転車、バイク、マイカー通勤OK!
(営業所により異なりますのでご相談ください)
交通
「三鷹駅」「吉祥寺駅」「仙川駅」よりバス
「新川」「新川通り」下車徒歩3分
勤務時間 早番/7:00~16:00の間
日勤/10:30~19:30の間
夜勤/16:00~翌10:00の間
※週1日からOK!シフトは希望を考慮して決定します。
給与 時給 1,145円~1,495円
※給与はケア内容、曜日、時間、保有資格により異なります。

<別途支給>
・夜勤手当 6100円以上/1回
・資格手当 30円~150円
・土日祝手当 50円
・処遇改善加算金(昨年実績年30万円・勤務実績に応じて支給・年2回に分けて支給)
・年末年始手当
・昇給年1回(平均20円~30円)
休日休暇 シフトに準じます
(勤務は週1日からOK!)
福利厚生・待遇 ・社会保険完備
・通勤交通費(上限10万円)
・昇給年1回(7月)
・制服貸与
・各種研修制度
 (入社時、OJT、定例、専門、資格取得支援研修等)
・資格取得補助金制度
・介護福祉士合格祝い金
・受験料補助(介護福祉士・介護支援専門員)
・資格取得支援(勤務扱いでの受講、模擬試験実施)
・スタッフ紹介制度手当て
・インフルエンザ予防接種補助
・団体保険
・各種慶弔見舞金
・住まいの福利厚生サービス
・ほっとライン
・産業医健康相談
・健康、キャリア相談窓口
・育児短時間勤務制度(小学校6年生までが対象)
・短時間正社員制度(※規定有)
・正社員登用制度有

【雇用形態】アルバイトパート(正社員登用制度あり)

【選考フロー】
\内定まで約2週間!/
STEP1 面接(1回)※Web面接OK!
STEP2 内定!
※面接日や入社日はお気軽にご相談ください

会社概要セントケア東京株式会社