| 仕事内容 |
＼『カンダリテールサポート』ならではの待遇◎当社で働くポイント／ ★従業員の定着率が高い⇒頑張りを評価・還元する賞与・昇給などの福利厚生も充実 ★完全週休2日制！月4日は希望休も叶う◎充実したプライベートを過ごすことができます ★長距離・深夜勤務なし！体力的にも無理なく働けるので20～50代と幅広い年代の社員が活躍中です！ ★充実の研修あり！未経験の方も安心してスタートできます◎ 【仕事内容】 お客様先のファミリーレストランやドラッグストアなどのチェーン店を巡回して売上金をお預かりし、釣銭をお渡しする「警備」と「輸送」を兼ね備えたお仕事です。 ～1日の流れ～ ▼出社・朝礼 制服に着替えた後、当日の準備、交通状況や天候情報の共有等を行ないます。 ▼出発 コースによって異なりますが、訪問件数は40件程度。（固定ルート） 1件あたりの作業時間は3～10分程度です。毎日異なる現場へ向かうため飽きません◎ ▼帰社・夕礼 翌日の準備、当日の報告等を行ない、退勤。 【仕事のポイント】 ◎仕事は2人1組のチームで行ない、前半・後半で運転を交換するので長距離運転になることもありません。深夜勤務もないので身体への負担も少なく、体力的にも安心して働けます！ ◎30年以上、一度も強盗などの被害はありません！セキュリティーシステムで輸送中のサポートは万全で、いつでもバックアップできる体制が整っているので安心です。 【入社後の研修】 ▼入社後はまず4日間の研修を行ないます。 ▼現場でのOJTと並行して、専門資格取得を目指します。 ▼ベテラン社員とペアを組み、助手としてスタート！仕事の手順を覚えていきます。 ▼添乗指導で運転マナーや技能を習得します。映像を用いた客観的な指導も行ないます。 ▼半年～1年かけてスキルを身につけていきます。 |
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| 応募資格 |
※過去ご応募いただいた方につきましては、選考基準に変わりは ないため、重ねての応募はご遠慮ください。 ＜学歴不問／未経験歓迎／ブランクOK＞ ★20～50代の幅広い年代が活躍しています★ ＜必須＞ 普通自動車第一種免許（AT限定可） ※平成29年3月以降に取得した方は、入社後に準中型免許を取得していただきます。 ＼こんな方にオススメ／ □正社員になりたい □ブランクがあるけどもう一度働きたい □福利厚生が充実している企業で働きたい □プライベートも充実できる働き方がしたい 興味がある方、まずはお気軽にご応募ください♪ ＜正社員登用制度あり＞ 正社員登用実績多数で、ほとんどの方が入社から半年～1年で正社員になっています！ ＜キャリアアッププランについて＞ ◎資格取得支援制度（貴重品運搬警備資格・警備員指導教育責任者資格・運行管理者資格など） 半年～1年以内を目途に、貴重品運搬2級資格の取得をサポートします！ |
| 募集背景 |
当社は、スタンダード市場に上場している『カンダグループ』として安定した業績を上げています。銀行からのアウトソーシング事業を展開しており、増え続けるご依頼に応えるべく、今回新たに増員募集をいたします！ 入社時に必要な知識やスキルは一切ありませんので未経験の方も安心してご応募ください。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
東京都江東区有明1-3-5
◇駅から徒歩5分以内 交通
ゆりかもめ「有明テニスの森駅」徒歩2分
都営バス「有明二丁目」徒歩4分 |
| 勤務時間 |
シフト制 7:30 ~ 16:30（実働8時間／休憩60分） ※曜日はシフト制／希望休日申告制度あり ※深夜勤務なし（24時間営業の店舗でも夜間に売上金をお預かりすることはありません） |
| 給与 |
月給 23万3,710円～27万円 ※想定年収 330万円～400万円 月給 233,710円 ～ 270,000円 （※想定年収 3,300,000円 ～ 4,000,000円） ※残業代全額支給（1分単位で支給いたします） |
| 休日休暇 |
■完全週休2日制（曜日はシフト制） ◎月4日は希望に合わせてお休みが取れます ■有休休暇（10～20日） ◎有休と休日合わせて5日以上の連続休暇も取得可能 ■法定休日完備 ■産前産後休暇 ■育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
■賞与（年2回） ■昇給（年1回） ■社会保険完備 ■交通費支給 ■退職金制度 ■家族手当（配偶者：5,000円／子1人あたり※2人まで：5,000円／子3人目以降：1,000円） ■残業代全額支給 ■資格手当 ■住宅手当（社命による異動があった場合※規定あり） ■免許取得支援制度あり ■無事故表彰 ■入社祝い金制度 ■再雇用制度（規定あり） ■従業員持株制度 ■カンダグループ共済会（人気の大型テーマパークの割引・ソフトボール大会・レクリエーション） ■各種保養所 ■クラブ活動（野球・サッカー） |
