| 仕事内容 |
特殊鋼という将来性の高い商材を武器に国内屈指のメーカー、商社、ユーザーと一流のビジネスができます。 既存のお客様と良好な関係を築きながら、特殊鋼の特性やそれに合った加工法・コストダウン等お客様にとってより良い提案をしていくコンサル型の営業スタイルです。 お客様の新製品の開発や技術革新に貢献したり、さらに新たな取引へと発展させていくやりがいのある仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆訪問・ヒアリング 1人10社程度を担当し、既存のお客様の新たな課題を吸い上げます。 ◆提案 特殊鋼について勉強しつつ、お客様の課題解決のため、お客様にとってより良い鋼材や加工方法を提案します。 ◆新規図面、仕様変更に対する見積り対応 お客様から届いた図面をもとに見積書を作成します。 試作品の見積りもあれば既存製品の設計変更の見積もあります。 ◆在庫確認と商材の仕入 お客様からの発注内容を元に社内の在庫を確認し、不足の場合は鋼材メーカー等から必要な商材を仕入れます。 ※飛び込み営業はありません。 また業界に先駆けて電子商取引（ECサイト）を導入し、オンライン商談などを交え、全国そして世界をマーケットに商品販売を目指します。 ＜仕事のポイント＞ ◎残業が少ない 平均残業時間は月20時間と少なめです。 ◎専門的な知識が付けられる 文系出身が9割ですが、特殊鋼というニッチな知識を身につけられます。 ◎裁量が大きい！ 自己判断、自由に営業スタイルが工夫できるため、成長できます。 ＜入社後の流れ＞ ▼製品理解、加工できる範囲を理解 ▼工場での現場研修（最低2か月～最長半年） 作業員として研修、機械の能力値を知り、フォークリフトの資格取得 ▼小さめの企業を10～15社ほど担当（前任者がフォロー・同行） ▼成長具合によってメインユーザーを増やしていく |
|---|---|
| 応募資格 |
＜未経験、第二新卒、営業経験者 大歓迎します！＞ ◆製造業界の経験は一切問いません。 ◆人物重視の採用のため、転職回数やブランク不問です。 ◆未経験スタートの先輩が活躍中です。 |
| 募集背景 |
当社は1913年（大正2年）の創業以来、「特殊鋼」の専門商社として、大手産機メーカーやフォークリフトなどを製造する機械・加工メーカーなど、さまざまな大手企業のお客さまと取引を重ねてきました。「多品種・少量生産」や手作業により丁寧な加工などがお客さまから高く評価されており、順調に取引を拡大しています。 新たに土木事業関連商品にも力を入れています。 無電柱化推進に貢献する「KNーBLOCK」（商標登録済）を開発し、地方自治体の公共工事をはじめとするインフラ工事に使用されています。 より多くの依頼にお応えできるよう、組織の強化を図るため、一緒に働いてくれる新しい仲間を募集することとなりました。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
愛知県名古屋市緑区大高町上塩田６８番地（最寄駅：大高駅）
◆ 転勤なし◆U・Iターン歓迎！ 交通
JR東海道本線「大高駅」より徒歩8分
◆車・バイク・自転車通勤OK。駐車場を完備しています。 |
| 勤務時間 |
8:30 ～ 17:30 実働時間：８時間/日 ※残業20時間程度。残業手当は、全額支給します。 ◆休憩は12:00～12:45と15:00～15:15（計1時間）です。 昼食はもちろん、仮眠をとったり、コーヒーを飲んだり、自由に過ごすことができます。 |
| 給与 |
月給 23万5,000円～30万円 ※想定年収 300万円～350万円 月給23.5万円～30万円（営業手当込み）＋時間外手当100％＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※業績に応じて特別賞与あり 22年度実績：3回付与済 ※試用期間は３ヶ月（延長あり、最大６か月） そのほかの条件に変更はありません。 |
| 休日休暇 |
◆年間休日120日 ◆完全週休2日制（土日） ◆GW休暇(9日) ◆夏季休暇(9日) ◆年末年始休暇（10日） ◆有給休暇 ◆慶弔休暇（最長5日） ◆育児・介護休暇 ◆産前・産後休暇 ◆半日有給取得可能（通院等で半日の有休取得が可能です） |
| 福利厚生・待遇 |
◆昇給年1回（7月） ◆賞与年2回（7月・12月） ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費支給（公共交通機関の場合、1か月分定期代全額支給） ◆退職金制度あり ◆子ども手当（子1人：月8,000円） ◆住宅手当（5,000円～7,000円／月） ◆結婚・出産祝金 ◆資格取得支援 特殊鋼販売技師やフォークリフトなど、業務に必要な資格取得の支援、受講費は全て会社負担。その他会社推奨資格合格した場合、御祝い金50,000円～支給 ◆オフィス内禁煙・分煙 ◆福利厚生倶楽部（リロクラブ） ナガシマスパーランド入園チケット社員割引あり その他レジャー施設や宿泊施設の割引あり。 ◆懇親会の開催 年に2度、全社員が集まる懇親会を実施。費用は全額会社負担です。 ◆冷蔵庫、電子レンジ、無料給茶機、洗濯機、シャワールーム完備 ◆軽食販売あり(一部会社補助あり) |
