仕事内容 |
~人手の足りない企業様へ人材のご提案~ 業務請負業や短期人材サービスを手掛けている当社。あなたには、新規・既存営業、ヒアリング・フォロー業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ■新規・既存営業 物流業界や工場を持つ製造業/建設業/イベント/引っ越しなどの企業様に対し人材のニーズや課題をヒアリングをし、人材の提案(短期の業務がメイン)を行って頂きます。 ■ヒアリング・フォロー業務 ・作業員へのフォロー ・企業様が必要としている作業員の選定 ・作業員の就業立ち合い、就業確認 ・事務のフォロー ・顧客管理 ・電話対応 ※提案先は、物流や建設業界がメイン。入社1~2年間は、グループ企業の取引先への営業が多くなります。 <仕事のポイント> ◎オープニングスタッフ! 2023年9月に設立したばかりの当社。現在20代~30代のスタッフが中心になって運営しています。一緒に盛り上げてくれるスタッフ募集中です! ◎自分の進め方で働ける! 自分のやりやすい進め方を作り上げていくことができるため、ストレスなく働きやすい環境です。 ◎長期休暇あり! 夏季休暇や年末年始休暇といった長期休暇があるため、リフレッシュしながらメリハリをつけて働くことができます。 <入社後の流れ> 入社後は、親会社で研修を実施。どんな仕事をしているのか、どんな人材が多いのかなど、実際に現場を見て学んでいきましょう。分からないことや不安なことは気軽に相談できる環境なので、安心して働いてくださいね。 |
---|---|
応募資格 |
■職種・業種未経験OK(経験者優遇) ■20代~30代が活躍中★ |
募集背景 | 新会社設立に伴い、営業2名の募集を行っています! |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 |
東京都練馬区東大泉1(最寄駅:大泉学園)
◇ 駅から徒歩5分以内◇ 転勤なし |
勤務時間 |
10:00 ~ 19:00 (実働8時間) ※繁忙期次第で開始時間が、9:00~、11:00~になる場合があります。 |
給与 |
月給 28万円~35万円 ※想定年収 370万円~450万円 ※ノルマなし/安心の固定給+インセンティブ ※給与には月20時間分の固定残業代(4万円以上)を含んでいます。超過分には別途、残業手当を支給します。 |
休日休暇 |
■週休2日制 ※毎週2日の休み(夏季休暇や年末年始休暇を含め、年間休日115~120日程になります) ※その他会社が臨時に指定した日 ※業務上の都合によりやむを得ない場合は、あらかじめ振替休日を指定して、当初休日とされた日に労働いただくことがあります。 ■年次有給休暇(入社6ヶ月経過後、10日付与) ■慶弔休暇(有給) ■産前産後・育児休暇(無給) ■介護休暇(無給) |
福利厚生・待遇 |
■昇給 ■賞与 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 寮・社宅・住宅手当あり |