| 仕事内容 |
当社は、2007年11月にNEXCO中日本（中日本高速道路株式会社）のグループ会社として設立。 そのグループ一員として、東名、新東名、圏央道など、高速道路の維持修繕を行っております。 今回の募集は、データ入力、電話対応などの事務職を募集します！ ★お任せする業務 ・データ入力（Excel、Word、PowerPointなど） ・資料作成 ・電話対応 ・打ち合わせ、MTG参加 など 【★ポイント★】 ◎事務未経験者も多数活躍中！ ◎ジョブローテーションでの業務で、 さまざまなスキルが身に付く！ ◎経験を積むことで、事務のプロフェッショナルとして活躍！ ◎色んな経験を経て成長したいといった方にはぴったり！ ★業務内容例 ■経理 ■総務 ■経営企画部（会社の事業運営）にて企画立案 ■事業開発部にて営業事務 など ※入社時期によっては、上記の業務もご対応いただきます。 ★研修制度 ◎会社について ◎配属先にてOJT指導 など学び実践し、やりがなら覚えていくイメージです。 タイミングによっては、別途研修を設けることもあります。 ★未経験でも安心のポイント ◎PCの基本操作（入力）ができればOK！ ◎わからないことは経験豊富な先輩社員や副部長が指導します！ 「PCのスキルに自信がないけど、大丈夫かな…？」と お思いの方、ご安心ください！ 質問しやすい環境が整い、万全なサポート体制が 揃っていますので、未経験の方も安心して 飛び込んで来てください！ |
|---|---|
| 応募資格 |
スキルを身に付け、成長したい方◆第二新卒歓迎 ★ポテンシャル重視の採用です！ 「成長したい」「多彩なスキルを身に付けたい」 そんな思いをお持ちの方からのご応募お待ちしております！ 【必須条件】 ■PCの基本操作ができる方 ※ExcelやWord、PowerPointへの入力を想定しています。 ※現時点で関数などのスキルは求めません！業務をやりながら習得していきましょう！ ★もちろん事務経験がある方も歓迎します！ ＼こんな方、ご応募ください！／ ■さまざまな事務スキルを身に付け活躍したい方 ■自己成長していきたい方 ■一つの業務だけでなく、幅広く携わりたい方 ■プライベートの時間を大切にしたい |
| 募集背景 |
NEXCO中日本(中日本高速道路株式会社)グループの一員として、 主に東名高速道路に関わる土木構造物の維持・補修を担う当社。 社会に欠かせない交通インフラの安心と安全を 24時間・365日守り続け、信頼を重ねてきました。 今後も日本の大動脈である高速道路を支えていくため、 本社および全事業所で【事務職】を増員募集します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
神奈川県横浜市港北区新横浜２－３－１２新横浜スクエアビル３階
【交通手段】車通勤OK／事業所による 交通
神奈川・静岡の全事業所にて募集！
●本社 横浜市港北区新横浜2-3-12 ●横浜事業所 横浜市緑区長津田町5509 ●伊勢原事業所 伊勢原市上粕屋2678 ●御殿場事業所 御殿場市東田中1140 ●富士事業所 富士市厚原1738-4 ●静岡事業所 静岡市駿河区中島235-1 ●浜松事業所 浜松市浜北区中瀬6008 ●袋井事業所 袋井市山科3588-1 |
| 勤務時間 |
8:30 ～ 17:30 休憩時間 1時間00分 ※本社・横浜事業所の場合 ▼その他事業所 8:00～17:00(休憩1時間） ※残業は月平均21h程度 通常の勤務時間から、始業時間の前後1時間の範囲及び、 30分単位で就業時間組んでいただくことができます。 例）本社勤務の場合 早くて7:30～16:30／遅くて9:30～18:30 など |
| 給与 |
月給 21万5,000円～35万5,000円 ※想定年収 356万9,000円～589万3,000円 基本給：21万5000円～35万5000円 ※経験・能力等を十分に考慮し決定いたします 年収には、各種手当（扶養手当(一子15,000円） 資格手当、住宅手当（持家10,000円） 通勤手当（実費支給） 都市手当（本社・横浜事業所勤務のみ基本給の4%） 連絡員手当(事業所環境整備課配属のみ一律20,000円） 時間外手当、深夜手当、休日手当）は含んでおりません。 【試用期間】 6ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（6月、12月） 年収例
年収365万2,000円 / 3年目 / 25歳
年収418万3,200円 / 5年目 / 30歳 年収501万3,200円 / 10年目 / 40歳 |
| 休日休暇 |
◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 ◆創立記念日（11月に1日） ◆年末年始 ◆夏季休暇（6～9月の期間で7日） ◆有給休暇 ※入社日から有給休暇付与（入社月により日数が変わります） ※次年度以降20日間 ◆慶弔休暇 他 ※当番出勤の場合もあり。その際は振替休日を付与します。 【年間休日】 123日（令和５年度） ＼有給取得がしやすい環境／ 入社1年後には年20日間の有給を付与しています。 社員には法で定められている年5回の有給取得をはじめ、 積極的な有給取得を推奨しています。 そのため、5日間以上の連続休暇も可能です！しっかり休暇ができる体制で、プライベートも充実します！ |
| 福利厚生・待遇 |
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費規定支給 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■宿舎借上げ制度（規定あり） ■資格取得支援制度（ITパスポート、簿記など） ■パーソナルフライデー制度（毎月２時間の有給取得が可能） ＜各種手当＞ ■資格手当 ■扶養手当 ■時間外手当 ■単身赴任手当 ■役付手当 ■都市手当（横浜市勤務のみ） |
