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神奈川県相模原市緑区（最寄駅：橋本駅）
相模原市緑区西橋本１丁目 ４－８
| 仕事内容 |
【当社介護施設キッチン内の業務全般】 ご利用者さまへの朝昼夕の調理や発注、洗浄や片づけ、清掃等の仕事です。 ※入社時研修やＯＪＴ研修を通じて丁寧にお教えしますので、未経験でもご安心いただけます。 【具体的には…】 まずは仕込みや盛付、洗浄、清掃等から始め、ゆくゆくはキッチン業務全般をお願いします。 全メニューを一人で担当するのではなく、分担表で仕事が割り振られています。 【分担例】 Aさん：メイン（調理、味付） Bさん：副菜（味付） Cさん：食器洗浄 |
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| 応募資格 |
業界や調理未経験、無資格の方 介護の知識や経験不問（＊ブランクが有る方ももちろんOK） ※65歳未満（65歳定年のため） 【具体的には】 ・一から経験やキャリアを積みたい第二新卒 ・フリーター、子育てが落ち着き正社員として働きたい主婦（夫） ・介護福祉・給食業界や高齢者食に興味がある方 ・給食・飲食業界・他サービス業での経験がある方、興味がある方 ・食べる事が好き、お料理が好き、食に関心がある方 ・人と話す事が好きな方 ・20～50代の男女幅広い年代（若手～中高年）が活躍中 ・30～40代の主婦（夫）も多く在籍しています 学歴不問,第2新卒者,経験不問,未経験者可,経験者歓迎 |
| 募集背景 | 事業拡大のため、正社員を増員いたします。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
SOMPOケア ラヴィーレ羽村
交通費：月最大5万円まで東京都羽村市五ノ神１丁目 ５－４（最寄駅：羽村駅） バイク通勤応相談 交通
ＪＲ青梅線/ＪＲ中央本線 羽村駅 徒歩6分
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| 勤務時間 |
シフト制 [1]6:00～20:00 上記時間帯の間で1日8時間勤務（＊残業月10時間程度） 休憩1時間 |
| 給与 |
月給 19万9,500円～20万6,300円 ※想定年収 294万9,040円～305万240円 ◆月給は以下の手当を含む。 ・精皆勤手当（6,000円/月）※規定有り ・職務手当（4,000円/月） ◆残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） ◆試用期間6ヶ月あり(同条件、3ヶ月を上限に延長の場合有り) ◆ 給与モデル (1) ※入社初年度 ◆ 【月給】220,080円 ※精皆勤手当、職務手当、時間外手当（15,080円/月10時間の場合）含む ◎時間外手当は月10時間を超過した際も別途支給（超過1分～） ◆ 給与モデル (2) ※入社2年目以降 ◆ 【月給】231,670円 ※精皆勤手当、職務手当、時間外手当（15,870円/月10時間の場合）含む ◎時間外手当は月10時間を超過した際も別途支給（超過1分～） |
| 休日休暇 |
慶弔 月9～10日（2月のみ8日） 年間公休110日 法定有給休暇＋3日付与（入社時期により異なる） 育児休暇 産前産後休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
・昇給 ※昇給昇格に伴う評価制度有（4月） ・賞与（年2回、2ヶ月分） ・退職金制度（3年以上勤続で支給） ・別途、職務手当 ※主任に昇進時の例：1万5000円～/月（担当施設に応じて支給） ・財形貯蓄制度 ・食事補助あり（おかず＋ご飯＋汁物セット 110円) ・制服貸与 ・研修制度（集合、OJT、階層別） ・労働組合 ・リフレッシュ特別連続休暇（入社5年ごとに支給） ・失効有給休暇積立制度（規定あり） ・結婚祝い、慶弔見舞 ・永年勤続・社長・部長表彰制度 ・従業員アンケート調査 ・食楽膳の従業員割引、その他 ・SOMPOケア施設のご入居優待制度 ・バイク通勤応相談 ◆子育て支援制度 出産祝い 育児・産前産後・プレママ休暇 ニューパパサポート休暇 短時間勤務・時間外勤務制限・所定外労働免除・子の看護休暇 保育手当・育児サービス補助 ＜感染症対策実施中＞ *研修のオンライン化 *施設内マスク着用（施設で支給可） |